1、睢阳万达招聘面试题库及答案题目一：移动互联网时代，App成了人们的必备工具。首次下载使用时，App都会要求用户勾选“我已阅读并同意用户协议和隐私政策”，但现在很多人对“我已阅读协议”看都不看就直接点击勾选了。对此，你怎么看？专家审题专家审题本道题属于社会现象题型。题目中给出了很多人并不阅读APP使用前用户协议的客观社会现象，由于这一现象是负面的，因此在作答时考生可以选择对其危害或原因进行分析，并提出相对应的解决对策，以彰显出自己的工作能力。下面结合题干进行具体分析。审题点审题点1:“移动互联网时代，移动互联网时代，App成了人们的必备工具。首次下载使用时，成了人们的必备工具。首次下载使用时，A
2、PP都会要求用户勾选都会要求用户勾选我已阅读并同意用户我已阅读并同意用户协议和隐私政策协议和隐私政策”此处给出了该负面社会现象的背景信息，从审题点的描述中可以看出诸多信息点。首先，“都会”一词提示着我们，这个现象具有一定的普遍性，负面的现象如果是普遍化的，就非常容易造成整个市场秩序的混乱，让更多企业效仿，滋生APP企业更多的违法行为；其次，“首次下载使用时”说明，用户在勾选前，对这一APP是没有任何使用经验的，结合生活展开联想，甚至可以说如果点击“不同意”，用户都没有使用这一App的资格。因此我们可以想到，这其实是在侵犯用户的合法权益，迫使用户不得不同意，让用户没有选择权。审题点审题点2:“但
3、现在很多人对但现在很多人对我已阅读协议我已阅读协议看都不看就直接点击勾选了看都不看就直接点击勾选了”“但是”为转折，这一词汇后边跟随的是更严重的负面现象场景，即这些协议基本没有用户认真阅读、直接勾选。结合审题点1可以思考到，本来用户就几乎没有选择“不同意”的权利，难免会让更多人直接选择放弃阅读，而协议文本中如果有一些“坑”，用户也就不得而知了。这既损害了消费者的知情权，又给用户带来个人信息泄露、用户权利受损等方面的危害。而这种情况，又很容易滋生出其他的黑色产业链。这些都是该现象产生的危害。而解决这一问题，肯定要先对协议进行规范，而制定这些协议的主体毕竟是企业，因而还需要对企业进行约束，提高其违
4、法成本。同时，也要考虑，企业做这一行为归根结底是因为想要从中牟利，那不如引导企业正向牟利，比如，推行APP评价考核机制、建立App分组制度，同时做好公示，引导大众使用考核效果更好的APP，从而起到优胜劣汰的效果。综合以上分析，本道题的答题思路是：首先，表明不支持的观点；其次，从用户、企业两个方面入手分析危害；最后，从规范用户协议、提高违法成本、引导优胜劣汰的方面谈谈如何解决这一问题。正确示例正确示例各位考官，在生活中我也是一个下载完App随手勾选协议的人，相信很多人和我一样，都只觉得不堪其扰、用户协议形同虚设。一方面，这会侵害消费者的合法权益。由于唯有同意用户协议与隐私政策方能使用App，因此
5、很多怠于仔细阅读协议的用户会直接点击“同意”，从而忽略掉协议中的诸多“坑”，这既损害了消费者的知情权，又给用户带来个人信息泄露、用户权利受损等方面的危害。另一方面，这容易滋生App企业更多的违法行为。被忽略掉的用户协议背后透出APP过度索权的行为，而用户们无一例外的麻木的“同意”容易使更多App企业前来效仿，进一步扰乱市场，甚至滋生出黑色产业链。对用户协议中的“坑”，单靠用户来“填”，也是很难“填”平的。因此，我们要多措并举，打好组合拳。首先，科学制定用户协议。一方面，要制定统一规范的用户协议。应由网监部门主导，统一规范用户协议的基本框架、基本要求、基本的权利义务等，形成特定格式；另一方面，引
