1、单位岗位职责汇编范文第一部分党支部职责及党支部委员岗位职责1、坚持党对教育工作的领导；坚持教育的社会主义方向；坚持用马列主义毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想教育师生；坚持把培养社会主义事业的建设者和接班人作为幼儿园工作的根本任务；坚持把坚定正确的政治方向始终放在教育工作的第一位。贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法令。2、充分发挥幼儿园党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和监督保证作用，保证党的教育方针在幼儿园得到全面贯彻落实。3、制定党的工作计划，加强幼儿园党的建设和教职工队伍政治思想建设，及时发展新党员，充分发挥共产党员的先锋模范作用。4、领导和组织教职工的政治学习，把坚持
2、四项基本原则，坚持改革开放的教育贯穿到幼儿园教育和各科教学过程中去。努力加强和改进幼儿园德育工作。5、教育党员和教职工服从园长的领导和指挥，支持幼儿园各部门的工作，认真积极地贯彻落实幼儿园的工作计划。6、做好干部的培养、教育工作，积极向上级推荐优秀中青年干部，协助上级党委搞好干部的选拔和干部队伍的建设。做好组织、宣传、统战工作，认真贯彻执行党的知识分子政策和老干部政策。7、做好党的纪律检查和廉政建设工作，严格党的“三会一课”制度，加强经常性的党性教育。要求党员做遵守党纪国法的模范。8、领导和支持教职工代表大会的工作，保证职工的民主合法权益，保证教职工代表大会行使规定的职权。9、加强对工会、共青
3、团工作的领导。审议工会及其共青团的工作计划、总结。支持工会、共青团根据自己的工作特点开展各项活动。一、贯彻落实党的路线、方针、政策和决定，并结合本单位实际制定、贯彻执行的意见。二、主持召集支部委员会和党员大会，将行政和支部工作中的重大问题及时提交支委会和党员大会讨论决定。三、结合本园具体情况，制定支部工作计划，检查计划、决议的执行情况和出现的问题，按时向支委会、党员大会和上级党委总结报告支部工作。四、搞好党员的教育和管理，严格党的组织生活。组织党员认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观，学习党的基本知识和党的路线、方针、政策，学习教学业务和文化知识。监督党员履行义务，遵守纪律，保障
4、党员的权利不受侵犯。五、抓好教职工的政治学习，认真做好教职工的思想政治工作，把教职工的思想统一到党的路线、方针、政策上来，统一到幼儿园各项工作中来。六、坚持党管干部的原则，负责幼儿园中层以上干部的管理、考核、推荐工作，对教师的评选、晋级等重要方面把好政治关。七、努力做好廉政工作、纪检工作。加强领导班子建设，严格执行民主集中制的原则，保证班子成员勤政廉洁、遵纪守法，发挥班子整体效能，真正使职工高兴，让职工放心。八、做好信访工作。认真制定信访制度，准确宣传解答有关幼儿教育和幼儿园管理的咨询，及时解决教师和家长反映的突出问题。九、加强对工、团、群众组织的领导，支持和帮助他们按照各自的章程特点和党的中
5、心任务，独立开展工作，发挥其应有作用。十、努力完成支部日常工作和上级党委交办的其他工作。专职副书记岗位职责协助党支部书记分管日常党务工作和群团组织工作。一、带头执行民主集中制原则，团结全体党员干部，搞好领导班子建设；团结全体教职工，努力完成幼儿园各项任务；积极支持园长行使职权，协助园长搞好行政工作。二、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示；负责起草党支部年度工作计划，半年和年度工作总结、上级党委阶段性开展的活动工作总结等文件和材料。三、协助书记抓好党性、党风、党纪的教育；经常了解掌握党员的思想、工作和学习情况；发挥好每个党员的作用，加强对党员的教育管理，发挥党员的先锋模范作用。作
