1、关于进一步加强语言文字规范化工作的管理制度关于进一步加强语言文字规范化工作的管理制度关于进一步加强语言文字规范化工作的管理制度街道各科室、站，各村、社区、学校：为深入贯彻党的十七大精神，进一步加强我街道语言文字工作，根据中华人民共和国国家通用语言文字法和浙江省实施 中华人民共和国国家通用语言文字法 办法等精神，结合街道实际，特制定以下管理制度。一、指导思想以邓小平理论和 三个代表 重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面贯彻国家语言文字法律法规和方针政策，积极、稳步和有效地推进我市语言文字工作，使语言文字工作能更好地适应和支持经济社会发展的需要，为全面建设 生活富裕、生命阳光 的和谐新富阳作出
2、应有的贡献。二、语言文字规范化工作目标（一）到201X年，实现街道机关范围内普通话初步普及、汉字的社会应用基本规范，行政村和社区的语言文字规范化工作初见成效。（二）街道干部和社区工作者普遍具备普通话和规范汉字的应用能力；学校和幼儿园普通话普遍成为教学用语和校园用语；服务行业的重点窗口服务人员等基本实现持普通话水平等级证书上岗；行业用字和社会用字自觉遵守相关法律规定；汉语拼音和外文使用中的不规范现象不断得到纠正。三、进一步加强语言文字工作（一）积极推进城镇语言文字工作评估高度重视城镇语言文字工作评估，坚持以评促改、以评促建的原则，积极采取有效措施，切实推进城镇语言文字工作评估。201X年接受杭州
3、市三类城市语言文字工作评估，确保达标。基本形成以城区为中心，推动农村，带动全社会的语言文字工作新格局，在街道机关和所属单位范围内实现 普通话初步普及 和 汉字社会应用基本规范 的目标。（二）进一步加强学校语言文字工作充分发挥学校作为开展语言文字规范化工作的主阵地和基础作用。街道各级各类学校和其他教育机构，将普及普通话和用字规范化纳入工作计划和教育教学要求，除尘滤布将普通话和规范汉字培训工作作为教育教学和师生技能训练的基本内容。继续开展教师普通话培训与测试工作，继续把普通话合格作为教师考核的重要内容和录用教师的必要条件。建立校园用语用字督查制度。积极开展语言文字规范化示范学校创建活动。（三）进一
4、步加强行业语言文字工作继续采取多种形式，加强对街道各行业工作人员的普通话和规范用字培训与考核。要继续将普通话和规范用字列入公务员培训内容，使街道公务员达到规定普通话水平等级，不断提高规范用字的能力；街道机关要充分发挥带头作用，公务员在公务活动中要使用普通话进行交流，使普通话真正成为公务员的会议用语、公务用语和交际用语。（四）进一部加强社会用字规范管理除中华人民共和国国家通用语言文字法所允许的特定情形外，下列情形必须使用规范汉字：各类名称牌、指示牌、标志牌、招牌、标语（牌）等牌匾用字；压滤机滤布厂家各类电子屏幕用字；公共场所用字，建筑物及其他设施面向公众的用字；各类公文、公务印章、信笺、信封、档
5、案、合同、广告、公务名片、票据、报表、宣传材料等用字；各类刊物、图书、电子出版物和网络出版物、音像制品等出版物的用字；各类企业名称，国内销售的商品名称、包装、标志、说明等用字；各类汉语文教材、讲义、讲稿、试卷、板报、板书等用字；各类证件、徽章、旌旗、奖状、奖牌等用字；电子信息处理和信息技术产品等用字；法律、法规、规章规定应当使用规范汉字的其他情形。 新作手书招牌或者为公共场所题词，应当使用规范汉字；已有的题词和手书招牌使用繁体字、异体字的，应当在适当的位置配有规范汉字。人名用字提倡使用规范汉字、常用字。汉语拼音方案是普通话和规范汉字的拼写和注音工具。不便使用或不能使用汉字的领域，可以单独使用汉