6、导企业个性化设定相关协议。在基本框架、基本要求、基本权利义务下，不同的App，可以在双方的具体约定上有所不同，但是，也要有规矩、有尺度、有基本标准，如不能制定霸王条款，不能有侵犯用户隐私、信息安全等方面的问题。其次，提高企业违法成本。一方面，要拓宽发现问题的渠道。有关方面应当尽快建立统一的投诉平台，以便于广大用户投诉和反映情况，并及时做好对外的信息公示；另一方面，严厉打击App企业的无信行为。一旦有用户向统一投诉平台投诉，有关方面就要及时检查，如果投诉情况属实，就要对App企业予以严厉处罚。如果涉及侵犯用户权利和存在信息安全问题的，要予以取缔，并对企业负责人追究法律责任。最后，引导市场优胜劣汰
7、。推行App评价考核机制、建立App分组制度。相关职能部门、监管机构，要对App建立评价考核机制，并实行分级制度。通过考核，对信用好、有信誉、管理规范、行为规矩、无投诉的App，授予最高等级。对信誉不好、投诉很多、受到处罚的App，考核不合格的，除了整改之外，该淘汰的要及时淘汰，避免对广大用户带来伤害。睢阳万达招聘面试题库及答案编号：1268e935fbd3bf3756c5cde86d12b29b2022/12/11第1页，共5页题目二：新农村建设有人说要听人民群众的；有人说群众意见不统一，应该直接交给承包商。谈谈你的观点？专家审题专家审题本题是一道双观点的综合分析题，需要对两个观点进行分析，
8、并给出自己的观点。审题点审题点1：“新农村建设有人说要听人民群众的新农村建设有人说要听人民群众的”新农村建设的出发点是为了让农民过上好日子，让全国亿万农民能够共同分享国家发展红利。因此人民的事情把权力交给人民，听取群众的意见是正确的、毋庸置疑的，也是符合法律和现实的。审题点审题点2：“有人说群众意见不统一，应该直接交给承包商。有人说群众意见不统一，应该直接交给承包商。”在现实工作中确实存在这种情况，直接交给承包商图省事。但这不仅是削足适屐，更是逃避困难、剥夺群众参与权的体现，对此观点应该持否定态度。因此，本题的作答思路是肯定前者观点，并表述意义；否定后者观点，说明反对原因。正确示例正确示例集体
9、的事让群众举手，群众的事让群众动手。新农村建设归根结底是为了让广大农民群众分享发展红利，应该充分听取群众意见，发挥群众自我建设、自我管理的重要作用。农民是乡村振兴的主体，也是受益者，振兴乡村必须把亿万农民群众的积极性、主动性、创造性调动起来。农民对农村的事情最有话语权，要广泛听取群众的意见建议，制定政策和开展建设过程中，根据群众的意见适当调整，才能让新农村建设更加科学有效。坚持群众主体，不仅能好事办好，还能让难事不难。乡村振兴自然需要盖些房子、搞点建设，但不宜大拆大建。具体怎么建，要多听农民呼声，多从农民角度考虑，防止华而不实，防止千村一面。一些地方充分发挥农民的主体作用，村庄环境整治由村民决
10、定具体怎么实施，不乱倒污水、不乱扔垃圾，村民自己制定村规民约，自己定的规矩自己遵守、互相监督，好习惯渐成自然。但是有的人认为，群众意见众说纷纭，难以统一，因此直接由承包商负责。这种观点和做法是错误的。一方面是基层管理者逃避责任的体现，本来应该最大程度听取民意，但是因为工作困难、责任不到位，面对问题时选择了逃避，选择用简单粗暴的方法来解决困难，这种观念值得警惕。另一方面，承包商直接开工，不仅剥夺了群众的知情权、参与权、决策权，更可能由于承包商不了解当地情况，建设的工程与现实情况相脱节，不符合乡村群众的日常生活。在四川成都的一个农村，地方政府让承包商直接负责，虽然让村民住上了新房子，但是有的距离农
11、田太远、有的连个放农具的地方都没有导致群众产生很多抱怨。乡村振兴是一项系统性综合工程，产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕，缺一不可。无论做好哪一项工作，实现哪一个目标，都需要充分发挥农民的主体作用。在建设中广泛正确群众意见，求取最大公约数，之后再选择有资质的企业开工建设，把新农村建设的更加现代化、更具人文气息。乡村振兴要把维护农民根本利益、促进农民共同富裕作为出发点和落脚点，不断提升农民的获得感、幸福感和安全感，让他们可以共同守护好自己的家园。题目三：作为驻村干部，防洪抗灾，你怎么办？专家审题专家审题审题点审题点1：“作为驻村干部作为驻村干部”“驻村干部”有责任帮助困难群众解决困