6、好党的积极分子的培养工作，坚持党员条件，积极慎重地吸收新党员，发展党的组织；做好优秀教职工的培养、提高和考核工作。四、协助书记做好幼儿园中层干部及后备干部的考察、培养、教育工作。五、协助书记定期召开支部民主生活会，和园行政领导保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，协调幼儿园内部各方面的关系，充分调动他们的积极性。六、协助书记做好教职工的思想政治工作，组织教职工的政治学习，表彰先进，树立典型，及时纠正不良倾向。七、协助书记做好信访工作，经常深入年级组、班级了解师生的思想教育情况，及时解决教师和家长间出现的突出问题。八、领导教代会、工会、团支部的工作，指导教代会召开教职工代表大会，指导团支部对青
7、年教师进行培养教育，抓好妇女工作。九、协助书记抓好党风廉政、反腐败和纪检工作。十、协助书记做好党支部各种材料的归档。党支部组织委员岗位职责党支部组织委员在支部委员会的集体领导下，负责支部的组织工作。其主要职责是：一、了解和掌握支部的组织状况，根据需要提出党小组的划分和调整意见，检查和督促党小组过好组织生活。二、了解和掌握党员的思想状况。协助宣传委员、纪律检查委员对党员进行思想教育和纪律教育；收集和整理党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和奖励的建议。三、做好发展党员工作，了解入党积极分子情况，负责对入党积极分子进行培养、教育和考察，提出发展党员的意见，具体办理接收新党员手续；做好对预备党员
8、的教育、考察，具体办理预备党员的转正手续。四、做好党员管理工作，根据本支部实际情况，做好民主评议党员工作；认真搞好评选先进党支部、先进党小组和优秀党员活动，接转党员组织关系；收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况；做好党员和党组织的统计工作。不设纪律检查委员的党支部，有关纪律检查方面的工作，一般由组织委员负责。党支部宣传委员职责党支部的宣传委员在支部委员会集体领导下，分工负责宣传工作。其主要职责是：一、了解掌握党员和群众的思想状况，根据不同时期党的工作的重心和任务，根据上级党委的指示，宣传党的路线、方针、政策，提出宣传教育工作的计划和意见并组织实施。二、提出加强党员教育的意见，组织党员学习马克思
9、列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的基本路线、党的基本知识，学习时事政策以及完成上级布置的学习任务，组织党课学习，做好思想政治工作。三、围绕本单位的中心工作，开展多种形式的宣传鼓动活动，指导本单位工会、共青团等群众组织积极开展群众性的文化体育活动，活跃党员和群众的文化体育生活。四、搞好党报党刊的通讯报道和发行工作，办好本单位的宣传阵地。党支部纪检委员岗位职责纪检委员在党支部委员会的集体领导下，分管党的纪律检查工作，其具体职责如下：一、传达贯彻教育党委对纪检工作的指示和教育纪委会议精神，布置教育局下达的纪检监察工作。二、经常了解掌握本支部党风廉政建设和干部廉洁自律情况
10、，汇总相关信息，定期向教育局纪检监察部门汇报，并负责本支部教职工的廉政考核和廉政鉴定工作。三、配合支部书记制定本支部党风廉政建设工作规划，并做好半年的党风廉政建设情况报告和年底的党风廉政建设工作总结。四、做好对本支部党员进行党纪和廉政建设的宣传教育工作。及时组织党员干部学习有关党风廉政建设的文件；结合本支部的实际情况，有针对性地开展预防职务犯罪的教育活动，不断提高党员干部及教职工遵纪守法的自觉性。五、维护党员的民主权利，对本支部党员领导干部行使权力的情况进行监督；接待和受理本支部的教职工违纪问题的举报，协助教育局纪检监察审计处查处违纪问题或案件，并对受处分的党员干部进行帮助教育和考察。六、密切
