治安管理责任书范文9篇.docx

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1、治安管理责任书范文9篇治安管理责任书1出租人、承租人均为治安责任人。出租人的治安责任:按照安徽省流动人员租赁房屋治安管理规定办理有关房屋租赁手续;不准将房屋出租给无合法有效身份证明的流动人员;在承租人入住二十四小时内,对其基本情况进行登记,并在三日内,带领或者督促承租人按安徽省流动人员管理条例规定,申报暂住户口登记或者办理暂住证;出租的房屋核定的居住人数达到三十人以上的,应当配备人员做好治安保卫工作;定期对出租的房屋进行安全检查,落实防火、防盗措施;及时排除治安隐患;发现出租的房屋内有违法活动或者犯罪嫌疑人,应当及时报告公安机关,并配合公安机关查处,承租人退租后,应当在三日内报告房屋所在地公安

2、派出所;委托代理人管理出租房屋的,应当报告房屋所在地公安派出所备案,代理人不得再行委托。代理人必须遵守有关规定,承担相应责任。承租人的治安责任:按规定申报暂住户口登记或者申领暂住证,暂住期满或者移居时,要申请延期或者申报注销;不准利用承租的房屋进行违法犯罪活动,接受公安机关的监督、检查;留宿他人,应当在二十四小时内将留宿人的基本情况告知出租人,在转租后三日内向房屋所在地派出所报告;转租房屋的,应当经出租人同意,并在转租后三日内向房屋所在地派出所备案;安全使用承租的房屋,发现不安全隐患,应当及时告知出租人予以消除;发现同屋居住人员有违法活动或者犯罪嫌疑,应当检举、劝止。出租人、承租人自愿承担以上

3、治安责任。若有违反,接受处罚。出租人:承租人:出租屋地址:服务处所:出租屋所在地村委会(盖章):经办人员:xx年xx月xx日治安管理责任书2为加强租赁房屋的治安管理,保护租赁双方的合法权益,共同做好安全防范工作,根据公安部租赁房屋治安管理规定、河南省暂住人口管理条例和郑州市市区暂住人口登记办法,特制定本责任书。一、房屋出租人保证不将房屋出租给无合法身份证件的承租人。二、房屋出租人应与承租人签订租赁合同,承租人是外来暂住人员的,房屋出租人应及时填写暂住人口信息采集表(一式两份,出租人留存一份,上报派出所一份),保证在三日内上报当地派出所或警务室进行登记。三、房屋出租人应对承租人的姓名、性别、年龄

4、、常住户口所在地、身份证号、职业或者主要经济来源、服务处所等基本情况进行详细登记。四、房屋出租人应按要求安装河南省流动人口治安管理综合信息系统社会版,保证将承租人的及泵信息在24小时内准确录入、上传。五、房屋出租人应在出租房屋明显处张贴民警承诺牌保证在租住人员入住后告知其应旅行的责任和义务。六、房屋停止租赁、房屋所有权变更的,房屋出租人应保证在一周内及时到当地派出所或警务室办理注销或变更手续。七、城中村出租房屋应指定专人作为该出租房屋的房管员,专职做好出租房屋的治安管理、防范工作。八、城中村房屋出租人,应按照城中村出租房屋旅馆式星级化管理的要求,完善各项安全防范设施,落实各项安全管理制度,避免

5、治安刑事案件发生。因防范设施不完善或安全管理措施不落实,对承租人造成人身伤害或财产损失的,应承担相应责任。九、安全防范设施不完善或治安管理措施未落实的房屋,房屋人不得将该房屋用以开办旅馆或出租给承租人开办旅馆。否则,派出所将下达整改通知书,经通知仍未整改的,派出所将予以取缔。十、房屋出租人应对承租开办旅馆的承租人进行安全防范教育和培训。十一、房屋出租人负责对承租人的现实表现进行监督管理,发现承租人有违法犯罪活动或者有违法犯罪嫌疑的,保证及时报告公安机关。十二、法律责任。1、房屋出租人如有违反本责任书第一条至第八条的行为、经通知拒不改正的,依据河南省暂住人口管理条例第二十三条规定,处以五百元以上

