1、 有限空间作业安全安全隐患排查有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析定义：有限空间是指封闭或部分封闭，进出口较为狭窄有限，未被设计为固定工作场所，自然通风不良，易造成有毒有害、易燃易爆物质积聚或氧含量不足的空间。诠释：一切通风不良、容易造成有毒有害气体积聚和缺氧的设备、设施和场所都叫有限空间（作业受到限制的空间），在有限空间的作业都称为有限空间作业。（一）有限空间辨识（一）有限空间辨识有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空
2、间环境特点及危险性分析密闭设备：密闭设备：船舱、贮罐、车载槽罐、反应塔（釜）、压力容器、冷藏箱、管道、烟道、锅炉等地下有限空间：地下有限空间：地下室、地下仓库、隧道、地窖、地下工程、地下管道、暗沟、涵洞、地坑、废井、污水池（井）、沼气池、化粪池、下水道、矿井等地上有限空间：地上有限空间：储藏室、温室、冷库、酒糟池、发酵池、垃圾站、粮仓、料仓等有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析烘干塔烘干塔除尘器除尘器料斗料斗储罐储罐有限空间有限空间有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业
3、安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析有限空间有限空间高压容器高压容器高温容器高温容器排气管排气管槽车槽车有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析有限空间有限空间罐车罐车铁路罐车铁路罐车隧道隧道地沟地沟有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析有限空间有限空间液化气储罐液化气储罐深坑深坑地窖地窖地下工程地下工程有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业
4、安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析1.通风不畅，不利于气体扩散1）生产、储存、使用危险化学品或因生化反应（蛋白质腐败）、呼吸作用等，产生有毒有害气体，容易积聚。2）有些有毒有害气体是无味的，易使作业人员放松警惕，引发中毒、窒息事故3）有些毒气体浓度高时对神经有麻痹作用（例如硫化氢），反而不能被嗅到。（二）有限空间环境特点（二）有限空间环境特点有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析2.照明不足、通信不良有限空间均不是为人长期驻留而设计的，因此，一般情况下不设照明
5、，人员进入要携带照明设备。密闭设备所构成的有限空间具有信号屏蔽作用，内部人员无法通过通讯设备与外部联系，地下有限空间如不设置专门的通讯设施也无法利用通讯设施与地面联系。3.空间狭小人员进入有限空间，工作体位基本不是正常体位，人员容易产生疲劳。由于空间狭小，进入人员一旦发生事故，无法使用机械设备施救，人员施救也无法展开手脚。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析类别有限空间危险有害因素事故类别密闭设备船舱、贮罐、车载槽罐、反应塔（釜）、压力容器缺氧、一氧化碳、有机挥发物窒息、中毒、爆炸冷藏箱、管道缺
6、氧窒息烟道、锅炉缺氧、一氧化碳窒息、中毒（三）有限空间危险有害因素及可能发生的事故分类（三）有限空间危险有害因素及可能发生的事故分类有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析类类别别有限空间有限空间危险有害因素危险有害因素事故类别事故类别地地下下有有限限空空间间地下室、地下仓库、隧道、地窖缺氧窒息地下工程、地下管道、暗沟、涵洞、地坑、废井、污水池（井）、沼气池、化粪池、下水道缺氧、硫化氢（H2S）、甲烷（CH4）窒息、中毒、爆炸、淹溺、坍塌等矿山（井工）缺氧、有毒有害气体、粉尘窒息、中毒、爆炸、尘肺病
7、（三）有限空间危险有害因素及可能发生的事故分类（三）有限空间危险有害因素及可能发生的事故分类有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析类类别别有限空间有限空间危险有害因素危险有害因素事故类别事故类别地地上上有有限限空空间间储藏室、温室、冷库缺氧窒息酒糟池、发酵池缺氧、硫化氢（H2S）、可燃性气体窒息、中毒、爆炸垃圾站缺氧、硫化氢（H2S）、可燃性气体窒息、中毒、爆炸粮仓缺氧、磷化氢（PH3）、粉尘窒息、中毒、爆炸料仓缺氧、粉尘窒息、爆炸、尘肺病（三）有限空间危险有害因素及可能发生的事故分类（三）有限空