11、联系群众，听取群众意见和建议，开展有关廉政建设的调查研究，听取各系部处室廉政建设监督员的工作汇报，并及时向本支部委员会和教育局纪检监察部门汇报沟通情况。七、完成本支部委员会和教育局纪委交办的其他有关工作。第二部分行政干部岗位职责园长岗位职责一、贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策和上级教育部门下达的各项要求与计划。二、贯彻国家教育方针，根据幼儿园工作规程和教育指导纲要，坚持正确的办学方向，完成教育教学任务，依法保护师生的合法权益，加强德育工作。制定全园工作总体目标，协调各部门关系,共同完成工作目标。检查、评价、总结、报告全园工作。三、全面主持全园行政事务、保教工作、政治思想及专业技能的培训
12、和聘任调配工作人员的工作。制定工作计划，定期召开校务会、召开行政例会、教师会议、后勤工作会议、全园教职工会议，检查、指导、总结各部门的工作。以听取各部门工作汇报，处理和决定园内重大事项。每年末向职工代表大会报告工作。听取教代会的建议和要求，接受、处理教代会提案。四、校长应率先垂范，严于律己，清正廉洁。团结、依靠全体教职工，不断提高教职员工的政治思想、职业道德、文化业务水平和教育教学能力，调动教职工教书育人的积极性和创造性。关心和逐步改善教职工的生活、工作条件，维护他们的合法权益；组织班子成员和教职工代表，制定完善幼儿园各项工作制度并组织实施。坚持民主集中制原则，接受党组织和教职工代表大会的监督
13、，发挥领导班子的整体功能，为共同建设好学校而奋斗。加强教师队伍建设和管理，提倡继续教育，引进人才，提高层次。五、组织和协调家园工作，负责与合作单位及社区的联系和合作。六、负责管理园舍、设备和经费，积极争取社会各界的支持，不断改善校园校舍、教学设备设施等办园条件。七、加强教师队伍建设，促进教师综合素质的提高，保证教育教学质量的稳步提高。依法对教职工聘任（解聘、续聘）和奖惩。八、任职期间，应采取有力措施防止发生重大安全事故，保证师生的人身安全。九、发挥学校教育的主导作用，指导学校家长委员会，促进学校教育、家庭教育、社会教育的有机结合，形成良好的育人环境。十、主持学校行政工作。行政副园长岗位职责协助
14、园长做好幼儿园的行政和后勤工作。一、协助园长管理行政和后勤工作，根据计划要求，每学期初制定全园行政和后勤工作计划，学期末完成工作总结；做好工作中材料的归档。二、协助园长组织召开园务会议，研究决定幼儿园行政和后勤工作等重大事宜；努力完成幼儿园各项任务；积极支持书记行使职权，协助书记搞好党支部工作。三、协助园长抓好后勤日常工作，处理、协调后勤各部门人员工作，制定后勤相关工作制度；负责幼儿园财产的实物管理、维修、报损等工作；负责安全保卫工作；环境卫生和基本建设。四、协助园长抓好后勤队伍建设，每学期初制定和执行后勤人员思想和业务培训计划；帮助后勤组成员树立全心全意为幼儿服务、为教育服务的思想；学期末完
15、成工作总结。五、协助园长做好招生工作，负责制定幼儿园招生制度；负责每学期幼儿招生宣传和入园编班工作。六、协助园长主管行政事务工作，负责审批幼儿园的各项财务开支、报销；园长外出时负责协调和处理各部门的工作和对外接待工作。七、协助园长做好考勤工作，负责制定教职工考勤制度，考勤登记、检查、汇总。八、协助园长做好考核工作，负责拟定后勤人员业绩考核标准；对分管人员进行日常工作考评。九、协助园长做好师德建设工作，负责全员教职工师德评定；拟定师德考核标准和实施细则。十、配合教学工作，根据教、科研计划，做好各项服务，做好后勤保障。十一、认真完成上级布置的和园长交办的各项任务。业务主任岗位职责协助园长管理全园教
16、学管理工作。一、在园长领导下，认真贯彻、实施幼儿园教育指导纲要以及相关的业务法律、法规。二、组织全体教师认真学习教育理论，正确贯彻执行党和国家的教育方针、政策和法规。端正教育思想，坚持社会主义办学方向，全面提高教学质量，对幼儿园教学质量负主要责任。三、坚持以教学为中心的原则，对教学工作切实抓紧、抓好，抓出成效。认真执行国家教学计划、课程标准、开齐各门课程。坚持全面发展、因材施教、知识能力并重的原则，努力创新，做到“轻负担、高质量”。四、根据幼儿园工作计划，制定学校教学计划，指导和审定教务处、教研组工作计划并督促检查计划的执行落实。五、遵循教学规律，组织教学，落实和进一步完善学校各项教学管理的规