12、难，在救灾中他们应该积极发挥带头作用、协调救灾过程中的人财物、联系各职能部门，请求帮助，最大程度保护人民群众生命财产安全。审题点审题点2：“防洪抗灾防洪抗灾”防洪救灾，一定要做好洪灾来临之前的准备工作，洪灾来临的积极应对工作，以及洪灾之后的善后处理工作。首先，如何做好准备工作呢？洪灾和天气有关，所以一方面要关注天气变化，建立预警机制，并排查是否存在安全隐患；另一方面，驻村干本是在为村民做防洪准备，因此也需要对村民做好宣传引导工作，避免洪灾来临的恐慌。第二，如果洪灾真的来了，我们该怎么办？那就要想进一切办法把损失降到最低。对于多发灾害，一般政府都会有应急预案，所以我们可以先启动应急预案，组织村民
13、和村干部救灾。但是只有驻村干部，显然救灾的力量不够，我们需要找帮助救灾的政睢阳万达招聘面试题库及答案编号：1268e935fbd3bf3756c5cde86d12b29b2022/12/11第2页，共5页府部门和社会组织来帮忙，比如消防部门可以帮助清除路障，武警部队可以帮助抢救财产，医院可以帮助救治伤员。多方联动解决洪灾。第三，洪灾破坏了村民的房屋，给村民造成了财产损失，如何解决这些问题呢？一方面要帮助村民申请保险补偿，另一方面还要重建家园。正确示例正确示例作为一名驻村干部，应该时刻坚持把人民群众的生命财产安全放在首位。早谋划、早部署、早行动，突出重点、落实措施、冲锋在前，扎实做好防洪抗灾各项
14、工作。具体我会从如下几点开展：首先，在汛前要做好汛前充分的准备工作。一方面，加强应急值守，建立24小时应急值班制度。值班干部要24小时保持通讯畅通，保持与当地党委政府、驻村工作队和派出单位的联系，遇到紧急情况立即报告，强化临灾预警工作；协调村干部、村民对所在村的地质灾害隐患点进行拉网式排查，落实到重点渠道、河道、险工险段等的清理加固，及时对村民房屋的检修；另一方面，做好宣传引导工作。采取播放广播、悬挂横幅、张贴标语、走村串户、发放宣传资料等方式，深入宣传防灾避灾、临灾避险等相关知识，让广大人民群众及时掌握雨情汛情，增强群众的防洪意识，定期组织村民开展防洪抗灾实战演练，增强村民的防洪自救能力。第
15、二，在汛中要身先士卒，积极应对。出现灾情，第一时间向上级领导部门请示报告，启动应急预案；安排各村民小组组长、联防队员、民兵、农民党员等基层力量带领全体村民投身到防洪抗灾工作中来，突击抢险排除险情，安全疏散受淹村民；联系上级消防部门，支援调运装载机等大型设备，抢修受损河道、清理道路障碍，确保救灾物资能够迅速进入；提请水利部门，迅速指派水利专家前来指导我村辖区内堤坝沟渠的抢险工作，清理河道淤泥，排洪泄洪；请求领导协调当地驻扎武警部队支援，由武警战士协助村民撤离到邻近安全村落，并转移居民重要财产；迅速联系我市民政部门，请求立刻拨发救灾物资，如帐篷、饮用水、食物、生活用品等等；及时联系防疫部门和附近的
16、医院，请求派医疗队伍到我村为伤病员发放药物及救治。第三，在汛后要妥善做好安置工作。在度过灾情最紧急时期之后，一方面要进行核灾报灾，配合财政部门统计村内受灾受损情况，盘点财产损失，统计受灾人数，并协调保险公司做好村民的赔偿工作，力争将损失降到最低；另一方面，配合市城建部门引导施工队进入我村，做好对我村的基础设施如水电等的抢修工作以及村民房屋的修葺后，引导疏散村民回村。确保协调各方资源能够全力帮扶，尽快恢复我村生产生活。最后，总结此次防汛抗洪的经验教训，将防控工作作为今后的重点。今后，要与本地的气象部门与水利部门打造沟通网络，对于气候和水情的变化及时互通有无，开展防控行动要形成联动，防患于未然；将
