冶金企业安全生产标准化评定标准（炼钢）.doc

1、更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安 全人联盟 欢迎转发分享，更多资料尽在知识星球：安全人联盟 冶金企业安全生产标准化评定标准（炼钢）冶金企业安全生产标准化评定标准（炼钢） 考考 评评 说说 明明 1.本评定标准所指的炼钢企业包括钢铁联合企业中的炼钢单元及独立炼钢生产 企业，适用于炼钢企业开展安全生产标准化自评、申请、外部评审及各级安全监管 部门监督审核等相关工作。 2.在考核年度内未发生较大及以上生产安全事故、依法生产的炼钢企业，可以 参加安全生产标准化等级考评。 3.本评定标准分为 13 项考评类目、47 项考评项目和 211 条考评内容。 4.在评定标准表中的自

2、评/评审描述列中，企业及评审单位应根据评定标准的有 关要求，针对企业实际情况，如实进行得分及扣分点说明、描述，并在自评扣分点 及原因说明汇总表（见附表）中逐条列出。 5.本评定标准中累计扣分的，均为直到该考评内容分数扣完为止，不出现负分。 有特别说明扣分的（在考评办法中加粗的内容） ，应在该类目内进行扣分。 6.本评定标准共计 650 分，最终标准化得分换算成百分制。换算公式如下： 标准化得分（百分制）=标准化工作评定得分（650不参与考评内容分数之 和）100。最后得分采用四舍五入，取小数点后一位数。 7.标准化等级共分为一级、二级、三级，其中一级为最高。评定所对应的等级 应同时满足标准化得

3、分和安全绩效要求， 取其中较低的等级确定最后标准化等级 （见 下表） 。 评定评定 等级等级 标准化标准化 得分得分 安全绩效安全绩效 一级 90 申请评审之日前一年内，大型企业集团、上市集团公 司未发生较大以上生产安全事故， 集团所属成员企业 90%以上无死亡生产安全事故；上市公司或行业领先 企业无死亡生产安全事故。 二级 75 申请评审之日前一年内，大型企业集团、上市集团公 司未发生较大以上生产安全事故， 集团所属成员企业 80%以上无死亡生产安全事故；企业死亡人员不超过 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安 全人联盟 欢迎转发分享，更多资料尽在知识星球：安全人联

4、盟 1 人。 三级 60 申请评审之日前一年内生产安全事故累计死亡人员 不超过 2 人。 8.炼钢企业安全生产标准化考评程序、有效期、等级证书和牌匾等按照全国 冶金等工贸企业安全生产标准化考评办法 （安监总管四201184 号）中的有关要 求执行。2008 年 1 月 31 日国家安全监管总局印发的冶金企业安全标准化炼钢单元 考评标准 （安监总管一200823 号）同时废止。 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安全人联盟 37 冶金企业安全生产标准化评定标准（冶金企业安全生产标准化评定标准（炼钢炼钢） 自评/评审单位： 自评/评审时间：从 年 月 日 到 年 月 日

5、自评/评审组组长： 自评/评审组主要成员： 考评考评 类目类目 考评考评 项目项目 考评内容考评内容 标准标准 分值分值 评分标准评分标准 自评自评/ /评审描述评审描述 实际实际 得分得分 一、安全 生产目标 1.1 目标 建立安全生产目标的管理制度，明 确目标与指标的制定、分解、实施、考 核等环节内容。 2 无该项制度的，不得分；未以文件形式发布生效 的，不得分；安全生产目标管理制度缺少制定、分解、 实施、绩效考核等任一环节内容的，扣 1 分；未能明 确相应环节的责任部门或责任人相应责任的，扣 1 分。 按照安全生产目标管理制度的规 定，制定文件化的年度安全生产目标与 指标。 2 无年度安

6、全生产目标与指标计划的，不得分；安 全生产目标与指标未以企业正式文件印发的，视为无， 不得分。 1.2 监测 与考核 根据所属基层单位和部门在安全 生产中的职能，分解年度安全生产目 标，并制定实施计划和考核办法。 2 无年度安全生产目标与指标分解的，不得分；无 实施计划或考核办法的，不得分；实施计划无针对性 的，不得分；缺一个基层单位和职能部门的指标实施 计划或考核办法的，扣 1 分。 按照制度规定，对安全生产目标和 指标实施计划的执行情况进行监测，并 保存有关监测记录资料。 3 无安全目标与指标实施情况的检查或监测记录 的，不得分；检查和监测不符合制度规定的，扣 1 分； 检查和监测资料不齐

