1、人力资源和社会保障局政策法规复习题一、社保局提供试题1、企业缴纳的基本养老保险费应（ A ）列支。A、税前 B税后 C、成本 D、从福利费2、上山下乡青年返城没有实现就业，参加个体养老保险，上山下乡时间（ A ）。 A、可视同缴费年限 B、不可视同缴费年限C、下乡返程后到灵活就业期间视同缴费年限D、下乡返程后到灵活就业期间不视同缴费年限3、目前我省企业建国前老工人的丧葬抚恤金是多少元？（ D ）A、2800元 B、2200元C、10000元 D、14500元4、赵某在办理退休时，发现身份证出生时间和档案记载出生时间不一致，应如何确定他的出生时间？（ C ）A、以身份证上的出生时间为准；B、以入
2、党志愿书的出生时间为准；C、以本人档案最先记载的按有关规定计算连续工龄的出生时间为准；D、以本人档案记载的出生时间为准；5、参保人员吴先生今年7月达到退休年龄，为沈阳市城镇户口，已在沈阳市参保缴费5年，之前他在东莞市缴纳养老保险6年，在江门市缴纳养老保险9年，请问他应在哪里办理待遇领取手续？( C )A、吉林市 B、东莞市 C、沈阳市 D、长春市6、原参保地在收到联系函之日起的（ D ）个工作日内转出参保人员的信息和转移基金？ A、25个工作日内 B、20个工作日内。C、30个工作日内 D、15个工作日内。7、目前我省为参加企业职工基本养老保险的退休人员每人每月发放( C )元御寒津贴。A、5
3、0 B、70 C、45 D、1008、目前我省企业退休人员死亡后丧葬费是（ B ）元。A、2000 B、4000 C、3000 D、50009、目前我省企业退休人员死亡后抚恤金是（6000元）。10、2012年灵活就业人员按全省在岗职工月平均工资的60%计算，最低应缴纳基本养老保险费（3660）元。11、参加城镇企业职工基本养老保险的参保人员在办理转移基本养老保险关系时应先申请开具（基本养老保险缴费凭证）。12、统账结合前参加工作人员，达到退休年龄时，基本养老金由（统筹养老金）、（个人账户养老金）、（过渡性养老金组成）。13、我市企业男职工特殊工种的退休年龄是 55 周岁。14、我市企业女职工
4、特殊工种的退休年龄是 45 周岁。15、我市企业男职工病退或工伤退休年龄是 50 周岁。16、我市企业女职工病退或工伤退休年龄是 45 周岁。17、参加城镇职工养老保险的参保职工跨省流动就业时，统筹基金的转移比例是12% 。（判断题）18、个体户参加城镇个体劳动者基本养老保险需提供身份证、户口原件及复印件、2寸照片。（判断题）19、为切实解决部分企业军转干部生活困难问题，经当地国有资产管理部门审定为国有困难企业的，军转干部可以执行提前五年的退休政策。（判断题）20、我市现行确定的企业缴费比例是缴费基数的22%，个人缴费比例是缴费基数的8%。（判断题）21、基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其
5、基本养老保险关系所在地累计缴费年限满 10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇。（判断题）22、参加基本养老保险的城镇个体劳动者应同时具备哪些条件，方可按月领取基本养老金?答：男性年满六十周岁，女性年满五十五周岁；按照规定缴纳基本养老保险费至规定享受基本养老金年龄止，缴费年限累计不少于十五年。23、社会保险制度坚持的方针是什么？答：社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针。二、医保局提供试题24、基本医疗保险费缴纳比例：用人单位按职工工资总额5%缴纳，职工按本人工资收入（B）缴纳。A、1% B、2% C、4% D、5%25、医疗保险费中个人帐户主要用于支付（门诊医
6、药费和住院医疗费应由本人自负部分），统筹基金主要用于支付（住院医药费门诊慢性病医疗费）。26、用人单位应当按时缴纳工伤保险费。（C）不缴纳工伤保险费。A 单位 B、国家 C、职工个人 D、集体27、大病医疗救助缴费标准为每人每年80元，单位和职工各负担（D）元，单位缴费有困难的，职工个人全部负担，由用人单位代收代缴。A、20 B、80 C、50 D、4028、参加医疗保险的参保人员死亡后，其个人账户资金仍有余额的，按（法定继承顺序）依法继承，无继承人的转入（医疗保险统筹基金）。29、灵活就业人员平均缴纳年限调整为男30年、女25年，首次参保须先从(30)岁开始补缴医疗保险费，不足(20)岁的缴