8、间危险有害因素及可能发生的事故分类有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析1.硫化氢（H2S）是无色气体，有特殊的臭味（臭鸡蛋味），易溶于水；比重比空气大，易积聚在通风不良的城市污水管道、窨井、化粪池、污水池、纸浆池以及其他各类发酵池和蔬菜腌制池等低洼处（含氮化合物例如蛋白质腐败分解产生）。硫化氢是一种强烈的神经毒物，浓度在0.4mg/立方米时，人能明显嗅到硫化氢的臭味；70150mg/立方米时，吸入数分钟即发生嗅觉疲劳而闻不到臭味，浓度越高嗅觉疲劳越快，越容易使人丧失警惕；超过760mg/立方米时
9、，短时间内即可发生肺水肿、支气管炎、肺炎，可能造成生命危险；超过1000mg/立方米，可致人发生电击样死亡。（四）危险有害因素危险性分析（四）危险有害因素危险性分析有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析浓度（mg/m3）症状 停留时间 浓度（mg/m3）症状 停留时间 0.012-0.030.012-0.03硫化氢的嗅觉阈硫化氢的嗅觉阈1010最高容许浓度最高容许浓度8 8小时小时7070150150呼吸道及眼刺激症状呼吸道及眼刺激症状1-21-2小时小时200200300300眼急性刺激症状、肺
10、水肿眼急性刺激症状、肺水肿1 1小时小时500500760760肺水肿、支气管炎及肺炎、头肺水肿、支气管炎及肺炎、头痛、头昏、步态不稳、恶心、痛、头昏、步态不稳、恶心、呕吐，甚至死亡呕吐，甚至死亡15156060分钟分钟10001000意识丧失或死亡意识丧失或死亡几分钟甚至瞬几分钟甚至瞬间死亡（电击间死亡（电击样死亡）样死亡）硫化氢浓度与人体的反应硫化氢浓度与人体的反应有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析2.一氧化碳（CO）是无色无臭气体，微溶于水，溶于乙醇、苯等多数有机溶剂；属于易燃易爆有毒气
11、体，与空气混合能形成爆炸性混合物，遇明火、高热能引起燃烧爆炸。一氧化碳在血中易与血红蛋白结合（相对于氧气）而造成组织缺氧。轻度中毒者出现头痛、头晕、耳鸣、心悸、恶心、呕吐、无力，血液碳氧血红蛋白浓度可高于10；中度中毒者除上述症状外，还有皮肤粘膜呈樱红色、脉快、烦躁、步态不稳、浅至中度昏迷，血液碳氧血红蛋白浓度可高于30；重度患者深度昏迷、瞳孔缩小、肌张力增强、频繁抽搐、大小便失禁、休克、肺水肿、严重心肌损害等。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析浓度（ppm）症状 停留时间 50 最高容许浓度
12、 8小时 200 轻度头痛,不适 3小时 600 头痛,不适 1小时 10002000 轻度心悸 30分钟 站立不稳,蹒跚 1.5小时 混乱,恶心,头痛 2小时 20005000 昏迷,失去知觉 30分钟 一氧化碳浓度与人体反应有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析浓度（V/V）症状 19.523.5%正常氧气浓度 1519%工作能力降低、感到费力 1214%呼吸急促、脉搏加快，协调能力和感知判断力降低 1012%呼吸减弱，嘴唇变青 810%神智不清、昏厥、面色土灰、恶心和呕吐 68%在其中，8分
13、钟：100%死亡 6分钟：50%可能死亡 45分钟：可能恢复 46%40秒后昏迷、抽搐、呼吸停止，死亡 3.缺氧 氧气含量与人体反应有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析4.可燃气体及粉尘爆炸环境：当可燃性气体浓度超过最低爆炸限度的10%时；当空气中易燃性粉尘相对集中，从而使可视距离在1.5m以内模糊时；当氧气浓度在23%时。火源：电动工具；焊接、切割；吸烟、静电、撞击火花等。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特
14、点及危险性分析5.物理危害极端温度；噪音；湿滑的作业面；坠落；尖锐锋利的物体等。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)一、有限空间环境特点及危险性分析6.接触性化学伤害如下渠道会使人接触并受到化学品的危害：眼/皮肤接触；吸入；吞食；有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全责任制度；有限空间作业审批制度；有限空间作业现场安全管理制度；有限空间作业现场负责人、监护人员、作业人员、应急救援人员安全培训教育制度；有限空间作业应急管理制度；有限空间作业安全操作
15、规程。工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂行规定（安监总局令2013第59号)第五条:有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)凡进入有限空间进行施工、检修、清理作业的，生产经营单位应实施作业审批。未经作业负责人审批，任何人不得进入有限空间作业。有限空间作业必须按照规范要求办理有限空间作业票，并指定专人对作业过程进行监护；监护人不得离开现场,不得做与监护无关的事；有限空间许可证应悬挂或张贴在作业现场，许可证内容填写齐全、完整作业人员应了解作业内容和要求，熟悉所从事作业的危害因素和相应的安全措施、应急预案等，掌握报警及联络方式；监护人