7、全的，扣 1 分。 定期对安全生产目标的完成效果 进行评估和考核。根据考核评估结果， 及时调整安全生产目标和指标的实施 计划。 评估报告和实施计划的调整、修改 记录应形成文件并加以保存。 3 未定期进行效果评估和考核的（含无评估报告）， 不得分；未及时调整实施计划的，不得分；调整后的 目标与指标以及实施计划未以文件形式印发的，扣 1 分；记录资料保存不齐全的，扣 1 分。 小计小计 1212 得分小计得分小计 二、组织2.1 组织 建立设置安全管理机构、配备安全 2 无该项制度的，不得分；未以文件形式发布生效 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安全人联盟 38 考评考

8、评 类目类目 考评考评 项目项目 考评内容考评内容 标准标准 分值分值 评分标准评分标准 自评自评/ /评审描述评审描述 实际实际 得分得分 机构和职 责 机构和人 员 管理人员的管理制度。 的，不得分；与国家、地方等有关规定不符的，扣 1 分。 按照相关规定设置安全管理机构 或配备安全管理人员。 2 未设置或配备的，不得分；未以文件形式进行设 置或任命的，不得分；设置或配备不符合规定的，不 得分。 根据有关规定和企业实际，设立安 全生产委员会或安全生产领导机构。 2 未设立的，不得分；未以文件形式任命的，扣 1 分；成员未包括主要负责人、部门负责人等相关人员 的，扣 1 分。 安委会或安全生

9、产领导机构每季 度应至少召开一次安全专题会，协调解 决安全生产问题。会议纪要中应有工作 要求并保存。 3 未按期开会的，不得分；无会议记录的，扣 2 分； 未跟踪上次会议工作要求的落实情况的或未制订新的 工作要求的，不得分；有未完成项且无整改措施的， 每一项扣 1 分。 2.2 职责 企业主要负责人应全面负责安全 生产工作，并履行下列主要职责： (1)组织建立、健全本单位的安全 生产责任制，并保证有效执行； (2)组织制定安全生产规章制度和 操作规程，并保证其有效实施； (3)保证本单位安全生产投入的有 效实施； (4)督促、检查本单位的安全生产 工作，及时消除生产安全事故隐患； (5)组织制

10、定并实施本单位的生产 安全事故应急救援预案； (6)及时、如实报告生产安全事故。 6 企业主要负责人安全生产职责不明确的，不得分； 没有履行主要职责，每缺一项扣 2 分；本小项不得分本小项不得分 时，时，加扣加扣 1212 分。分。 建立针对安全生产责任制的制定、 沟通、培训、评审、修订及考核等环节 内容的管理制度。 2 无该项制度的，不得分；未以文件发布生效的， 不得分；制度中每缺一个环节内容的，扣 1 分。 建立、健全安全生产责任制，并对 落实情况进行考核。 2 未建立安全生产责任制的，不得分；未以文件形 式发布生效的，不得分；每缺一个纵向、横向安全生 产责任制，扣 1 分；责任制内容与岗

11、位工作实际不相 符的，扣 1 分；没有对安全生产责任制落实情况进行 考核的，扣 1 分。 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安全人联盟 39 考评考评 类目类目 考评考评 项目项目 考评内容考评内容 标准标准 分值分值 评分标准评分标准 自评自评/ /评审描述评审描述 实际实际 得分得分 对各级管理层进行安全生产责任 制与权限的培训。 2 无该培训的，不得分；无培训记录的，不得分； 每缺少一人培训的，扣 1 分；被抽查人员对责任制不 清楚的，每人扣 1 分。 定期对安全生产责任制进行适宜 性评审与更新。 3 未定期进行适宜性评审的，不得分；没有评审记 录的，不得分；评

12、审、更新频次不符合制度规定的， 每缺一次扣 2 分；更新后未以文件形式发布的，扣 2 分。 小计小计 2424 得分小计得分小计 三、安全 投入 3.1 安全 生产费用 建立安全生产费用提取和使用管 理制度。 2 无该项制度的，不得分；制度中职责、流程、范 围、检查等内容，每缺一项扣 1 分。 保证安全生产费用投入，专款专 用，并建立安全生产费用使用台账。 4 未保证安全生产费用投入的，不得分；财务报表 中无安全生产费用归类统计管理的，扣 2 分；无安全 费用使用台账的，不得分；台账不完整齐全的，扣 1 分。 制定包含以下方面的安全生产费 用的使用计划： （1）完善、改造和维护安全防护 设备设