7、纳当年医疗保险费。男达到59周岁、女达到54周岁时不足实际缴费年限的，须按(当年缴费标准)一次性缴纳所差年限的基本医疗保险政策。灵活就业人员参保形式为（单建统筹）。30、意外伤害医疗保险费每人每年20元。以单位形式参保的单位统一缴纳；以个人形式参保的，由（D）缴纳。A、单位 B、国家 C、集体 D、个人31、以灵活就业人员身份参加医疗保险的人员，男满60周岁、女满55周岁后、不在缴纳基本医疗保险费。（判断题）32、参加城镇居民医疗保险的一般居民筹资标准为每人每年（380元）。其中，政府补助（240元），个人缴纳（140元）。低保对象、丧失劳动能力的重度残疾人员、低收入家庭60周岁以上老年人筹资
8、标准为每人每年（380元）。其中，政府补助（340元），个人缴纳（40元）。学生儿童筹资标准为每人每年（270元）。其中，政府补助（240元），个人缴纳（30元）。属于低保家庭或重度残疾的学生儿童筹资标准为每人每年（270元）。其中，政府补助（255元），个人缴纳（15元）。33、起付标准以上，最高支付限额以下统筹基金支付的部分，按医疗机构级别（三、二、一级）支付职工医疗费的比例分别是：退休人员为82%、90%、93%；在职职工为80%、85%、90%。（判断题）34、灵活就业人员申请办理基本医疗保险参保登记，需提供以下资料：答：1）参保申请人的户口和居民身份证，2）参保申请人的个人简历及相关
9、资料，3）参保申请人灵活就业情况证明。35、经市医保局同意转外地医院就医诊疗的参保患者怎样报销？答：诊疗结束后，本人带医疗费收据、费用明细、住院病历复印件医保卡建行存折复印件及佳木斯市医疗保险医疗复查认定书到市医保局医院进行复查认定再到医保局二楼窗口申报。36、医疗卡在定点医院可支付哪些费用？答：1）可支付本人在定点医疗机构门诊就医、检查的医疗费用。2）参保人员住院和门诊慢性病0医疗费用应由本人自付的部分。3）可支付健康体检、镶牙等费用。37、（违法）（酗酒）（自残）（自杀未遂）（交通事故）（医疗事故）等发生的医药费用，按有关规定处理，基本医疗保险基金不予支付。38、灵活就业人员从缴费之日起满
10、（D）后，享受佳木斯市建立城镇职工基本医疗保险制度实施方案规定的相关待遇。A、6个月 B、8个月 C、10个月 D、12个月39、经办机构与“两个定点”签定的医疗服务协议有效期一般为（A）A、1年 B、2年 C、3年 D、4年40、灵活就业人员中断缴费3个月以上12个月以内的，接续时须补足欠缴的基本医疗保险费，并从欠缴之日起按日加收（万分之五）的滞纳金，设（6）个月医疗等待期，欠费期间发生的医疗费用不予支付。中断缴费（12）个月以上的，视为自动放弃。41、城镇居民医疗保险年度统筹基金最高支付限额为（C）A、3万 B、5万 C、8万 D、6.5万42、参保人员医保卡上记载着（个人信息）、（个人账
11、户资金）、（个人账户余额）。43、基本医疗保险制度的“两个定点”是指：（定点医疗机构）、（定点零售药店）。44、破产、关闭企业须在企业资产清算时按国家和省、市有关规定一次性为退休人员预留（A）年医疗保险费，并缴纳到医疗保险经办机构。A、10年 B、20年 C、30年 D、40年45、我国工伤保险待遇主要包括（工伤医疗待遇）、（伤残待遇）、（工亡待遇）。46、意外伤害医疗保险待遇为保（由意外造成的住院医疗）、（规定的恢复期内的门诊医疗）。三、就业局提供试题47、灵活就业社会保险补贴政策是从哪年开始执行的？（C）A、2008年 B、2007年 C、2006年 D、2010年 48、申报灵活就业社会
12、保险补贴时，需提供以下哪种证件？（D）A、求职证B、失业证C、医疗保险证D、就业失业登记证49、灵活就业人员的户籍关系和社保关系不在同地的，在哪里申请社会保险补贴？（B）A、在其户籍所在地 B、在其社会保险关系所在地C、在省内各地都可以 D、在其居住地50、灵活就业人员按时足额缴纳当年社会保险费后，应该到以下哪个部门申办灵活就业社会保险补贴手续？（C）A、社会养老保险局B、医疗保险局、C、本人居住社区D、市就业局51、灵活就业社会保险补贴的申请审批程序是:（C）A、社区 街道劳动保障事务所 市就业局 B、社区 区就业局市就业局C、社区 街道劳动保障事务所 区就业局市就业局D、社区 市就业局52