17、章制度，搞好教学常规管理，实现教学管理的科学化。六、审查批准月计划、周安排、并检查落实，听取总结汇报，提出改进意见和措施。七、负责教师队伍建设和教师任课安排。积极组织教师进行业务学习，督促教师制定并落实继续教育计划，不断提高教师的业务水平和教学能力。八、领导和加强学校教学科研、教改活动，制定并落实学校科研课题和教改方案。加强教研组建设，经常深入教研组和课堂。九、负责对教师工作的考核和教师职称评定工作，抓好教师业务档案的科学管理。十、负责抓好教学设施、设备仪器的管理使用。负责图书资料和现代化教学设备的使用、利用，保管管理等工作。十一、完成园长交代的其他工作。十二、组织好教师的文化，业务进修.协助
18、校长制定教师进修规划，提倡以老带新充分发挥老教师的作用，努力培养教学骨干和新生力量。十三、领导教学工作。认真落实上级教育行政部门和学校制定的各项规章制度，科学地编排作息时间表和课程表，搞好学生的日常生活管理，维护正常的教学秩序。十四、负责组织检查新生入校编班，做好学生考勤，考核，奖惩和学籍管理工作；组织好期中抽测，期末和毕业班的复习考试工作。十五、经常检查指导电教室、图书室的工作，做好图书、仪器、电教器材等设备的管理和使用，以及有关资料的收集、保管工作。保教主任岗位职责一、认真贯彻执行规程中对卫生保健工作的指示要求及卫生部门对卫生保健工作的规定，贯彻执行园卫生保健制度，听从有关业务部门的指导。
19、二、与卫生保健主管共同研究工作，负责制定学期工作计划，并中以实施，按时写出总结。三、负责建立健全各项卫生保健工作制度，检查各部门执行卫生保健工作制度的情况（重点：活动室、厨房），并给予分析、评价，做好记录。四、与主管一起负责检查并指导全园环境卫生、食堂饮食卫生工作，督促各班、厨房做好环境卫生、个人卫生、严格检查执行消毒制度情况，负责发放消毒用品。五、供给幼儿合理的营养膳食，负责制定更换食谱，计算营养，深入厨房检查指导落实食谱情况，深入各班了解幼儿进餐情况，研究改进提高膳食质量。六、贯彻“预防为主”的方针，密切与当地卫生保健机构联系，及时做好计划免疫和疾病防治工作。负责传染病的隔离检疫工作。七、
20、负责幼儿晨检工作，检查幼儿出勤记录。掌握幼儿出勤，并做好出勤率、发病率的统计进行上报。八、负责全园幼儿、教职工的体检工作，把好幼儿入园体检关。九、负责幼儿生长发育的检查工作，测量准确，进行分析、评价,并做好记录。十、检查指导各班贯彻执行生活作息制度的情况，观察并记录外体能锻炼情况，做好检查记录。十一、负责体弱幼儿和慢性病幼儿的管理及矫治，指导各班对发育不正常的幼儿加强护理。十二、负责处理发生的外伤事故，做到及时治疗处理，不可误诊。认真分析，找出原因，并登记上报园长。十三、妥善保管医疗器具、保健用品、消毒药物。十四、向全园工作人员、家长和幼儿宣传幼儿卫生保健等常识。十五、完成园领导交派的其他工作
21、。后勤主任岗位职责一、后勤主任是常务副园长的助手，任务是做好后勤各项工作，包括设备设施维修、固定资产管理及绿化美化工作。二、协助园长管理固定资产和日常用品发放工作。三、每学期根据全园后勤工作，写出后勤工作计划，期末总结，每月有工作重点及周工作安排。四、负责幼儿园杂物仓库的保管。五、负责幼儿园设备设施的维修工作，对幼儿园内的各种设备设施出现问题及时维修。六、负责幼儿园节水节电工作，制定相应制度和措施，监督各部门执行。七、负责安全保卫、值日值宿工作。八、负责建立并发放安全保卫工作制度，落实具体措施执行上级主管部门安排的工作。九、负责安排保安工作时间，制定值宿轮流表，每月统计保安值宿加班费，监督值宿
22、教师按时到岗。十、完成园长交给的临时性工作。会计岗位职责一、认真学习和贯彻执行国家有关财经的法律法规、方针政策，遵守会计法的规定，严格执行国家颁布的会计基础工作规范、内部会计控制规范、会计档案管理办法和本单位有关财务会计工作的各项制度。二、负责编制本单位年度经费预算；办理本单位年度经费决算；负责经费使用计划申请；负责单位人员工资、津补贴造册发放工作。三、按规定设置总帐、明细账及辅助账（页），做好收入、支出、费用、债权债务等业务的会计凭证填制、会计帐簿登记工作，做到判断准确，科目使用无误；每月按时结帐，定期与出纳核对现金日记帐和银行存款日记帐，及时清理往来帐目；及时、完整编制财务报告，做到数字真