13、施； （2）安全生产教育培训和配备劳 动防护用品； （3）安全评价、重大危险源监控、 事故隐患评估和整改； （4） 设备设施安全性能检测检验； （5）应急救援器材、装备的配备 及应急救援演练； （6）安全标志及标识； （7）其他与安全生产直接相关的 物品或者活动。 制定职业危害防治， 职业危害因素 检测、监测和职业健康体检费用的使用 计划。 8 无该使用计划的，不得分；计划内容缺失的，每 缺一个方面扣 1 分；未按计划实施的，每一项扣 1 分； 有超范围使用的，每次扣 2 分。 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安全人联盟 40 考评考评 类目类目 考评考评 项目项目

14、 考评内容考评内容 标准标准 分值分值 评分标准评分标准 自评自评/ /评审描述评审描述 实际实际 得分得分 3.2 相关 保险 建立员工工伤保险或安全生产责 任保险的管理制度。 2 无该项制度的，不得分；未以文件形式发布生效 的，扣 1 分。 足额缴纳工伤保险费或安全生产 责任保险费。 3 未缴纳的，不得分；无缴费相关资料的，不得分。 保障伤亡员工获取相应的保险与 赔付。 5 有关保险评估、年费、返回资料、赔偿等资料不 全的，每一项扣 2 分；未进行伤残等级鉴定的，不得 分；伤残等级鉴定每少一人，扣 2 分；赔偿每一人不 到位的，本项目不得分。 小计小计 2424 得分小计得分小计 四、法律

15、 法规与安 全管理制 度 4.1 法律 法规、标 准规范 建立识别、获取、评审、更新安全 生产法律法规与其他要求的管理制度。 2 无该项制度的，不得分；缺少识别、获取、评审、 更新等环节要求以及部门、人员职责等内容的，扣 1 分；未以文件发布生效的，扣 1 分。 各职能部门和基层单位应定期识 别和获取本部门适用的安全生产法律 法规与其他要求，并向归口部门汇总。 3 每少一个部门和基层单位定期识别和获取的， 扣 1 分；未及时汇总的，扣 1 分；未分类汇总的，扣 1 分。 企业应按照规定定期识别和获取 适用的安全生产法律法规与其他要求， 并发布其清单。 3 未定期识别和获取的，不得分；工作程序或

16、结果 不符合规定的，每次扣 1 分；无安全生产法律法规与 其他要求清单的，不得分；每缺一个安全生产法律法 规与其他要求文本或电子版的，扣 1 分。 及时将识别和获取的安全生产法 律法规与其他要求融入到企业安全生 产管理制度中。 4 未及时融入的，每项扣 2 分；制度与安全生产法 律法规与其他要求不符的，每项扣 2 分。 及时将适用的安全生产法律法规 与其他要求传达给从业人员，并进行相 关培训和考核。 4 未培训考核的，不得分；无培训考核记录的，不 得分；每缺少一项培训和考核，扣 1 分。 4.2 规章 制度 建立文件的管理制度，确保安全生 产规章制度和操作规程编制、发布、使 用、评审、修订等效

17、力。 2 无该项制度的，不得分；未以文件形式发布的， 不得分；缺少环节内容的，每项扣 1 分。 按照相关规定建立和发布健全的 安全生产规章制度，至少包含下列内 容：安全目标管理、安全生产责任制管 理、法律法规标准规范管理、安全投入 管理、文件和档案管理、风险评估和控 10 未以文件形式发布的，不得分；每缺一项制度， 扣 1 分；制度内容不符合规定或与实际不符的，每项 制度扣 1 分；无制度执行记录的，每项制度扣 1 分。 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安全人联盟 41 考评考评 类目类目 考评考评 项目项目 考评内容考评内容 标准标准 分值分值 评分标准评分标准

18、自评自评/ /评审描述评审描述 实际实际 得分得分 制管理、安全教育培训管理、特种作业 人员管理、设备设施安全管理、建设项 目安全设施“三同时”管理、生产设备 设施验收管理、生产设备设施报废管 理、施工和检（维）修安全管理、危险 物品及重大危险源管理、作业安全管 理、 领导现场带班管理、 岗位达标管理、 相关方及外用工（单位）管理、职业健 康管理、劳动防护用品（具）和保健品 管理、 安全检查及隐患治理、 应急管理、 事故管理、安全绩效评定管理等。 将安全生产规章制度发放到相关 工作岗位，并对员工进行培训和考核。 4 未发放的，扣 2 分；无培训和考核记录的，不得 分；每缺少一项培训和考核的，扣