16、应熟悉作业区域的环境、工艺情况，有判断和处理异常情况的能力，懂急救知识；有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)从事有限空间生产经营单位应配备气体检测设备。通风换气设备，大功率强制通风设备等。应急救援设备配备，全面罩正压式空气呼吸器或长管面具等隔离式呼吸保护器具，现场快速检测设备，应急照明设备。照明设备,严禁使用明火照明和非防爆设备。额定电压不应超过12V。通讯设备，应急通讯报警器材。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业设备有限空间作业安全安全隐患排查
17、培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)坑、井、洼、沟或人孔、通道出入门口应设置防护栏、盖和警告标志，夜间应设警示红灯。为防止无关人员进入有限空间作业场所，在有限空间醒目处，设置警戒区、警戒线、警戒标志。作业人员进入与输送管道连接的封闭、半封闭设备（如油罐、反应塔、储罐、锅炉等）内部时，应关闭阀门，装好盲板，设置“禁止启动”警告信息。有限空间作业现场应设置警示标识，提醒有危险须经授权才能进入。进入带有转动部件的有限空间，电源线路与开关之间有明显的断开点并设警示牌，同时在开关上挂“有人检修、禁止合闸”，并设专人监护；有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT
18、37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)从事有限空间作业，应配备空气呼吸器或软管面具等隔离式呼吸器具，防护装备以及应急救援设备，并定期进行检验、维护。安全带（绳）救生索，安全梯。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)检查有限空间培训记录应对从事有限空间作业的人员进行培训，内容包括：A、作业方案、作业内容；B、紧急情况个人避险常识；C、有限空间存在的危险特性和安全作业的要求；D、进入有限空间的程序，检测仪器、个人防护用品等设备的正确使用；E、事故应急救援措施与应急救援预案等；F、按要求进行技术业务理论考核和实际
19、操作技能考核。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂行规定（安监总局令2013第59号)第七条:工贸企业应当对本企业的有限空间进行辨识，确定有限空间的数量、位置以及危险有害因素等基本情况，建立有限空间管理台账，并及时更新。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)1）通风，通风，作业前，应采取充分的通风换气措施。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)2）检测，检测，按
20、照先检测后作业的原则，测定氧含量和有害气体的含量，并根据测定结果采取相应的措施在作业环境条件可能发生变化时，应对作业场所中危害因素进行持续或定时检测。实施检测时，检测人员应处于安全环境，检测时要做好检测记录，包括检测时间、地点、气体种类和检测浓度等。自动步进手持气体探测器有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)3）危害评估危害评估，实施有限空间作业前，生产经营单位应根据检测结果对作业环境危害状况进行评估，制定消除、控制危害的措施，确保整个作业期间处于安全受控状态。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全
21、安全隐患排查培训教材(PPT37页)4）防护，防护，作业人员应佩戴安全绳或安全带，作业人员应佩戴呼吸器或软管面具等隔离式呼吸保护器具有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)5）监护监护，安排监护人员，密切监视作业状况，不得离岗。发现异常情况，应及时采取有效的措施现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。安全监护人员必须经过培训，并获得相应的证件。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)6）警示警示，有限空间作业现场应设置安全警示标志内容包括提醒有危险存在和须经
22、授权才能进入的词语。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)7）工具，工具，可燃气体的有限空间内严禁使用明火照明和非防爆设备。8）隔断，隔断，有效切断（或使用盲板）与有限空间相连的可燃、有毒有害介质(含氮气)系统，并挂牌标识，出入口畅通无障碍物；与有限空间相关的机械上和电气上应隔离并挂警示牌有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)9）电阻电阻，作业前应对有限空间内或其周围的设备接地，并进行接地电阻检测，确保阻值小于4欧。10）安全电压安全电压，防爆场所照明符合防爆要求