23、实、计算准确、内容完整、说明清楚。四、定期进行财产清查，做到账账相符、账实相符、账表相符；定期检查财会制度的执行情况，发现问题及时向领导报告、提出建议;对单位制定的预算、财务计划、业务计划的执行情况进行监督；积极宣传、维护国家财经制度和纪律，预防违法违纪行为发生。五、严格按规定会同出纳到财政部门开设资金帐户和办理大额存款等业务，确保资金安全；定期核对银行帐户及存款余额，及时、准确地做好结息工作。六、严格执行发票（收据）管理使用规定，做好发票（收据）登记、领购、填制、保管、回收、缴销工作。七、严格执行会计档案管理办法，妥善保管会计凭证、帐簿和财务报告等会计档案资料，并在工作调动、岗位调整时按规定
24、办理交接手续。八、完成领导交办的其它工作。出纳岗位职责一、认真学习和贯彻执行国家有关财经的法律法规、方针政策，遵守会计法的规定，严格执行国家颁布的会计基础工作规范、内部会计控制规范、会计档案管理办法和本单位有关财务会计工作的各项制度。二、严格执行财务计划，预算开支标准和开支范围，分清资金渠道，合理使用资金。负责日常的收付及报销工作，严格审核原始凭证,对不符合规定的凭证及开支有权拒绝受理，做到收款有收据，付款有凭据。三、负责工资、交通费、补贴等发放工作。四、按规定设置现金日记帐，收付现金须及时逐笔登记，做到账款相符；现金开支需符合规定范围，不属于现金开支范围的业务应通过银行办理转帐结算；严格执行
25、库存现金限额管理规定，超过库存限额的现金应及时存入银行。五、按规定设置银行存款日记账，做好银行存款、取款和结算工作，并及时逐笔登记；熟悉银行各种付款方式和凭证填制，严格按照银行存款管理规定办理银行结算业务；按月核对银行帐户及存款余额，编制银行存款余额调节表，使银行存款帐面余额与银行对帐单调节相符。六、按规定做好银行结算票据的登记、领购、填制、保管、回收、缴销工作；借用转帐票据要在借款单上注明票据编号，每月终了前，认真清理催办借出银行结算票据，防止丢失或长期不办理报账手续。七、严格按规定管理现金收讫、现金付讫、转帐收讫、转帐付讫等相关印章。八、严格按规定会同会计到财政部门开设财政专户和办理大额存
26、款等业务，确保资金安全；严禁挪用公款和白条抵库。9.严格执行会计档案管理办法，妥善保管银行存款日记帐簿、现金日记帐簿等会计档案资料，并在工作调动、岗位调整时按规定办理交接手续。第三部分工会岗位职责工会副主席岗位职责一、协助主席抓好教育工会的日常工作。二、按照各自分工，分别抓好分管的各项工作。三、协助制定教育工会工作的年度计划，负责组织实施，做好年终工作总结。四、协助做好教代会代表和工会干部的培训工作。五、深入基层，搞好调查研究，帮助和指导基层工会开展建家活动。六、与学校各有关职能部门保持经常的联系，反映教职工的愿望与呼声，维护教职工的合法权益。七、完成工会交办的其它工作。组织委员岗位职责一、负
27、责工会的组织发展和建设工作，开展建设“教工之家”活动。二、积极发展工会会员，负责对会员的培养、教育及教代会代表的培训，做好工会年报、收好工会会费工作。三、协助主席做好工会委员会的换届选举和工会干部配备工作。四、负责先进、模范“教工之家”和先进基层工会、优秀工会干部、优秀工会积极分子的推荐评选和管理工作。五、研究制定工会干部培训规划，组织工会干部学习教育工作。六、负责工会资料的征集、整理、建档工作。七、完成工会交办的其他工作。宣传委员岗位职责一、制定和提出本级工会宣传工作的规划和计划，做好工会的宣传教育工作。二、做好各项法律法规的宣传教育工作。三、了解教职工的工作情况和思想动态，协助抓好师德建设