19、 1 分。 4.3 操作 规程 基于岗位生产特点中的特定风险 的辨识，编制齐全、适用的岗位安全操 作规程。 6 无岗位安全操作规程的，不得分；岗位操作规程 不齐全的，每缺一个，扣 1 分；内容没有基于特定风 险分析、评估和控制的，每个扣 1 分。 向员工下发岗位安全操作规程，并 对员工进行培训和考核。 6 未发放至岗位的，不得分；每缺一个岗位的，扣 1 分；无培训和考核记录等资料的，不得分；每缺一个 培训和考核的，扣 1 分。 4.4 评估 每年至少一次对安全生产法律法 规、标准规范、规章制度、操作规程的 执行情况和适用情况进行检查、评估。 5 未进行的，不得分；无评估报告的，不得分；评 估报

20、告每缺少一个方面内容的，扣 1 分；评估结果与 实际不符的，扣 2 分。 4.5 修订 根据评估情况、安全检查反馈的问 题、生产安全事故案例、绩效评定结果 等，对安全生产管理规章制度和操作规 程进行修订，确保其有效和适用。 5 应组织修订而未组织进行的，不得分；该修订而 未修订的，每项扣 1 分；无修订的计划和记录资料的， 不得分。 4.6 文件 和档案管 理 建立文件和档案的管理制度，明确 责任部门、人员、流程、形式、权限及 各类安全生产档案及保存要求等。 2 无该项制度的，不得分；未以文件形式发布的， 不得分；未明确安全规章制度和操作规程编制、使用、 评审、修订等责任部门、人员、流程、形式

21、、权限等 的，扣 1 分；未明确具体档案资料、保存周期、保存 形式等的，扣 1 分。 确保安全规章制度和操作规程编 制、使用、评审、修订的效力。 2 未按文件管理制度执行的，不得分；缺少环节记 录资料的，扣 1 分。 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安全人联盟 42 考评考评 类目类目 考评考评 项目项目 考评内容考评内容 标准标准 分值分值 评分标准评分标准 自评自评/ /评审描述评审描述 实际实际 得分得分 对下列主要安全生产资料进行档 案管理：主要安全生产文件、事故、事 件记录；培训记录；标准化系统评价报 告；事故调查报告；检查、整改记录； 职业健康检查与监护

22、记录；安全生产会 议记录； 安全活动记录； 法定检测记录； 关键设备设施档案；应急演习信息；承 包商和供应商信息；维护和校验记录； 技术图纸等。 2 未实行档案管理的，不得分；档案管理不规范的， 扣 2 分；每缺少一类档案，扣 1 分。 小小计计 6060 得分小计得分小计 五、教育 培训 5.1 教育 培训管理 建立安全教育培训的管理制度。 2 无该项制度的，不得分；未以文件形式发布生效 的，不得分；制度中缺少一类培训规定的，扣 1 分； 有与国家有关规定不一致的，扣 1 分。 确定安全教育培训主管部门，定期 识别安全教育培训需求，制定各类人员 的培训计划。 3 未明确主管部门的，不得分；未

23、定期识别需求的， 扣 1 分；识别不充分的，扣 1 分；无培训计划的，不 得分；培训计划中每缺一类培训的，扣 1 分。 按计划进行安全教育培训，对安全 培训效果进行评估和改进。做好培训记 录，并建立档案。 5 未按计划进行培训的，每次扣 1 分；记录不完整 齐全的，每缺一项扣 1 分；未进行效果评估的，每次 扣 1 分；未根据评估作出改进的，每次扣 1 分；未进 行档案管理的，不得分；档案资料不完整齐全的，每 次扣 1 分。 5.2 安全 生产管理 人员教育 培训 主要负责人和安全生产管理人员， 应具备与本单位所从事的生产经营活 动相适应的安全生产知识和管理能力， 经培训考核合格后方可任职。

24、4 主要负责人未经考核合格就上岗的，不得分；安 全管理人员未经培训考核合格的或未按有关规定进行 再培训的，每一人扣 1 分；培训要求不符合国家安全 监管总局令第 3 号要求的，每次扣 1 分。 5.3 岗位 操作人员 教育培训 对岗位操作人员进行安全教育和 生产技能培训和考核，考核不合格人 员，不得上岗。 对新员工进行“三级”安全教育。 在新工艺、新技术、新材料、新设 备设施投入使用前，应对有关岗位操作 人员进行专门的安全教育和培训。 岗位操作人员转岗，离岗三个月以 上重新上岗者，应进行车间(工段)、班 组安全教育培训，经考核合格后，方可 上岗工作。 5 未经培训考核合格就上岗的，每人次扣 1