13、、以下哪种人员不符合领取就业失业登记证？（D）A、从各类学校毕（肄）业人员B、从各类用人单位就业转失业人员C、个体工商业主、私营企业或民办非企业业主因停业、破产停止经营的人员D、达到法定退休年龄的人员53、地方各级人民政府加强基层就业援助服务工作，对（A）实施重点帮助，提供有针对性的就业服务和公益性岗位援助。A、城镇就业困难人员 B、城乡失业人员C、进城务工人员 D、城镇就业人员54、下列那种情况，不符合就业失业登记证的注+销规定？(D)A、死亡的 B、超出法定劳动年龄的C、享受基本养老保险待遇的 D、丢失的55、灵活就业人员社会保险补贴包括: （养老保险补贴）、（医疗保险补贴）。56、参加职
14、业培训的人员，初次参加职业技能鉴定的，按规定享受（1）次性职业技能鉴定补贴。57、享受职业培训补贴的培训期限最长不超过（12个月）。58、创业培训班每期学员（25人）。59、变更劳动合同应当采用（书面）形式。 60、用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同（继续有效 ）。 61、用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，（不影响）劳动合同的履行。62、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者（及时足额 ）支付劳动报酬。 63、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请（支付令）。 64、劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，（
15、不视为）违反劳动合同。 65、反担保人应具备哪些条件？答：反担保人要求年龄在男55周岁以内、女50周岁以内，市财政或区财政全额供养的行政事业单位在职工作人员，以及与市鑫佳担保公司正式签订扣划工资协议，并能认真履行相关义务的中省直行政事业单位在职工作人员。66、关于小额担保贷款利息补贴有哪些规定？答：凡符合申请小额担保贷款条件并从事微利项目的，由中央财政据实全额贴息，逾期不贴息；凡符合申请小额担保贷款条件从事微利范围外项目的，由贷款人据实全额缴纳利息。四、失业保险局提供试题67、由（用人单位）和（职工）按照国家规定共同缴纳失业保险费。68、失业人员在领取失业保险金期间重新就业后（不满一年）再次失
16、业的，可以继续申领其前次失业应领取而尚未领取的失业保险金。69、职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限（累计）计算。70、用人单位按照本单位工资总额的（2%）缴纳失业保险费。职工按照本人工资的（1%）缴纳失业保险费。71、个人缴纳的失业保险费，由所在单位从其本人工资中（代扣代缴）。72、重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过（二十四）个月。73、领取失业保险金期限（自办理失业登记）之日起计算。74、享受失业保险待遇期满仍未重新就业的失业人员，距法定退休不足（两）年的，可以继续享受失业保险
17、待遇，其领取失业金的标准为原标准的（80%），达到法定退休年龄后，（停止）领取失业保险金，按照规定享受养老保险待遇。75、目前我市失业金的标准是每月（400元）。76、失业人员在领取失业保险金期间死亡的，参照当地对在职职工死亡的规定，向其遗属发给(一次性丧葬补助金)和（抚恤金）。77、失业保险基金的缴费主体是（ D ）A、 参保单位 B、 参保个人C、 社保机构 D、 参保单位和个人78、失业人员在领取失业金期间死亡的，还应享受那些待遇（ A ）A、死亡丧葬费 B、尚未领完的失业金C、80%待遇 D、养老保险待遇79、失业保险金按（C）发放。A、日 B、周 C、月 D、季80、失业保险基金实行
