XX街道社区干部考勤制度.doc

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XX街道社区干部管理制度为了推进社区规范化建设,提高服务质量,方便群众办事,切实发挥社区居委会服务人民群众的积极作用。一、工作日为每周一至周五共五天,每天工作时间为:上午8:30至11:30,下午1:00至4:30。按时上、下班,不迟到、不早退、有事请假。二、社区干部必须按时签到考勤,工作时间不得缺岗漏岗,有事外出应向社区主要领导请假,并在社区日志中写明外出原因。三、社区干部因公出差,开会,次日可补考勤。双休日或业余时间因事加班,可做串休休息。三、请假一天的需提前向社区书记请假,两天以上向街道主管领导请假,批准后方可休息。四、社区干部一个月内无故连续旷工3天,或者一年内累计旷工10天的,按照相关规定予以劝退或解聘。五、考勤情况作为社区干部年终考核的重要内容,社区干部个人连续缺岗三次以上者,年终考核为不称职。 本制度从即日起开始试行XX街道社区干部签到制度一、签到在每天8:30时结束,迟到、休息、旷工由值日人员做好分类统计,按月进行汇总并予以公布。二、签到需注明工作内容、离岗、下委需写明去向,不能按时到岗要向值日人员说明情况,由值日人员做好登记。三、不签到者按旷工处理。三、值日人员安排:社区副书记、副主任、委员轮流值日,值日人员应详细准确做好记录。

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