28、。四、负责工会报刊的征订和发行工作。五、积极向各级报刊投稿，宣传教育工会工作。六、负责区教育局信息网工会、退教协栏目的管理、维护和更新工作。七、负责本级工会文字材料工作。八、完成工会交办的其他工作。文体委员岗位职责一、制定和提出教育工会文体工作的规划和计划，搞好工会文体活动。二、适时适地组织丰富多彩的文体活动，丰富教职工的业余文化生活。三、协助参与建设“教工之家”，维护教职工学习、娱乐和体育活动等方面权益。四、完成工会交办的其它工作。财务委员岗位职责一、根据有关章程，按照工会会计制度。提出本级工会财务管理办法、方案，交本级工会委员会讨论决定。二、督促行政按照定额拨缴工会经费，收收管好工会经费，
29、搞好工会单独建帐。三、负责工会会计工作，严格执行财务纪律，杜绝乱开支，做到手续齐备，日清月结。四、参与制定有关教职工劳动、工资、社会保障、住房等方面的政策、制度，维护教职工的合法权益。第四部分团支部工作职责及团支部委员工作职责团支部工作职责1、带头学好党团组织的各项方针、政策、条例、规则等;2、经常向基层党组织和上级团组织反映团员、青年的情况，汇报、请示工作并提出建设性意见；3、主持支部各项日常工作；4、组织实施支部各项活动；5、召集开好团员大会和团小组长会，协调好团支部各方面关系；6、主动关心支部每一个团员的成长和生活情况。7、负责学雷锋志愿者服务工作。团支部书记岗位职责1、在上级团委、幼儿
30、园党政的领导下，负责全园青年团员的工作。2、团支部书记在政治上、学习上、工作上、作风上、品德上做团员青年的表率，模范地履行团员的义务。3、领导和带领团员贯彻执行党的各项方针政策。4、积极组织团员青年学习政治、业务和文化知识。5、积极组织团员投身教育教学改革，为优化管理水平、提高保教质量、美化育人环境发挥团员模范作用。6、深入团员与青年，了解她们的思想，维护她们的正当权益，开展好文化、娱乐、体育等活动。7、积极协助党对团支部的管理，搞好团支部的管理，搞好团支部的一切政治、业务、娱乐活动。8、积极配合幼儿园党政、幼儿园工会开展工作。9、根据市宣传部对文明单位建设的要求组织开展学雷锋志愿者服务队各项
31、活动。团支部组织委员岗位职责1、了解和掌握团支部的组织状况，根据实际情况的需要，检查和督促团支部过好团组织生活。2、了解和掌握团员的思想状况，协助宣传委员，对团员进行思想教育和纪律教育，搜集和整理团员模范事迹，向支委会提出表扬和鼓励的建议。3、带领和组织团员青年投身本职工作，为提高保教工作质量、创优质幼儿园发挥团员的先锋模范作用。4、积极作好团员推优入党工作。5、调查和处理团员违纪案件，对违纪团员及时作出处理。团支部宣传委员岗位职责1、了解团内外的思想状态，提出宣传工作的意见，采取团员青年喜闻乐见的各种形式开展宣传教育工作。2、围绕团的中心工作，提出组织团员、团干部学习理论、政治的计划，并经支
32、委会讨论通过后加以实施。3、深入团员，了解团员的思想动态，做好团员青年的思想政治工作。4、组织宣传队伍，培养宣传骨干，充分利用宣传工具，开展宣传教育工作，负责团支部黑板报的管理工作，管好团的活动阵地。5、负责支部各类材料的撰写（如计划、总结、情况汇报等），协助整理团支部档案，作好团组织生活的记录。6、协调幼儿园党、政、工的工作，开展科学技术和文化学习活动，开展有益健康的文娱、体育活动。第五部分教职工岗位职责保安岗位职责1、负责幼儿园的安全保卫工作，坚守岗位，不能擅自离岗，严防幼儿擅自离园。2、工作期间必须着保安服装，佩戴统一保安标志。保安室内保持整洁，闲杂人员不得进入保安室。3、负责每日值班记
33、录，来人来访登记。4、维持本园门口交通秩序，园门口严禁停放车辆和摆摊设点。如有不法人员进行捣乱、破坏，要及时处理并打电话报告园长。5、定时开关幼儿园大门，一小时巡视全园内外一次，并做记录,以确保师生安全。6、要熟记火警、匪警、医院、派出所、园领导的电话，会使用灭火器。恰使用报警装置。会使用监控设备。7、负责部分教师签到工作。在教师携带本园公物离园，未经园长同意不得放行。8、完成园长交给的临时工作。信息管理员岗位职责1、协助常务副园长制定学校信息化建设的总体规划及相关的规章制度。2、每天登陆尚志教育信息网，按时签收文件，并及时转发主管领导。3、负责学校校园网建设和日常管理工作。4、负责全园计算机