17、此次救灾具体情况梳理成为报告并归档，为今后的灾害防范工作提供参考。题目四：你正在准备一个很重要的项目的现场答辩，但此时领导突然打电话给你，要求你回单位完成一项紧急的事情。你怎么办？专家审题专家审题本题是应急应变类题目。本题矛盾在于现场答辩和单位紧急事项可能存在时间冲突，这就需要做好情况了解，然后妥善安排好这两件事情，最后总结经验教训。具体结合题目分析如下：审题点审题点1：“你正在准备一个很重要的项目的现场答辩，但此时领导突然打电话给你，要求你回单位完成一项紧急的事你正在准备一个很重要的项目的现场答辩，但此时领导突然打电话给你，要求你回单位完成一项紧急的事情情”本题的矛盾-准备现场答辩时单位有紧
18、急事情要处理。面对这种情况，则需要了解单位的紧急事项是什么事情，预估下时间，自己在现场答辩的出场时间也要再进行明确。接下来就是要根据实际情况作出处理了，此处可以采用合理假设的思维，比如单位这个紧急事项如果所需时间不长，而且距离答辩还有一段时间，可以先回单位处理紧急事情，再到项目会上答辩；但是，如果单位的这项紧急任务耗时可能较长，而答辩时间不长，这时可以和主办方紧急联系，申请尽快进行项目答辩，然后和领导说明情况，答辩结束后，及时赶到单位处理紧急事项；不过还有最不好处理的一种情况，就是紧急事项和答辩都需要较长时间，这就要在时间上做出协调，单位的紧急事项耽误不得，现场答辩也非常重要，所以可以和领导说
19、明情况，由领导出面与项目答辩方联系，协调更改我的答辩时间。故本题的作答思路可为：第一，了解情况；第二，从紧急任务耗时短且距离答辩尚有时间、紧急任务耗时长但答辩耗时短、紧急事情和现场答辩都耗时较长的角度进行假设并解决；第三，总结经验教训。正确示例正确示例面对题干中的紧急情况，我将会从以下方面做好处理：第一，做好充分了解。一方面，要立即和单位领导进行确认，了解目前紧急事项的种类、性质、涉及到的业务事项，预估处理此事所需的时间；另一方面，要及时与主办方取得联系，确认重要项目答辩的流程，明确自己的出场时间。第二，我会根据了解到的实际情况作出妥善处理：睢阳万达招聘面试题库及答案编号：1268e935fb
20、d3bf3756c5cde86d12b29b2022/12/11第3页，共5页如果单位的紧急事情耗时较短，就是简单的现场确认、授权类的业务，并且此时距离我答辩尚有一段时间。我会先行赶往单位，对业务事项和资料核实无误后，做好现场确认和授权，然后再赶赴项目答辩会，做好后续的答辩，在答辩会上认真介绍我方优势。如果单位的紧急事项需要较长时间才能处理完毕，比如是上级的突击检查，需要我提供档案资料并做好专业解答等，而此时已确认重点项目答辩耗时较短，我会告诉领导当前情况，说明先快速完成答辩再赶往单位处理紧急事情。随后立即和项目答辩的主办方取得联系，说明我单位有紧急业务必须由我处理，请主办方安排我先出场答辩，
21、在答辩结束后，我会及时赶往单位处理紧急事项，按照上级要求提供资料并回答上级提问。如果经确认重点项目答辩和单位紧急事项都会耗时较长，存在时间上的绝对冲突，我会及时和领导说明情况，并且恳请领导出面和项目答辩主办方取得联系，协调并更改我的答辩时间，在处理好我单位紧急事情后，我再按照新约定的时间进行答辩。第三，认真总结此事并做好后续工作。我会梳理这两件事情的经过并总结处理方法，留作以后借鉴；另外，我会积极向领导提出建议，在我单位内部完善一岗双责机制，以应对突发情况。题目五：有人说，关于工作能力要敢于提出问题、敢于反驳、敢于质疑，结合报考岗位谈谈对这三种能力的理解。专家审题专家审题这是一道态度观点题，题