25、 分；未 进行“三级”安全教育的，每人次扣 1 分；在新工艺、 新技术、新材料、新设备设施投入使用前，未对岗位 操作人员进行专门的安全教育培训的，每人次扣 1 分； 未按规定对转岗、离岗者进行培训考核合格就上岗的， 每人次扣 1 分 。 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安全人联盟 43 考评考评 类目类目 考评考评 项目项目 考评内容考评内容 标准标准 分值分值 评分标准评分标准 自评自评/ /评审描述评审描述 实际实际 得分得分 5.4 特种 作业人员 和特种设 备作业人 员教育培 训 从事特种作业人员和特种设备作 业人员应取得相应的操作资格证书，方 可上岗作业。

26、 5 特种作业人员和特种设备作业人员配备不合理 的，每次扣 2 分；未配备特种作业人员和特种设备作 业人员的，每次扣 2 分；无作业操作资格证书上岗作 业的，每人次扣 2 分；证书过期未及时审核的，每人 次扣 2 分；缺少特种作业人员和特种设备作业人员档 案资料的，每人次扣 1 分。 5.5 其他 人员教育 培训 对外来参观、学习等人员进行有关 安全规定、可能接触到的危害及应急知 识等内容的安全教育和告知，并由专人 带领。 2 未进行安全教育和危害告知的，不得分；内容与 实际不符的，扣 1 分；未提供相应劳保用品的，不得 分；无专人带领的，不得分。 5.6 安全 文化建设 采取多种形式的活动来

27、促进企业 的安全文化建设，促进安全生产工作。 4 未进行安全文化建设的，不得分；安全文化建设 与企业安全文化建设导则 （AQ/T9004）不符的，扣 2 分。 小计小计 3030 得分小计得分小计 六、生产 设备设施 6.1 生产 设备设施 建设 建立新、改、扩建工程 “三同时” 管理制度。 2 无该项制度的，不得分；制度不符合有关规定的， 扣 1 分。 安全设备设施应与建设项目主体 工程同时设计、同时施工、同时投入生 产和使用。 10 未进行“三同时”管理的，不得分；没有建设或 产权单位对“三同时”进行评估、审核认可手续就投 用的，不得分；项目立项审批手续不全的，扣 2 分； 设计、评价或施

28、工单位资质不符合规定的，扣 2 分； 安全投资没有纳入项目概算的，扣 2 分；项目未按规 定进行安全预评价或安全验收评价的，扣 2 分；初步 设计无安全专篇的，扣 2 分；变更安全设备设施未经 设计单位书面同意的，每处扣 1 分；隐蔽工程未经检 查合格就投用的，每处扣 1 分；未经验收就投用的， 扣 2 分；安全设备设施未同时投用的，扣 2 分。 安全预评价报告、安全专篇、安全 验收评价报告应报安全生产监督管理 部门备案。 2 无资质单位编制的，不得分；未备案的，不得分； 每少备案一个，扣 1 分。 厂址选择应遵循工业企业总平面 设计规范（GB 50187）的规定。 厂址地坪应高出当地最高洪水

29、水 位 0.5m 以上，地处海岸边的应高于最 高潮水位 1m 以上；如受条件限制无法 达到，应采取有效的补救措施。 4 厂址选择易受自然灾害影响或严重影响周边环境 的，不得分； 厂址地坪未高出当地最高洪水水位 0.5m 以上的， 扣 1 分；地处海岸边的未高于最高潮水位 1m 以上的， 扣 1 分；因条件限制无法达到，而未采取有效补救措 施的，扣 2 分。 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安全人联盟 44 考评考评 类目类目 考评考评 项目项目 考评内容考评内容 标准标准 分值分值 评分标准评分标准 自评自评/ /评审描述评审描述 实际实际 得分得分 厂（车间）应位

30、于居住区常年最小 频率风向的上风侧。各车间及设施的位 置应符合防火、防爆、防震和运输安全 要求。 3 厂（车间）不在居住区常年最小频率风向上风侧 的，扣 2 分；各车间及设施的位置不符合防火、防爆、 防震和运输安全要求的，每少一项扣 1 分。 平面布置应合理安排车流、人流、 物流，保证按顺行；铁水、钢水与液体 渣，应设专线（或专用通道）运输。 2 未合理安排的，每处扣 1 分；铁水、钢水与液体 渣，未设专线（或专用通道）运输的，不得分。 转炉、电炉、铁水贮运与预处理、 精炼炉、钢水浇注等热源点周围的建、 构筑物应采取相应的隔热、阻燃防护措 施。炼钢主厂房的布置形式及各跨间参 数的确定，应符合炼