6、二千元以下罚款。2、房屋出租人如有违反责任书第十一条的行为,依据河南省暂住人口管理条例第二十四条规定,情节轻微的处以一千元以上五千元以下罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。3、如有其它违反中华人民共和国治安管理处罚法、公安部租赁房屋治安管理规定、河南省暂住人口管理条例和郑州市市区暂住人口登记办法的行为,应接受公安机关的处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。十三、本责任书一式三份,房屋出租人和村委会各执一份,派出所备案一份,自签定之日起生效。房屋出租人:村委会:(加盖公章)派出所:(加盖公章)xx年xx月xx日治安管理责任书3为了加强租赁屋治安管理,做好安全防范,强化基础工作,提高治安管理水平,为

7、我市的改革、发展、稳定创造两好的治安环境,根据中华人民共和国公安部关于租赁屋治安管理规定,结合本地区实际,制定本责任书:第一条、本责任书所称的租赁屋是指旅馆业以外的以营利为目的的、公民私有和单位所有出租于他人的房屋。第二条、出租的房屋,其建筑、消防、设备、出入口和通道等必须符合消防安全和治安管理规定。第三条、私房出租,出租方必须持房屋所有权证或者其他合法证明,向所在派出所申请登记,单位出租的,出租人必须持房屋所有权证或单位介绍信,到当地派出所申请登记。第四条、房屋出租人的治安责任。1、不准将房屋出租给无合法有效证件的承租人。2、于承租人签订租赁合同,承租人是暂住人员的,应当带领或者让其到当地派

8、出所办理暂住证后,方可租赁。3、对承租人的姓名、性别、年龄等基本情况进行详细登记。4、发现承租人有违法犯罪活动或有违法犯罪嫌疑的,应当及时报告公安机关。5、对出租房屋进行安全检查,及时发现和排除不安全隐患,保障承租人居住的安全。6、房屋停止出租,因刚到所在地的派出所办理注销手续。第五条、房屋承租人的治安责任。1、必须持有本人的身份证或者其他合法证件。2、租赁屋住宿的外来暂住人员必须到当地派出所办理暂住证。3、将承租房屋再转让他人的,应当到当地派出所登记备案。4、发现承租人有不安全隐患,应当及时告知出租人予以消除。5、承租的房屋不准用于生产、储存、经营易燃、有毒等危险物品。6、集体承租或单位承租

9、的,应当建立安全管理制度。7、承租的房屋,不准用于其他违法犯罪活动。第六条、公安机关将定期或不定时的对出租房屋进行安全检查,发现问题必须限期整改。第七条、检查时,公安人员应当出示证件,依法办事,礼貌待人,维护出租方和承租人的合法权益。第八条、有下列违法行为之一的,根据公安部租赁房屋治安管理规定第九条予以处罚。1、出租人未向公安机关办理登记手续或者未签订治安管理责任保证书出租房屋的,责令限期补办手续并没收违法所得,情节严重的可以并处出租金五倍以下的罚款。2、出租人将房屋出租给无何法有效证件的,处以警告。月租金三倍以下罚款。3、出租人不履行治安责任,发现承租人利用所租房屋进行违法活动者有违法犯罪嫌

10、疑不制止、不报告、或发生案件、治安灾害事故,责令停止出租,可以并处月租金十倍以下的罚款。4、承租人将出租房屋转租、转借他人未按规定报告公安机关的,处以警告,没收违法所得。5、承租人利用出租房屋非法生产、储存、经营易燃、易爆、有毒等危险物品的,出月租金十倍以下罚款。出租人:承租人:磁窑堡派出所责任区民警:xx年xx月xx日治安管理责任书4为贯彻关于加强社会治安综合治理的决定和省市公安部门的有关规定,落实“谁主管、谁负责”的工作原则,确保物流园区人民生命、财产安全,特签订本责任书。一、责任单位的第一把手为治安责任人,并具体明确一名主要领导负责治安工作,结合本单位实际情况,把社会治安综合治理工作纳入