22、干中提到了关于工作的三种能力，可以按照切片法提取出具体是哪三种能力，再通过道理论证、举例论证等分别论述三种能力与工作的关系。本题对谈三种能力的理解有具体的要求，即要结合报考岗位，一定要结合题干要求作答。接下来，我们结合题目具体分析。审题点审题点1：“关于工作能力关于工作能力”这是题目限定的背景，要求我们谈对三种能力的理解时，都要围绕是否有利于提高工作能力来谈。审题点审题点2：“敢于提出问题敢于提出问题”工作中敢于提出问题，有利于促进工作顺利的开展。如领导部署给你一项工作时，你没有听清楚领导的意图，向领导及时请示工作要达成的目标，有利于工作的顺利开展。审题点审题点3：“敢于反驳敢于反驳”批评是反
23、驳的一种，批评与自我批评是党在革命实践活动中逐渐确立、坚持和发扬的优良传统和作风之一，批评与自我批评也是组织生活会的程序之一，既然是党的优良传统和组织生活会的必备程序，无疑也是有利于工作开展的。审题点审题点4：“敢于质疑敢于质疑”所谓“质疑”，并不是信口胡说，想到什么说什么，而是要多方位理性思考问题，看待问题，用辩证的思维处理所面对的事务。要做到正确的“质疑”，要有够硬的理论知识和实践知识，理论和实践知识的积累，也是有利于工作能力的提升的。审题点审题点5：“结合报考岗位谈谈对这三种能力的理解结合报考岗位谈谈对这三种能力的理解”这是题目的答题要求，我们可以先分别结合工作谈对三种能力的理解，最后结
24、合自己的报考岗位和三种能力谈如何做。因此，整个题目的解题思路就是：对题干的宏观理解分别论证三种能力和工作的关系结合自己报考岗位和三种能力谈如何做。正确示例正确示例我认为工作中一定要具备题干中这三种能力，对于我们即将走向工作岗位的年轻人，尤为重要。结合报考的岗位，我有以下几点理解。第一，工作中要敢于提出问题。面对领导部署的工作任务中不明确的地方，敢于向领导请示工作思路和目的。面对不熟悉的工作，积极向老同事请教，向以往的工作日志、政策汇编求教。苏格拉底曾说过“问题是接生婆，他能帮助新思想的诞生。”刚步入职场的人，往往不自信，不敢向领导提问题，或害怕领导的威严，担心被批评，虽说着“明白了”，但心里却
25、是迷茫的，盲目开展工作，浪费时间，却没完成工作，影响工作进度和效果。第二，工作中要敢于反驳。工作中遇到执行国家方针政策有误的事项，勇于指出错误并提出改正意见，遇到损害群众利益的作为，敢于批评助其改正。批评与自我批评，正是对反驳的完美演绎，是党在革命实践活动中逐渐确立、坚持和发扬的优良传统和作风之一。在党员组织生活会中通过批评和自我批评，党员们不仅交流工作和思想，查摆不足和问题，也分析原因，明确方向，十分有利于将工作推上新台阶。第三，工作中要敢于质疑。工作中面对领导的工作部署，不要盲目服从，要多结合工作实际思考是否存在弊端，及时请示领导睢阳万达招聘面试题库及答案编号：1268e935fbd3bf
26、3756c5cde86d12b29b2022/12/11第4页，共5页予以修正。面对一直沿用的工作流程，不要照搬照抄，要多结合创新的思维加以优化。伽利略敢于质疑亚里士多德“力是产生运动的原因”的观点，建立起正确的力和运动的观点，为物理学的发展奠定了良好的基础。刚刚踏入基层的年轻干部，常常小心翼翼，谨慎行事，这本是一件好事，但如果一味听从上级的安排，而毫无质疑，那工作最多只是完成，而很难有突破性的成绩。结合我报考的基层岗位，在今后的工作中，一要做到敢于提出问题。多向领导和老同事请教，不断积累为群众服务的经验。面对领导部署的工作，及时做好工作计划，明确工作进度和时间节点，找出执行过程中可能出现的问题，积极向领导、同事和政策文件材料求教，找到答案。二要做到敢于反驳。积极参加组织生活会，通过批评与自我批评，认真查摆自身存在的问题，敢于指出同事存在的问题，共同进步。积极参加“不忘初心，牢记使命”主题教育，不断提升服务意识。三要做到敢于质疑。针对基层岗位现有的工作流程，找出影响为群众服务效率的症结所在，结合“让数据多跑路，让群众少跑路”服务宗旨，积极提出改进措施，不断优化工作流程。睢阳万达招聘面试题库及答案编号：1268e935fbd3bf3756c5cde86d12b29b2022/12/11第5页，共5页