18、收支（ B ）管理，由财政部门、审计机关依法进行监督。A、专户 B、两条线 C、单位 D、财政 81、失业人员失业前所在单位与本人户籍不在同一统筹地区的，其失业保险金的发放和其它待遇在（ D ）A、外地B、居住地C、失业前所在地D、户口所在地82、单位和个人应当以货币形式全额缴纳失业保险费。（判断题）83、失业人员领取失业保险金后，重新就业再次失业的，失业保险缴费时间重新计算。（判断题）84、申领失业保险金需要哪些条件？答：单位及其个人按照规定参加失业保险1年以上，并按时足额缴纳失业保险费的；非因本人意愿中断就业的；己进行失业登记，并有求职要求的。85、失业人员在领取失业保险金期间，可以享受到
19、哪些待遇？答：享受失业保险金；生育补助金；死亡丧葬费；遗属抚恤金；由失业保险基金支付的职工基本医疗保险费；免费的职业培训；职业介绍等项待遇。86、失业保险条例中规定的失业人员指的是什么？答：是指在法定劳动年齡内，具有劳动能力，与用人单位依法解除劳动关系而失去工作，并已参加失业保险的人员。五、劳动保障监察局提供试题87、劳动保障监察部门对用人单位违反劳动保障法律、法规或规章行为的调查，自立案起（60）个工作日内完成。 88、实施劳动保障监察，坚持（教育）与（处罚）相结合。89、违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，在（2）年内未被劳动保障监察部门发现也未被举报投诉的，不再查处。90、违反劳动保障
20、法律、法规或者规章行为，劳动保障监察部门责令改正却拒不改正的，最高可处以（20000）元以下罚款。91、劳动保障监察，是指（法定的专门机关）代表国家对劳动和社会保障法律、法规的执行情况进行的检查、处理、处罚等一系列监督活动。92、我省国家机关、事业单位、社会团体遵守劳动保障法律、法规和规章情况，依照（2008）年制定的黑龙江省劳动保障监察条例实施劳动保障监察。93、劳动保障监察以（日常巡视检查）、（定期书面审查）、（专项检查）、（接受举报投诉）等形式进行。94、劳动保障监察“两网化”管理是指（网络化）管理和（网格化）管理。95、我市用人单位劳动保障诚信等级评价认定共分（C）类A、2 B、3 C
21、、4 D、596、劳动保障监察员进行调查检查不得少于（B）人。A、1 B、2 C、3 D、497、用人单位不办理社会保险登记的，责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额（C）的罚款。A、一倍 B、两倍 C、一倍以上三倍以下 D、五倍98、用人单位以担保或其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每个（A）的标准处以罚款；A、500元以上2000元以下 B、1000元以上2000元以下 C、500元 D、2000元99、用人单位违法使用童工的，责令全部退回，并按照每使用一名童工每月（D）元的标准处以罚款。A、1000 B、2000 C、3000 D、
22、5000100、劳动保障监察最主要的管辖方式是（A）。A、地域管辖 B、级别管辖 C、指定管辖 D、移送管辖101、劳动保障监察证件由（A）人力资源和社会保障行政部门监制。 A.国务院 B.省 C.市 D.县102、书证、物证、视听资料、证人证言、当事人陈述、鉴定结论、勘验笔录、现场笔录等，都可以作为劳动保障违法案件查处证据。103、有用工行为但无营业执照或者已被依法吊销营业执照，可依照劳动保障监察条例实施劳动保障监察，并及时通报工商行政管理部门查处取缔。104、对用人单位实施劳动保障监察的主要事项有哪些？答：劳动保障规章制度、订立劳动合同、遵守禁止使用童工规定、遵守女职工和未成年工特殊劳动保
23、护规定、工作时间和休息休假、支付工资和执行最低工资标准、参加社会保险和缴纳社会保险费。105、查处用人单位劳动保障违法行为的程序是什么？答：登记立案、调查取证、送达执行。106.劳动保障监察部门的主要职责是什么？答：宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行； 检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况； 受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。六、机关事业社会保险管理局提供试题107我市事业单位职工基本养老保险参保单位离退休人员死亡丧葬费（4000元），由机关事业养老保险经办机构支付。108、我市事业单位职工基本
