林业局开展“支部建设提升年”活动的 实施方案.docx

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1、林业局开展“支部建设提升年”活动的 实施方案为着力提升基层党组织组织力,切实把党支部建设成为坚强战斗堡垒,不断推进基层党建工作全面进步、全面过硬,根据县委组织部关于印发的通知(吴组发202*28号)要求,结合我局实际,现就开展“支部建设提升年”活动制定如下方案。一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党章为根本遵循,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,践行新时代党的建设总要求和党的组织路线,认真落实中省市组织部长会议精神及我县组织工作会议精神,牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,大抓基层、常抓支部、狠抓日常,立足党支部教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣

2、传群众、疑聚群众、服务群众职责,强化政治功能,坚持分类实施,突出问题导向,促进全面提升,全面增强党支部的创造力凝聚力战斗力,为我县生态建设奠定坚实的组织基础。二、主要任务对照中国共产党支部工作条例(试行),找差距、补短板、强弱项,着力解决党支部建设中的突出问题,使基础工作更加扎实、重点工作得到加强、难点工作实现突破,不断扩大先进支部增量、提升中间支部水平、强化后进支部整顿,全面提升党支部工作质量。重点提升基本组织、基本队伍、基本制度、基本功能、基本保障等五个方面工作水平。(一)基本组织。局党委将进一步理顺隶属关系,优化党支部设置,支部班子按期全部换届,结合机构及事业单位改革,同步调整好党组织设

3、置。(二)基本队伍。配齐配强党支部班子,班子健全、结构合理。突出政治标准,注重培养选优党支部书记,充分发挥带头引领作用。细化党支部党员教育管理监督措施,以党委为单位常态化开展培训,激励关怀帮扶困难党员。做好发展党员工作,依规稳妥处置不合格党员,优化党员队伍结构。做好专兼职党务干部的配备和管理工作,重视后备力量储备和培养。努力使每名党员都成为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想坚定信仰者和忠实践行者,以实际行动体现“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。(三)基本制度。严格落实党内各项法规制度,党支部主要落实好“三会一课”、党员固定活动日、谈心谈话、组织生活会、民主评议党员,发展党

4、员、不合格党员处置、党费收缴管理、主题党日和议事决策、党务公开、联系服务群众等基本制度,增强支部生活的严肃性实效性。坚持继承和创新相统一,巩固深化党员中心户、“问题墙+回音壁”、“承诺一积分一评议”党员管理一体化办法、“支部书记进党校、流动党校下基层”和党员“政治生日”等重要制度,统筹落实好“三述职两评议一落实”及“双积”党建考核模式,确保每项制度在党支部都能落细落实见到实效。(四)基本功能。突出政治功能,发挥党支部宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的作用,把党的全面领导落实到党的基本活动中,具体到组织、宣传、凝聚、服务群众的行动中,党支部要及时向上级党组织报

5、告工作动态,发挥“神经末梢”作用,努力把每个党支部建成教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的阵地,成为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强战斗堡垒。(五)基本保障。加强党务工作者队伍建设,配齐专兼职党务干部。做到指导力量到支部,每个党支部都要落实支部工作指导员。建好用好党员活动室,落实经费保障。管好用活网络阵地,依托*党建云平台、远程教育视讯系统等开展线上组织活动,积极探索其它线上组织活动方式,确保党支部“有地”活动。三、实施步骤“支部建设提升年”活动采取集中力量、分类指导、分步实施、整体推进的方法进行。(一)自查准备阶段(4月下旬)。各支部要制定方案,组织动员、安排部署,认真学

6、习中国共产党支部工作条例(试行)把工作责任明确到人、工作要求培训到人。对照支部建设提升年工作评分表,摸清底子、分析研判,通过上级点、自已找、群众提,找准查实问题,列出问题清单,局党委要对所属党支部打分排序备案。选派确定政治素质高、责任心强、熟悉党务工作的支部工作指导员,一对一或一对多指导。(二)整体推进阶段(5月中的11月中旬)。各支部要结合实际,一个支部,制定一个方案,建立“三张清单”,对照问题清单,列出任务清单、责任清单,倒排“工期”,坚持示范带动,推动活动扎实开展。各党支部要严格对照清单,支部书记要切实履行职责,逐项抓好整改提升。(三)总结巩固阶段(12月中旬前)。各党支部完成自评,报局

7、党委考核,考核合格的进一步巩固规范,考核不合格的列出问题清单,继续对标争创。局党委要适时对先进党支部和优秀党支部书记、优秀党务工作者、优秀支部工作指导员进行表彰,重点表彰奖励提升幅度大工作实效好的党支部、认识到位落实得力的党支部书记、组织得力推动有序的党务工作者、业务精通指导精准的支部工作指导员。根据考核结果,对先进党支部予以授牌,实行动态管理。对所列问题具备条件但没有得到解决的党支部书记严肃追究责任,情节严重的给予组织处理。认真总结党支部建设提升年活动典型经验和成熟做法,固定形成工作机制,积极宣传推广,巩固扩大活动成果,全力减少问题存量、释放整改乘数效应,整体提升支部建设质量。四、组织领导(

8、一)提高认识,落实责任。深刻认识支部建设提升活动的重要意义,围绕支部建设提升活动目标任务,加强组织领导,广泛宣传动员,精心安排部署,迅速贯彻落实。要牢固树立一切工作到支部的鲜明导向,切实履行主体责任,细化方案举措,提供必要经费保障,推进工作落实。各党支部书记要切实履行第一责任人职责,负总责、亲自抓,推进活动开展。党员领导干部要带头联系指导问题突出的党支部,深入调研、解决问题,发挥示范作用。(二)坚持分类指导,注重实效。要分类指导各支部开展活动,要注重选树典型,及时总结宣传,提高活动实效。各支部要结合实际研究具体措施,使先进的当好标杆、中间状态的规范提高、相对后进的改变面貌,提高党支部的组织力。要勇于自我革命,瞄着问题去、追着问题走,切实解决一批实际问题,严禁做表面文章,力戒形式主义,确保支部建设提升年活动取得实实在在的成效。(三)强化监督检查,确保质量。局党委将采取督查与随机抽查相结合、面上指导与点上检查相结合等方式,加强对各支部活动开展情况的督促检查,鼓励先进、督促后进。坚持实事求是,工作推动时既要看党支部提升前后转变的“量”,更要看党支部发挥作用的“质”,鼓励在原有基础上实现更大提升。要积极宣传推广成功经验和做法,推进党支部标准化规范化建设。

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