34、的维护和调试工作，保证各种应用平台正常运行；5、负责全园教师计算机知识培训工作。6、负责校园文字和图片信息资料的整理和归档工作；7、完成园长交办的其他临时性工作。保健医岗位职责保健医主要对全园幼儿健康、卫生、饮食、计划生育工作负责，职责如下：1、协助园长贯彻实施有关卫生保健方面的方针政策和法规。组织教职工定期体格检查，协助园长做好计划生育工作。2、做好学期卫生保健工作的计划和总结。负责全园的卫生保健工作检查、评比、记录，并及时向园长汇报。3、建立和健全各项卫生保健制度，并指导检查督促各项制度的落实。负责每天晨午检和巡视，做好幼儿疾病处理，并及时与家长联系。4、定期指导教师对幼儿进行体能测试，体
35、格检查，并及时进行分析、评价，制定相应的措施。5、密切与当地卫生保健机构的联系，及时做好计划免疫工作。以及做好传染病的管理，指导保教人员做好预防工作。6、严格检查执行消毒制度情况，负责药品及消毒片、剂的购进和安全存放。妥善保管医疗器械和消毒用具。7、研究调配和改善幼儿及教师伙食，制定伙食计划，按时制定并公布食谱，定期计算幼儿进食量，营养量。定期组织召开伙委会不断改进工作。负责指导食品购进、验收工作。8、管理好幼儿保健卡片和体检表，指导教师和家长对肥胖儿、体弱儿进行有效的管理。9、负责幼儿安全事故的登记分析和处理。学年组长岗位职责1、协助园长做本组人员的思想工作。2、在业务园长的指导下，根据纲要
36、的有关要求和本园保教工作计划，制定学年计划和教研计划，期末写出学年工作总结。3、结合幼儿的年龄特点、发展水平和本园教育教学现存问题，确定研究课题。4、按计划定期组织开展多种形式的事业性活动和教研活动（学习、研讨、观摩、评价等），并认真做好记录，负责收集、整理，期末上交业务园长。5、定期向业务园长汇报本学年各项工作情况，以及自已承担科研课题研究的进展情况及今后工作计划。6、按时参加上级教科研部门组织的会议及培训。教研组长岗位职责1、制定教研组工作计划，安排好每次教研组学习活动的内容，并作好教研工作总结，定期向园长汇报教研组工作。2、督促本组教师认真制定教育计划，撰写教育笔记，定期进班看活动，对教
37、师进行指导帮助，并组织组内教师互相观摩、竞赛、评比提高教师业务水平。3、协助园长或保教主任做好组内教师的考核工作，安排好组内教师病事假的代课。4、负责对教玩具、图片、教育用品进行管理，建立借用制度、协助园长或副园长购置所需的教玩具，负责教研组的资料积累保管工作。5、负责组织年级组或园内的教育活动。6、积极参加教育改革、努力提高自身思想、业务水平、带头做好各项业务教育工作7、遵守教职工道德规范和园内各项制度。班长岗位职责班长是本班完成各项工作的组织者和带头人，是本班人员之间，班与班之间关系协调者，是干群之间的纽带。1、热爱幼教工作，热爱幼儿，服从领导，愿意为幼儿园付出自己的才能。身体健康，能够保
38、证正常出勤。具有与竞聘岗位相应的任职资格和执业资格2、依据幼儿园保教工作计划、本班幼儿发展情况，写出幼儿发展评价报告，制定本班学期工作计划、月计划、周工作重点。期末进行总结。3、两周召开一次班务会，总结、分析、研究本班工作，制定改善措施，认真记录。4、及时传达和贯彻园领导的决定，定期向园长、保教主任汇报工作。负责签订安全协议。5、协调本班工作，班内缺勤应向保教主任请示后由班长安排。6、作好家长工作，定期组织召开班级家委会、家长会，利用家园园地、家园联系册、家访、访谈等，向家长汇报幼儿发展情况，沟通育儿经验，听取意见，改进工作。7、作好班内财产物品和玩具的保管工作，对班内桌椅、玩教具等设备的损坏
39、情况及时汇报登记，每学期末与总务主任和资料员共同清点签字。8、保管好幼儿点名册、交接班记录、及发给幼儿用的备品材料。教师岗位职责1、爱幼教工作，热爱幼儿，服从领导，愿意为幼儿园付出自己的才能。身体健康，能够保证正常出勤。具有与竞聘岗位相应的任职资格和执业资格2、服从班长的领导，按照全园教育工作计划的要求，结合本班幼儿年龄特点和发展水平，与班长共同制定本班教育目标、月工作计划、周重点、并认真组织实施，写好日工作计划、幼儿观察记录和家园联系册，并按时上交。3、在保健医的指导下，做好幼儿卫生保健工作。管理好幼儿的一日生活。4、按时参加业务学习和教科研活动。积极开展教育改革实验，定期进行总结，撰写论文