24、养老保险参保缴费起始年限（1994年1月1日）。109、我市事业单位职工基本养老保险参保单位解散、撤销、转制以及其他情形，应在依法终止养老保险缴费义务之日起（30）日内，持有关材料和人员整体安置方案，到机关事业养老保险经办机构申请办理注销登记。110、我市事业单位职工基本养老保险个人缴费基数为（职工档案工资），个人缴费比例是（7%）。111、我市事业单位职工基本养老保险参保单位撤销、解体，可由参保单位一次性向机关事业养老保险经办机构预留离退休人员（12）年的基本养老保险费用，由机关事业养老保险经办机构（按月）发放基本养老金。112、我市事业单位职工基本养老保险对参保职工提前退休规定：个人（不再
25、）缴费，参保单位（继续）缴费。113、我市事业单位职工基本养老保险享受养老待遇年龄：男职工年满（60周）岁，女干部年满（55周）岁，女工人年满（50周）岁。114、（社会捐赠）不是社会保险基金的来源。115、社会保障的责任主体是（A）。A国家B个人C单位D家庭116、最低生活保障属于（A）项目范畴。A社会救助B社会保险C社会捐赠D社会优抚117、社会保障体系中最核心的保障是（A）。A社会保险B社会救助C社会捐赠D社会优抚118、我市驻佳部队事业单位参保缴费起始年限（A）。A1998年1月1日B1996年1月1日C1994年1月1日D1995年1月1日119、基本养老保险基金实行收支两条线管理，
26、基本养老保险费征缴收入按规定存入社会保险基金财政专户。（判断题）120、如果发现冒领或骗取基本养老金行为，由社会保险行政部门责令退回骗取的基本养老金。（判断题）121、我市事业单位职工基本养老保险离退休人员养老金标准？答：按现行人事制度计发养老金加上个人账户养老金。122、我市事业单位职工基本养老保险丧葬费、抚恤金发放渠道是什么?答：离退休人员死亡后，其丧葬费由基本养老保险统筹基金支付；抚恤金仍由原单位解决。123、我市事业单位职工基本养老保险领取基本养老金的条件有哪些？答：参保职工应达到享受养老金年龄。缴费年限（含视同缴费年限）累计满15年以上。足额缴纳基本养老保险费。124、我市事业单位职
27、工基本养老保险参保单位办理参保登记时，应提交的证件和资料是什么？答：事业单位法人证书原件和复印件；机构编制管理证原件和复印件；在编职工、离退休人员身份证复印件；填写的参保登记审批表。125、我市事业单位职工基本养老保险参保职工调入行政单位如何规定？答：参保单位转制为行政单位，职工养老保险关系予以封存。职工达到法定退休年龄，将个人账户储存额一次性返还给本人，同时终止养老保险关系。七、农保局提供试题126、我市新型农村社会养老保险的参保范围是市区内具有（农业）户籍，年满（16）周岁（不含在校学生），未参加城镇职工基本养老保险的（农村）居民。127、新农保领取待遇年龄为男年满（60）周岁，女年满（6
28、0）周岁。128、目前我市城居保缴费分为（10）档次，新农保缴费分为（6）档次。129、新农保养老保险费实行按（年度）缴纳。130、被征地农民领取的养老金，以领取时本市城市居民月最低生活保障标准乘以（130%）计发。131、新农保基金由个人缴费、（集体补助）、政府补贴三部分构成。132、新农保养老金待遇由（基础养老金）和（个人账户养老金）两部分组成，支付终身。133、我市城镇居民社会养老保险试点实施时间（2011年7月1日）。134、我市对农村重度残疾人缴费困难群体，选择缴费最低档次的，地方政府为其代缴（ A ）元，个人承担（ A ）元。A、30、70 B、40、60 C、50、50 D、20