6、语拼音。各类名称牌、指示牌、标志牌、招牌、标语（牌）、广告牌等牌匾不得单独使用汉语拼音；对规范汉字加注汉语拼音的，应当加注在汉字的下方。外商投资企业依法使用外国文字名称的，应当与规范汉字同时使用。公共场所用字，建筑物及其他设施面向公众的用字，确需使用外国文字的，应当与规范汉字、汉语拼音同时使用。文字必须字形完好，不得出现残字、漏字现象；文字必须书写工整，易于辨认；汉字横行书写由左至右，竖行书写由右至左，汉语拼音书写只能由左至右；如需使用外来文字，应当上为中文，下为外文；使用成语、词语不得滥用谐音字。（五）进一步推行等级达标和持证上岗制度按照市政府规定，公务员普通话水平应达到三级甲等及以上；学校
7、及其他教育机构教师的普通话水平应达到二级乙等及以上，其中语文教师应达到二级甲等及以上，普通话专职教师和语音教师应达到一级；对国家公务员、学校及其他教育机构的教师实行持普通话水平等级证书上岗制度。公共服务行业和印章、名称牌、招牌、广告等设计制作人员，逐步实行经规范汉字培训测试合格后持证上岗制度。四、加强领导，齐抓共管在党工委、办事处的统一领导下，在市语委的指导下，积极重视语言文字规范化工作。各部门和单位，要进一步提高对语言文字工作重要性的认识，重视语言文字规范化制度建设，切实抓好本部门、本单位和本系统的语言文字工作。工会、共青团、妇联等群团组织要充分发挥各自联系群众的桥梁、纽带作用，积极组织开展
8、语言文字规范化方面的群众性活动和社会监督员、志愿者活动，促进公民 说普通话、写规范字 意识和水平的不断增强和提高。建立语言文字工作激励约束机制，对在语言文字工作中作出突出贡献的单位和个人，给予表彰和奖励；对工作不力、造成不良影响的，依照有关法律法规追究相关责任人员的责任。附送：第 4 页 共 8 页关于进一步加强财务管理的规定关于进一步加强财务管理的规定关于进一步加强财务管理的规定各科室、局属各单位：为加强财务管理，严肃财经纪律，促进财务管理工作规范化、制度化，根据财务管理有关规定和我局实际情况，并经局长办公会议研究，特制定如下规定。一、财务收支管理1、各单位所有的收费、预收、暂存、处罚等款项
9、都要使用财政部门印制的正式票据，不得使用从市面上购买的非法收据，严禁打白条，严禁私设小金库。2、建立和完善收支两条线管理制度，由相关科室、单位开具 缴款通知书 ，由交款人凭此到银行交款。所有的收入要做到及时进帐，不得截留、挪用、私存，如有开出票据款收不回来的，由经办人及时督办结清。3、所有财务开支必须坚持 一支笔 签字制度。对多项财务开支活动，实行统一领导、统一计划、统一管理、统一核算办法。各单位的财务支出在201X元以下的由本单位负责人审批，3000元至5000元以下要报经局分管领导审批，5000元以上至10000元以下报经局长审批10000元以上须报经局领导办公会议研究后决定。若单位负责人
10、或局领导外出，财务人员应想法联系，待同意后可先行付款，后作补签手续。4、财务报销要坚持日清月结制度。当月开支的项目及时结清，过期不予处理。外出人员回来后于3日内报清有关单据；经批准购置的物品必须于2日内报销发票。因特殊情况不能报销的，履行签批手续最多不得超过10天。凡各种费用开支，要严格落实支出手续，发票要有经手人、验收人或证明人、审批人签名，由财务按相关规定进行核销。对不符合规定的，除尘滤布财务人员有权拒付。5、坚持财务收支情况请示汇报制度，各单位要在每月5日前，向局分管领导报送上月财务收支分项报表和文字分析说明，局分管领导要在每季度末向局长汇报所分管单位财务收支整体情况，重大事项可不受时间