23、。有限空间照明应用不大于24V的安全行灯，在金属设备内和特别潮湿场所，其安全灯电压应为12V。11）防静电防静电，当作业环境原来盛装爆炸性液体、气体等介质的，则应使用防爆电筒或电压不大于12V的防爆安全行灯，行灯变压器不应放在容器内或容器上；作业人员应穿戴防静电服装，使用防爆工具。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)1）应建立应急救援机制，设立或委托救援机构，制定有限空间应急救援预案；2）救援人员应经过专业培训。3）救援人员应具有在规定时间内在有限空间危害已被识别的情况下对受害者实施救援的能力。4）配备必要的救援设备和物资。如
24、空气呼吸器、消防器材、急救药品和清水等相应的应急用品。5）应急管理。预案演练应定期进行评审与更新。有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)有限空间作业安全安全隐患排查培训教材(PPT37页)1、认真、仔细询问访客的办事意图，快速办理相关业务。2、遇到两位以上客户办理业务时，既要认真办理前面客户的业务，又要礼貌地与后面的客户打招呼，请其稍后。3、接到同一客户较多业务时，要帮助他们分出轻重缓急，合理安排前后顺序，缩短办事时间。4、遇到不能办理的业务时，要向客户说明情况，争取客户的理解和谅解。5、遇到户外作业时，最大限度地避免或减少危害群众利益。6、在客户驻地作业时，尽量不影响其正常作息
25、，做到使用文明用语，文明施工，并保持现场清洁。形象行为规范（仪容）：自然、大方、端庄1、头发梳理整齐，不染彩色头发，不戴夸张的饰物。2、男职工修饰得当，头发长不覆额，侧不掩耳，后不触领，嘴上不留胡须。3、女职工淡妆上岗，修饰文雅，且与年龄、身份相符。工作时间不能当众化妆。4、颜面和手臂保持清洁，不留长指甲，不染彩色指甲。形象行为规范（着装）：统一、整洁、得体1、服装正规、整洁、完好、协调、无污渍、扣子齐全、不漏扣、错扣。2、着西装时，打好领带（领结），扣好领扣，上衣袋少装东西，裤袋不装东西，并做到不挽袖口和裤脚。3、鞋、袜保持干净卫生，鞋面洁净，在工作场所不赤脚，不穿拖鞋。基础行为规范（技能）
26、：勤奋学习、精通业务1、勤奋学习科学文化知识，积极参加文化、技术培训，努力达到中等以上文化专业水平。2、刻苦钻研业务，精通本职工作，熟练掌握与本职工作相关的业务知识，达到中级以上专业技术水平。3、苦练基本功和操作技能，精通业务规程、岗位操作规程和服务礼仪。4、不断充实更新现代业务知识和工作技能，努力学习和运用最新的科学技术。5、加强思想业务修养，增强综合业务能力，不断提高分析、认识、解决问题的能力，提高交往、协调能力和应变等方面的能力。发扬三必精神争创行业一流公司，开拓公司市场等工作形势逼人，全体干部职工要用于发扬有先必争、有标必夺、有旗必抗的三必精神，在各项工作中，瞄准一流标准，多争先进、多
27、夺标兵、多抗锦旗，在全公司形成浓厚的争先创优氛围，推动公司各项工作健康发展。培育忠诚美德公司和员工是一个不可分割的利益共同体，忠诚与公司是员工的基本素质要求。要履行职责、公道正直、干事创业、爱岗敬业、恪尽职守，高效率、高质量的完成工作任务，自觉维护公司的利益和声誉。像爱护自己的眼睛一样维护公司的形象和声誉维护公司的形象和利益是每一位员工的义务和责任。员工要发扬公司的优良作风，树立集体荣誉感和标杆意识。见困难就上，见荣誉就创，见先进就学，见后进就帮。加强道德建设，自觉遵纪守法，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，不发生违法违纪案件，不发生损害公司形象声誉和利益的事件。人人是人才，人人能成才公司不仅
28、需要千里马，更需要老黄牛。专家、技术能手是人才，在适合的岗位上尽职尽责、完成工作任务的是人才，经过培训能够胜任本职工作的员工也是人才。通过优化组合、动态管理等工作，不断优化公司人力资源的科学配置，为人才的脱颖而出、健康成长和人尽其才创造有利的环境，做到人才与企业共成长岗位靠竞争，薪酬凭绩效，职务能上能下对员工实行动态管理，定期进行岗位优化组合、岗位交流和轮换，打破岗薪终身制，坚持薪随岗变，凡重要岗位和从低岗级到高岗级都必须竞争上岗，竞争中坚持公开、公平、公正、择优的原则，按照公司相关规定内规定的程序和考试、考核规则进行。实行干部绩效考评制度，打破传统的干部终身制，走出干部能上能下的路子。有的干部从岗位上下来并不是因为犯了错误或工作不努力，而是因为别人比他做得更好；有的干部下来后经过努力重新走上干部岗位。德才兼备，以绩效论英雄选拨任用干部，严格标准和程序，坚持民主集中制，不搞任人唯亲。选拔和评价干部，要赛马不相马不断完善科学的干部绩效考评体系。实行以绩效考评与民主评议相结合的办法，力求客观公正，采取物质与精神奖励并举的干部激励政策，最大限度调动干部队伍的主动性，积极性和创造性。