29、、80135、我市规定新农保的政府补贴标准为，100元补贴（ D ），500元补贴（ D ），1000元补贴（ D ）。A、30、50、55 B、30、40、50 C、30、45、50 D、30、50、50136、城镇居民养老保险试点实施时，45周岁以下人员，累积缴费年限不少于（ B ）年，45周岁以上人员，按年缴费。A、10 B、15 C、20 D、25137、新农保基础养老金我省暂定为每人每月55元，全部由（ C ）承担。A、省财政 B、地方财政 C、中央财政 D、银行138、我市规定对于重症残疾人参加新农保或城居保，政府给予相应补贴，要求残疾在（ A ）级以上。A、二级 B、三级 C、四
30、级 D、五级139、已享受养老保险待遇的被征地农民死亡的，参照（B）养老保险有关规定一次性给付一定数额的丧葬补助费。 A、被征地农民 B、城镇职工 C、城镇居民 D、农村居民140、被征地农民养老保险金的缴纳采取（ A ）、村集体、政府各承担三分之一的办法筹集。A、被征地农民 B、市财政 C、中央财政 D、开发商141、新农保试点启动时，原已参加了老农保、年满60周岁且已开始领取养老金的参保人，继续领取原个人账户养老金，并（同时）享受新农保基础养老金。142、外来人员至今未入当地户籍的（不可以）参加当地新农保。143、城居保制度实施时，享受基础养老金的城镇居民其子女（自愿）参加城居保。144、
31、新农保养老保险费实行按（年度）缴纳。145、参保人在领取养老金期间死亡的，个人账户资金金额扣除政府补贴余额，剩余部分（一次性）支付给其法定继承人或指定受益人。 八、档案中心提供试题146、对流动人员本人自带的人事档案，档案管理机构不得（接收）。147、企业职工因调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等原因与单位解除劳动关系的，应由职工所在单位在（1）个月内将其档案转交其新工作单位或同级人力资源社会保障档案托管部门进行统一管理。148、参加基本养老保险的城镇个体劳动者，达到法定退休年龄前60日内，可由其（档案保管部门）向劳动保障行政部门申报，申请退休审批。149、简述档案中心存档人员申办退休程序
32、。答：（1）申请。存档人员本人到业务受理窗口提交所需材料，填写参保人员退休申请表。（2）申报。工作人员每周二向市审批部门申报。特殊工种提前退休经市里审批后，还需向省审批部门申报。（3）反馈结果。审批部门审批后，工作人员对审批结果以群发短信形式告知申请人。九、人才服务局提供试题150、“博士后”表明的是一种（经历）。不能把博士后看成比博士更高一级的学位，博士后也不是（专业技术）或（行政职务）。151、人才派遣的操作流程是什么？答：由用人单位和人才派遣机构签订派遣协议，用人单位确定人选，人才派遣机构与被派遣人签订劳动合同，并办理有关手续。152、博士后在一个流动站或工作站的工作期限一般为（两年）。
33、153、中国博士后科学基金会名誉理事长（李政道）。十、外国专家局提供试题154、引进国外智力简称引智，就是通过请进国外人才和组织人员出国（境）培训两种形式，学习掌握国外的先进管理经验和实用技术。(判断题)155、引进国外专家的模式可分为三种：一是（长期移民）型，二是（短期聘用）型，三是（协同引进）型。156、引进人才专家经费的开支范围包括：(国际旅费)、(专家零用费)、 (专家食佳交通费)、(城市间交通费)。 157、引进外国专家的工作方式是可以进行（技术指导）、现场示范、（合作交流）、产品开发、技术入股、承包合作、联合攻关，也可以举办短期的专题讲座。十一、事业单位人事管理科提供试题158、专
34、业技术人员在申报、参评专业技术职务任职资格时,有弄虚作假行为的,自查实之日起,（3年内）不得晋升高一级专业技术职务。159、经济系列具有大学专科学历，通过全国统一考试取得中级任职资格（5年）可以申报高级任职资格。160、中小学校教师系列中、高级专业技术职务任职资格名称分别为（中学一级老师）、（中学高级教师）。161、职称证书管理制度中规定，补办证书办理时限为每年的（五月末）、（十一月末）,逾期不予办理。162、事业单位对公开招聘人员在考试、面试合格后，应在适当的范围内进行公示，公示期为（一周）。163、对于在职称申报评审工作中蓄意弄虚作假、集体串通舞弊的单位,要停止该单位（2）年的职称评聘工作