31、钢工艺设计技术 规定（YB 9058）的要求。 2 热源点周围的建、构筑物未采取相应的隔热、阻 燃防护措施的，每处扣 1 分；炼钢主厂房的布置形式 及各跨间参数不符合规定要求的，每处扣 1 分； 炼钢主厂房的地坪，应设置宽度不 小于 1.5m、 两侧有明显标志线的人行安 全走道。 2 炼钢主厂房的地坪未设置人行安全走道的，或走 道宽度不符合要求的，或走道两侧无明显标志线的， 每处扣 1 分。 厂房、烟囱等高大建筑物及易燃、 易爆等危险设施，应按国家标准安装避 雷设施。 2 高大建筑物及易燃、易爆等危险设施，未按规定 设置避雷设施的，每处扣 1 分。 炼钢主厂房应按规定定期进行结 构可靠性鉴定。

32、 2 炼钢主厂房未按规定进行可靠性鉴定的， 每处扣 1 分。 各种设备与建、构筑物之间，应留 有满足生产、检修需要的安全距离。 2 设备与建、构筑物之间，未留设必要的安全距离 的，每处扣 1 分。 所有高温作业场所，均应设置通风 降温设施。 2 高温作业场所未设置通风降温设施的， 每一处扣 1 分。 主控室、电气间、可燃介质的液压 站等易发生火灾的建、构筑物，应设自 动火灾报警装置、消防设施与消防通 道。 3 易发生火灾的建、构筑物未设置自动火灾报警装 置的，或未设置消防设施的，或未设置消防通道的， 每处扣 1 分； 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安全人联盟 45

33、 考评考评 类目类目 考评考评 项目项目 考评内容考评内容 标准标准 分值分值 评分标准评分标准 自评自评/ /评审描述评审描述 实际实际 得分得分 电缆隧道应设置齐全可靠的自动 火灾报警装置、消防设施。 2 未设置自动火灾报警装置的，不得分；设置报警 装置不齐全的，每处扣 1 分；未设置消防设施的，不 得分，设置不齐全的，每处扣 1 分。 生产线消防给水，应采用环状管网 供水。氧气管道的阀门，应选用专用阀 门。乙炔站的电气设备的选用、安装， 应符合甲类生产车间厂房的要求。 3 生产线消防给水，未采用环状管网供水的，扣 1 分；使用非专用氧气管道阀门的，扣 1 分；乙炔站的 电气设备选用和安装

34、不符合要求的，扣 1 分。 转炉、电炉、精炼炉的炉下区域， 应采取防止积水的措施；炉下漏钢坑应 按防水要求设计施工；炉下钢水罐车、 渣罐车运行区域，地面应保持干燥；炉 下热泼渣区地坪应防止积水，周围应设 防护结构。 2 炉下区域无防积水措施的，或漏钢坑防水不符合 要求的，每处扣 1 分；炉下钢水罐车、渣罐车运行区 域的地面有积水的，或热泼渣区地坪及其周围防积水 措施不符合要求的，每处扣 1 分； 转炉和电炉主控室的布置，应确保 在出现大喷事故时的安全，并设置必要 的防护设施；连铸主控室不应正对中间 罐；转炉炉旁操作室应采取隔热防喷溅 措施；电炉炉后出钢操作室，不应正对 出钢方向开门，其窗户应采

35、取防喷溅措 施。 3 大喷事故可能威胁转炉和电炉主控室的安全而又 未采取必要的防护措施的，或连铸主控室正对中间罐 的，或转炉炉旁操作室未采取隔热防喷溅措施的，或 电炉炉后出钢操作室正对出钢方向开门的，不得分； 操作室只有 1 个门的，不得分。 所有直梯、斜梯、防护栏杆和工作 平台均应符合固定式钢梯及平台安全 要求（GB 4053.1-3）的规定。 3 平台、走梯、栏杆的设置不符合规定的，或高平 台、宽平台、缝隙、深敞口沟（坑、池）的周边未设 栏杆的，每处扣 1 分。 入炉物料应保持干燥。具有爆炸和 自燃危险的物料，如 CaC2粉剂、镁粉、 煤粉、直接还原铁（DRI）等应贮存于 密闭贮仓内，必要

36、时用氮气保护；入炉 废钢内严禁夹带有密封、易爆物。应有 废钢拣选措施。存放设施应按防爆要求 设计，并禁火、禁水。地下料仓的受料 口，应设置格栅板。 4 入炉物料未保持干燥的，扣 1 分；具有爆炸和自 燃危险物料的贮存不符合规定的，扣 1 分；无入炉废 钢拣选措施的，扣 1 分；地下料仓的受料口未设置格 栅板的，扣 1 分。 废钢应按来源、 形态、 成分等分类、 分堆存放；人工堆料时，地面以上料堆 高度不应超过 1.5m。 2 废钢未按来源、形态、成分等分类、分堆存放的， 每处扣 1 分；人工堆料的高度不符合规定的，每处扣 1 分。 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安