40、并向报刊投稿。5、与班内教师团结协作，共同做好本班教育、保育工作。6、注重日常学习，随时汲取新信息，不断更新教育观念，尽快落实在教育行为。7主动与家长联系，及时向家长介绍幼儿在园情况及工作目标,宣传科学育儿知识，实现家园共育。1、严格执行安全制度，及时消灭不安全隐患，防止各类事故的发生。2、负责本班房舍设备，室内外环境清洁卫生，在保健医的指导下，做好幼儿的卫生保健及消毒工作。3、认真管理好幼儿衣物、细心照顾幼儿进餐、起床等生活护理。4、配合带班教师做好各项教育活动的准备工作，为幼儿营造宽松、和谐的氛围，协助教师组织教育活动。食堂管理员工作职责1、负责食堂全面工作，协助园长搞好人员调配，合理安排
41、食堂人员分工，明确食堂工作人员的责任、权利和义务。2、建立合理的各项工作制度，保证食堂工作顺利完成，保质保量，协调统一。3、定期召开会议，研究伙食工作，组织食堂人员定期培训，提高烹饪技术。4、学期初制定伙食计划。每周六同园长、保健医商定下周食谱,提交下周食堂所需购进物品清单。要求误差小，不浪费，保证食谱的落实。5、严格检查采购员购进食品及辅料等物品的质量、数量、价格,当日做好记录。6、每天负责主、副食品尝，保证幼儿食品的安全，如发生食物中毒，承担主要责任。7、严格按食谱进行操作，准时开饭，菜、汤温度控制在摄氏七十度送进提升间。8、伙食工作要做到每周一会一培训，每月一小结，学期有总结。9、确保严
42、格执行厨房卫生消毒制度和炊事员个人卫生制度。炊事班长岗位职责1、带领本炊事班人员，认真执行食品卫生法，做好食堂卫生及食物保洁工作。2、协助食堂管理员完成食堂工作计划，组织调剂食谱花样。3、带领本组人员严格按食谱操作，按人数投放主副食量。4、按每日食谱中所规定的食物量填写出库单，领取当日所需食物。5、负责验收食品。6、协助管理员管好食品库房。7、在管理员的领导下，主持炊事班的例会。8、协助园长做本班人员的思想工作。9、认真完成领导临时交给的任务。炊事员岗位职责1、坚持按食谱做饭，严格按出勤幼儿人数投放主副食量。2、食物制作要符合幼儿年龄特点，并做到色香味美。虚心听取意见，不断改进工作。3、做到准
43、时送饭，并根据季节温度做好饭菜的保温及降温工作。4、严格执行食品卫生法，保持厨房的清洁卫生，按卫生要求操作，生熟分开，严防食物中毒，杜绝肠道传染病的发生。5、保管好食堂的炊事用具，做好节油、节水、节电工作。6、按操作规程使用炊事机械，做到安全操作。7、搞好个人卫生，按时按要求做好食具用品的浸洗消毒。8、配合总务主任定期清点炊具、餐具。9、与有关人员配合定期做好盘库工作。10、坚持每日小扫除，每周五大扫除，做好食堂的环境卫生。采购员岗位职责1、每天按食谱购买当日所需食品，保质保量。如需要更改食谱需经保健医同意方可执行。2、按规定时间报帐，帐目清楚，手续健全，严格遵守财务制度。3、主动接受验收，所
44、采购物品按入库手续及时入库，本人经手签字。4、协助总务主任购买其他用品。5、完成领导交给的其他工作。食堂保管员岗位职责1、负责食堂所需的食品和备品，保证粮食、蔬菜、水果等食品在储存期限内不变质，不腐烂，保证备品不丢失，发放备品要有清单。2、和管理员一同对入库物品进行检查验收，核对后签字，对不符合保管要求和物品有权拒收。否则，损失自负。3、库内保持清洁，通风良好，物品分类摆放整齐。每月库存单项品种不得500超过斤。经常翻动所藏物品，防止发霉、生虫。4、认真整理好帐目，做到日清、月结。5、除管理员外，其它任何人进库需征得园长同意，保管员无权让任何人进入库房。6、保管员必须做到及时出库、入库，不得出错，出多或出少食物。清洁工岗位职责1、要熟悉业务，每天做好楼内走廊、窗台、走廊门、玻璃清洁卫生工作做到每天小扫除，每周大扫除，为孩子创设一个整齐干净的生活环境。2、按照消毒制度和规定认真做好楼内清洁消毒工作。3、清洁工进园工作要做好健康检查，要搞好个人卫生，清洁用具放在固定地方，不随意乱放。4、要遵守教职工道德规范和园内各项制度。5、完成领导交给的临时性工作。