35、。164、在事业单位职称信访件查处制度中规定，信访事项一般应当在受理之日起（60）日内办结。165、在事业单位结构比例核准制度中规定，要遵循哪些原则？答：坚持原则。从严控制。166、在事业单位职称政务公开制度中规定，政务公开的原则是什么？答：公正公平便民167、卫生系统外药学专业中、高级专业技术职务任职资格名称分别是什么？答：主管药师副主任药师主任药师168、新闻系列中、高级专业技术职务任职资格名称分别为（记者）、（主任记者）、（高级记者）。 169、建设工程专业中、高级专业技术任职资格名称工程师包括（城市规划师）和（建筑师）。170、广播电影电视工程专业后取得大学专科学历，从事专业技术工作（
36、20）年，取得中级任职资格5年可以申报高级任职资格。171、事业单位人事管理科的机构职能是指导全市事业单位人事制度改革和人事管理工作。（判断题）172、建立职称诚信档案有助于加强职称申报评审诚信制度建设。（判断题）十二、人才流动开发科提供试题173、国有企事业单位专业技术人员调入市、县、区及乡镇机关任职的，原则上应是担任（副高级）专业技术职务（两年）以上人员。174、公务员乡科级正、副职调任人员年龄原则上不超过（40周岁）。175、各省、自治区、直辖市之间的干部调配，由所涉及地区的（县级以上政府人事部门）负责审批办理。176、公务员调任人员为国家权力机关依法任命的职务，任职（满一年）经（考核合
37、格）予以公务员登记。 177、符合安置条件的随军家属，必须经部队（师、旅）以上政治机关批准。178、干部因工作需要跨地区调动的，一般应（夫妻）同调。179、干部个人要求调动的，应向本单位提出（书面申请），并按干部管理权限报其主管部门审核批准。180、国家实行公务员（交流）制度。181、调任到市（地）机关任职的领导职务，原则上采取（竞争上岗）方式确定人选。182、公务员调任必须在规定的（编制）和（职数限额）内进行。183、公务员调任副科级领导职务的，最低工作年限累计满（B）。A、4年 B、5年 C、6年 D、3年184、公务员乡科级正、副职调任的工作人员必须具备（B）以上文化程度。A、高中 B、
38、大学专科 C、大学本科 D、研究生185、刘勇今年39岁，因工作出色被组织人社部门调任到机关工作。（判断题）186、王刚大学毕业分配到事业单位工作七年，因工作努力、德才兼备被调任到机关担任正科级领导职务。（判断题）187、我市干部调往外地需要提供哪些材料？答：调动人员需提供本人档案、外地市人事部门出具的干部调动通知、调动表一式四份。188、在什么情况下干部一般不得调动？答：见习期未满的；正在接受有关部门审查处理的。189、随军家属具备什么条件政府给予安置？答：军人必须具有经过部队师级以上审批的同意随军证明；随军家属本人在外地工作，需随军调往本市的；随军家属必须是干部身份。 190、事业单位公开
39、招聘的原则？答：要坚持德才兼备的用人标准，本着民主、公开、竞争、择优的原则。十三、工资福利科提供试题191、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和一定比例计发，工作年限满35年，按（90%）计发。192、公务员晋升职务后，从晋升职务的（次月）起执行新任职务的职务工资和级别工资。193、国家工作人员在国家机关、党派、人民团体、全民所有制企、事业单位之间经组织调动工作的时间，一律计算工龄。（判断题） 194、担任县（处）级女干部，按中组部文件规定，凡能坚持正常工作的，本人自愿，其退休年龄可到60周岁。（判断题） 195、从2006年7月1日起，公务员年度考核累计五年称职及就以上的，
40、从（次年1月1日）起在所任职务对应级别内晋升一个级别，级别工资就近就高套入晋升后级别对应的工资标准。196、工作年限从参加工作的（当年）起计算。工作年限有间断的，间断的年限应于扣除，前后合并计算工作年限。197、公务员年度考核称职及以上如何晋升工资？答：一般每五年可在所任职务对应的级别内晋升一个级别，一般每两年可在所任级别对应的工资标准内晋升一个工资档次。198、工作人员连续病假（6个月）以内的病假期间可以计算工龄。199、公务员年度考核称职及以上如何晋升工资？答：一般每五年可在所任职务对应的级别内晋升一个级别，一般每两年可在所任级别对应的工资标准内晋升一个工资档次。200、什么是级别工资？答