37、全人联盟 46 考评考评 类目类目 考评考评 项目项目 考评内容考评内容 标准标准 分值分值 评分标准评分标准 自评自评/ /评审描述评审描述 实际实际 得分得分 铁水罐、钢水罐、中间罐、渣罐等 罐体耳轴部位应定期进行探伤检测。凡 耳轴出现内裂纹、壳体焊缝开裂、明显 变形、耳轴磨损大于直径的 10、机械 失灵、衬砖损坏超过规定，均应报修或 报废。渣罐使用前应进行检查，其罐内 不应有水或潮湿的物料。 3 所用罐体未进行探伤检测的，每处扣 1 分；探伤 不合格仍然使用的，每处扣 2 分；耳轴不符合安全要 求的，每处扣 1 分；渣罐使用前未进行检查的，每处 扣 1 分。 铁水罐、钢水罐、中间罐烘烤器

38、应 装备完善的介质参数检测仪表与熄火 检测仪。 烘烤器及其他烧嘴采用煤气燃料 时，应设置煤气低压报警及与煤气低压 讯号联锁的快速切断阀等防回火设施， 并应设置煤气吹扫煤气装置。 采用氧气助燃时，氧气不应在燃烧 器出口前与燃料混合，并应在操作控制 上确保先点火后供氧。 6 烘烤器未装备介质参数与熄火检测仪器的，扣 2 分；采用煤气做燃料而未设置低压报警与自动快速切 断阀的，扣 1 分；未设置煤气吹扫装置的，扣 1 分； 采用氧气助燃，氧气在燃烧器出口前与燃料混合的， 或未在操作控制上确保先点火后供氧的，扣 2 分。 吊运铁水、钢水或液渣等高温液态 金属，应使用带有固定龙门钩的铸造起 重机。 6

39、采用非铸造起重机吊运铁水、钢水或液渣的，每 处扣 2 分；存在重大风险及隐患的，存在重大风险及隐患的，除本分值扣完后除本分值扣完后 扣扣 1 12 2 分。分。 起重机械与工具，应有完整的技术 证明文件和使用说明，应经有关主管部 门检查验收合格，方可投入使用。吊车 应装有能从地面辨别额定荷重的标识， 不应超负荷作业。应设有下列安全装 置，并定期检验： （1）限位器； （2）缓冲器； （3）防碰撞装置； （4）超载限制器； （5）连锁保护装置； （6）轨道端部止挡； （7）定位装置； 8 起重机械与工具无完整的技术证明文件和使用说 明的，每处扣 1 分；起重设备未经有关主管部门检查 验收合格就投

40、入使用的，每处扣 1 分；未能从地面辨 识额定荷重的标识的，每台扣 1 分；超负荷作业，不 得分。每缺少一项安全装置，扣 1 分；存在重大风险存在重大风险 及隐患的，及隐患的，除本分值扣完后除本分值扣完后加扣加扣 1616 分。分。 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安全人联盟 47 考评考评 类目类目 考评考评 项目项目 考评内容考评内容 标准标准 分值分值 评分标准评分标准 自评自评/ /评审描述评审描述 实际实际 得分得分 （8）其他：零位保护、安全钩、 扫轨板、电气安全装置等； （9）走台栏杆、防护罩、滑线防 护板、防雨罩（露天）等防护装置； （10）安全信息

41、提示和报警装置 等。 外部运输使用铁路线运输的，尽头 铁路线末端，应设车挡与车挡指示器。 室内车挡后6m、 露天车挡后15m范围内， 不应设置建筑物与设备。外部运输使用 柴油车运输的，载运炽热物体应使用专 用的柴油车，其油箱应采取隔热措施。 4 尽头铁路线末端未设车挡与车挡指示器的，扣 1 分；载运炽热物体不使用专用柴油车的，或其油箱未 采取隔热措施的，每处扣 1 分。 炉外精炼装置中的粉料发送罐、贮 气罐、蒸汽分配器、汽水分离器、蓄势 器、炉前喷粉设施与电炉热喷补机的发 送罐等与炼钢配套使用的压力容器，其 设计、制造、验收与使用，应符合压力 容器规范的规定。 4 压力容器使用无资质产品的不得