11、限制及时汇报。6、各单位应当实行预决算制度，年初编制年度收支平衡预算，交局分管领导审定或报经局领导办公会审定后执行。7、加强固定资产管理，各单位财务室要对本单位一切办公设施进行统一管理，做好固定资产登记台帐，防止丢失损坏。每半年进行一次清理核对，年终进行集中检查汇总，对损坏丢失的物品及时作出处理，任何人不得把公物化为私用。二、财务票据和资金管理1、票据要由专人负责，实行票据领购缴验制度，除帐内记载外，另设票据台帐，对开票日期、内容、号码和内进帐内容进行详细登记，做到存根联和记帐联相符，帐帐相符，帐票相符，票据不得缺号、丢失。2、局机关及基层单位可以在以下范围使用现金：职员工资、津贴、奖金，个人
12、劳务报酬，出差人员必须携带的差旅费，结算起点以下的零星支出及批准的其他开支等方面。3、各单位财务资金原则上一律不得外借，特殊情况需借款的要报经局分管领导或局长同意。私人借款要及时结清，前帐不清，后帐不予借出，原借用的公款要制订还款计划，限期结清。超过期限不予结清者，在工资内逐月按工资总额的60%扣除，直至扣清为止。三、财务工作人员管理1、财务工作人员办理会计事项必须填制或取得原始凭证，并根据审核的原始凭证编制记帐凭证。会计、出纳员记帐，都必须在记帐凭证上签字。2、财务工作人员应当会同单位办公室专人定期进行财务清查，保证帐簿记录与实物、款项相符。3、财务工作人员对局及各单位实行会计监督。财务工作
13、人员有权对不真实、不合法的原始凭证，不予受理；对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求更正、补充。4、财务工作人员发现帐簿记录与实物、款项不符时，应及时向分管领导书面报告，并请求查明原因，作出处理。财务工作人员对上述事项无权自行作出处理。5、财务人员要经常检查、分析预算执行情况，定期向分管领导汇报，及时提出合理化的建议。6、财务工作人员调动工作或者离职，必须与接管人员办清交接手续。财务工作人员办理交接手续，压滤机滤布厂家由办公室主任或分管领导监交。四、财务管理相关处罚（一） 出现下列情况之一的，对财务人员予以行政警告或严重警告处分，并扣发本人月工资的1-3倍：1、超出规定范围、限额使用现
14、金的或超出核定的库存现金金额留存现金的；2、用不符合财务会计制度规定的凭证顶替银行存款或库存现金的；3、未经批准，擅自挪用或借用他人资金(包括现金)或支付款项的；4、利用帐户替其他单位和个人套取现金的；5、未经批准坐支或未按批准的坐支范围和限额坐支现金的；6、保留帐外款项或将其他款项以财务人员个人储蓄方式存入银行的；（二）出现下列情况之一的，对财务人员予以行政记过、记大过或开除处分。1、违反财务制度，造成财务工作严重混乱的；2、拒绝提供或提供虚假的会计凭证、帐表、文件资料的；3、伪造、变造、谎报、毁灭、隐匿会计凭证、会计帐簿的；4、利用职务便利，非法占有或虚报冒领、骗取公共财物的；5、弄虚作假、营私舞弊，非法谋私，泄露秘密及贪污挪用单位款项的；6、在工作范围内发生严重失误或者由于玩忽职守致使单位利益遭受损失的；7、有其他渎职行为和严重错误，应当予以开除的。（三） 单位发生坐收坐支的，除责成立即缴入财政专户外，按坐收坐支金额的20%扣减单位支出指标。本规定自发布之日起施行。以前文件中凡与本文件精神不符的，以本文件为准。第 8 页 共 8 页