41、：公务员的级别和级别工资档次，按现任职务、任职年限和套改年限确定。201、公务员退休费比例是多少？答：工作年限满35年按90%计发，满30年不满35年按85%计发，满20年不满30年按80%计发，满10年不满20年按70%计发，不满10年按50%计发。202、我省执行了女职工卫生补助费，该项补贴为每人每月（ 20 ）元。203、机关事业单位丧葬补助费每人( 4000 )元。204、职工带薪年休假条例规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假 （ 5 ）天；满10年不满20年的，年休假 ( 10 ) 天；已满20年的，年休假 ( 15 ) 天。205、公务员基本工资构成由现行职务工资、级别工
42、资、基础工资和工龄工资四项调整为（职务工资）和（级别工资）两项，取消（基础工资）和（工龄工资）。206、根据国发【1978】104号文件规定；党政机关、群众团体、事业单位干部符合男满(60)周岁，女满(55)周岁可以退休。十四、军转办提供试题207、军队转业干部，是指退出现役作转业安置的军官和文职干部。（判断题）208、军队干部转业到地方工作，是国家和军队的一项重要制度。国家对军队转业干部实行(计划分配)和(自主择业)相结合的方式安置。209、自主择业的军队转业干部的退役金，免征(个人所得税)。210、担任师级职务的军队转业干部或者担任营级以下职务（含科级以下文职干部和享受相当待遇的专业技术干
43、部，下同）且军龄不满20年的军队转业干部，由党委、政府采取计划分配的方式安置。（判断题）211、自主择业的军队转业干部，军龄满(20年)以上的，从第21年起，军龄每增加一年，增发月退役金计发基数的(l)。212、军队转业干部一般由其（原籍）或者（入伍时）所在省（自治区、直辖市）安置，也可以到配偶随军前或者结婚时常住户口所在地安置。213、自主择业的军队转业干部，被党和国家机关选用为正式工作人员的，停发（退役金）。其工资等各项待遇按照军队转业干部安置暂行办法有关规定执行。214、自主择业的军队转业干部去世后，从去世的下月起停发退役金。区别不同情况，一次发给本人生前（10）个月至（40）个月的退役
44、金作为抚恤金和一定数额的退役金作为丧葬补助费。具体办法由有关部门另行制定。215、党和国家机关按照军队转业干部安置计划数的（15%）增加行政编制，所增加的编制主要用于安排师、团级职务军队转业干部。216、对计划分配到事业单位的军队转业干部，参照其军队职务等级安排相应的管理或者专业技术工作岗位，并给子3年适应期。（判断题）217、企业接收军队转业干部，由军队转业干部安置工作主管部门编制计划，根据军队转业干部本人志愿进行分配，企业安排管理或者专业技术工作岗位，并给予（2年）适应期。218、进中省直单位安置填报志愿按照公示的安置计划，对应职级填报志愿。每人允许填报（6）个志愿。其中，机关单位（2）个
45、，事业单位（2）个，企业单位（2）个。219、军队转业干部的军龄视同社会保险缴费年限。其服现役期间的医疗等社会保险费，转入安置地社会保险经办机构。（判断题）220、计划分配的军队转业干部的专业培训，由省（自治区、直辖市）按部门或者专业编班集中组织实施，培训时间不少于（3）个月。十五、劳动关系科提供试题221、用人单位自（用工之日）起即与劳动者建立劳动关系。222、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（2） 年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。223、劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。（判断题）224、已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（一个月）内订立书面劳动合同。225、非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（15）日。226、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资（三）倍的，向其