42、分；未经检验合 格就投入使用的，扣 1 分；未定期检验的，每台扣 1 分；使用、维护不当的，扣 1 分。存在重大风险存在重大风险及隐及隐 患的，患的，除本分值扣完后除本分值扣完后加扣加扣 8 8 分。分。 模铸工艺中铸锭平台的长度，除满 足工艺要求外，还应留有一定的余量； 其高度应低于有帽钢锭模的帽口和无 帽钢锭模的模口，宽度应不小于 3m。 2 铸锭平台的长度、宽度、高度不符合要求的，每 处扣 1 分。 连铸大包回转台应配置安全制动 与停电事故驱动装置。连铸浇注区，应 设事故钢水包、溢流槽、中间溢流罐。 3 大包回转台未配置安全制动与停电事故驱动装置 的，扣 1 分；连铸浇注区未设事故钢水包

43、、溢流槽、 中间溢流罐的，每少一个扣 1 分。 炼钢厂供电应有两路独立的高压 电源，当一路电源发生故障或检修时， 另一路电源应能保证车间正常生产用 电负荷。 2 炼钢厂采用单回路供电的，或非独立的两路电源 供电的，不得分；采用独立的两路电源供电，但当一 路电源发生故障或检修时，另一路电源不能保证车间 正常生产用电负荷的，扣 2 分。 供供电与电气设备使用的计算机 应设置不间断电源。 2 计算机系统未设置不间断电源（UPS） ，扣 1 分； 电缆敷设不符合规定的，扣 1 分。 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安全人联盟 48 考评考评 类目类目 考评考评 项目项目 考

44、评内容考评内容 标准标准 分值分值 评分标准评分标准 自评自评/ /评审描述评审描述 实际实际 得分得分 供电与电气设备使用的电缆不应 架设在热力与燃气管道上，应远离高 温、火源与液渣喷溅区；必须通过或邻 近这些区域时，应采取可靠的防护措 施；电缆不得与其他管线共沟敷设。 2 电缆设置不符合的每处扣 1 分。 厂房的照明，应符合建筑采光设 计标准（GB50034） 和建筑照明设计 标准 （GB5033）的规定。 危险场所和其他特定场所，照明器 材的选用应遵守下列规定： （1）有爆炸和火灾危险的场所， 应按其危险等级选用相应的照明器材； （2）有酸碱腐蚀的场所，应选用 耐酸碱的照明器材； （3）

45、潮湿地区，应采用防水性照 明器材； （4）含有大量烟尘但不属于爆炸 和火灾危险的场所，应选用防尘型照明 器材。 6 未进行照度测试的，不得分；天然采光和人工照 明不符合要求的，每处扣 1 分。 建设项目的所有设备设施应符合 有关法律法规、标准规范要求。 4 有一处不符合扣 1 分；存在重大风险或隐患的，存在重大风险或隐患的， 除本分值扣完后除本分值扣完后加扣加扣 8 8 分。分。 6.2 设备 设施运行 管理 建立设备设施的检修、维护、保养 管理制度。 2 无该项制度的，不得分；缺少内容或操作性差的， 扣 1 分。 建立设备设施运行台账，制定检 （维）修计划。 2 无台账或检维修计划的，不得分

46、；资料不齐全的， 每次（项）扣 1 分。 按检（维）修计划定期对设备设施 进行检（维）修。 8 未按计划检维修的，每项扣 1 分；未进行安全验 收的，每项扣 1 分；检维修方案未包含作业危险分析 和控制措施的，每项扣 1 分；未对检修人员进行安全 教育和施工现场安全交底的，每次扣 1 分；失修每处 扣 1 分；检修完毕未及时恢复安全装置的，每处扣 1 分；未经安全生产管理机构同意就拆除安全设备设施 的，每处扣 2 分；安全设备设施检维修记录归档不规 范及时的，每处扣 2 分；检修完毕后未按程序试车的， 每项扣 1 分。 更多安全管理资料，请添微信号：safety2019 公众号：安全人联盟 49 考评考评 类目类目 考评考评 项目项目 考评内容考评内容 标准标准 分值分值 评分标准评分标准 自评自评/ /评审描述评审描述 实际实际 得分得分 铁水运输应用专线，不应与其他交 通工具混行，除非有严格的安全措施方 案，规范专用运输车辆、驾驶（押运） 人员资格、指定运输线路、限速、限载 等，厂外公路铁水运输的安全措施方案 报当地有关部门备案；平交道口应符合 工业企业铁路道口安全标准 （GB 6389）的规定。 4 铁水运输为非专用线的，扣 1 分；混行未制定严 格安全措施方案的，不得分；安全措施有一项未严格 落实到位的，扣 1 分；厂外公路铁水运输的安全措施