1、一级部门一级部门二级部门二级部门 预计正式 编制总数 预计正式 编制总数 预计兼职 人数 预计兼职 人数 1月1月2月2月3月3月4月4月5月5月6月6月7月7月8月8月9月9月10月10月11月11月12月12月合计合计 总经理0 主任0 秘书0 司机0 部门新增岗位0 小计00000000000000000 0 经理0 开发专员0 部门新增岗位0 经理/副经理0 设计师0 工程师0 维修0 部门新增岗位0 主管0 IT工程师0 网管0 部门新增岗位0 00000000000000000 0 经理/副经理0 经理助理0 财务助理0 成本会计0 会计核算0 出纳0 行政出纳0 部门新增岗位0
2、总监0 开发中心 小计 部门部门17年编制预算配置17年编制预算配置 行政中心 副总经理 财务部 IT部 开发部 工程部 总经办 【HR云公社】关注微信公众号zjzc625，免费领资料！ 年度各部门人员规划一览表 【HR云公社】关注微信公众号zjzc625，免费领资料！ 年度各部门人员规划一览表 岗位岗位 16年年底 人数 16年年底 人数 17年缺编 人数（不 计兼职） 17年缺编 人数（不 计兼职） 招聘需求及问题简述招聘需求及问题简述 新增招聘人员预计到位计划（人）新增招聘人员预计到位计划（人） 主管0 招聘专员0 人事专员0 前台0 部门新增岗位0 00000000000000000
3、0 经理/副经理0 主管0 平面设计0 总监0 文员0 训练经理0 营运经理0 区经理0 总监0 营运经理0 区经理0 总监0 副总监0 经理0 技术员0 质检专员0 文员0 00000000000000000 0 000000000000000000000000000000000 P.S 1、如各部门需增设新的岗位，请在本部门岗位列表中自行添加，并以红色字体突出表示、如各部门需增设新的岗位，请在本部门岗位列表中自行添加，并以红色字体突出表示 ； 2、如有裁员、辞退，请以“负数”填写在具体的月度人员招聘规划中、如有裁员、辞退，请以“负数”填写在具体的月度人员招聘规划中 ； 【HR云公社】关注微信公众号zjzc625，免费领资料！A1 人力行政部 合计合计 市场部 华东区 华北 质检技术部 营运中心 小计 小计