11、工作日程,抓好治安防范工作。二、落实治安目标管理责任制,把工作目标和责任具体化,并健全检查、监督、考核、奖惩制度。保证“谁主管、谁负责”的原则有效的贯彻执行。三、对本单位员工要定期进行法制宣传教育工作,加强员工的法制观念,开展健康有益的文化活动,丰富企业文化生活。四、责任单位认真落实“四防”工作1、做好各项防火措施,建立义务消防队,健全消防制度,向员工宣传消防防火常识。2、做好防范管理工作,单位下班前要有专人检查单位的门窗是否关闭,报警系统状态是否正常,水、电、气是否关闭。3、做好车辆管理工作,对聘用的司机设立档案,督促司机停车后将贵重物品及行车证件随身携带,并锁好车辆门窗,调好报警器,对已经

12、辞退的司机要收回车辆钥匙。4、做好财务室的防范工作,督促财务人员,严格遵守财务管理制度,保险柜里过夜不得存放巨额现金(最多不得超过300元),去银行存取款不得少于两人以上,并按公安机关“三铁一器”(铁门、铁窗、保险柜、报警器)去落实。5、做好安全生产,对新入职员工要进行安全生产教育,督促员工严守生产操作规程,防止劳动事故发生。五、做好民事纠纷调解工作,及时化解各种劳资纠纷,对轻微违法人员做好帮教工作,并明确一名治安信息员,发生问题及时反馈公安机关。六、本责任书自签订之日生效,按照责任书要求,做好本单位的治安工作。七、本责任书一式两份,责任单位、管理单位各一份。甲方(签章): 乙方(签章):代表

13、人: 代表人:联系电话: 联系电话:日期: 日期:治安管理责任书5为认真落实“谁主管谁负责”的原则,坚持“打防并举,标本兼治,重在治本”的方针,更好地使社会治安综合治理工作服务于经济建设,为公司改革和生产经营创造一个稳定的社会环境,按照上级的要求,结合公司的实际情况,特签订本责任书。一、组织领导1、各基层党政领导要把本单位社会治安综合治理工作摆在议事日程,明确写入本单位年度工作计划,纳入内部管理范围,并作为本人年度述职报告的一项重要内容。向公司社会治安综合治理领导小组负责。2、党支部书记(指导员)是本单位社会治安综合治理第一责任人,具体负责综治工作,要定期组织研究分析内部治安状况,及时解决存在

14、的问题。3、要结合内部治安综合治理工作的需要,建立完善治保、普法、帮教、调解、巡逻组织,积极开展工作,充分发挥职能作用,保持内部稳定。4、党支部要经常检查、督促、支持综合治理工作,充分发挥在内部治安管理中的职能作用。二、基层基础工作1、认真落实公司综合治理的有关规定和要求,结合内部治安管理的需要,扎扎实实的开展工作。按时参加公司治安综合治理会议,及时汇报情况。2、结合管理需要,建立健全各项制度,对治安综合治理工作要做到月度安排,季度小结,年终总结,要有记录,做到资料齐全、准确。3、加强对职工队伍的管理,负责向每个职工签订年度个人治安综合治理责任书,并监督实施。4、充分利用黑板报、通讯报道、集体

15、学习等形式,广泛深入进行宣传教育,不断提高职工自觉维护治安稳定的自觉性。5、加强对职工、家属子女的普法教育,完成年度普法教育任务,不断增强法律意识。6、积极开展社会治安综合治理的创建、达标活动,争创先进单位。7、积极做好调解工作,防止矛盾激化,调解率达95%,调解成功率达90%以上。8、认真做好后进和列管人员的帮教转化工作,做到对象、措施、效果三落实,帮教率达100%。9、积极做好本单位内部治安防范工作,强化重点要害部位防范措施的落实。根据内部管理的需要,不断加强防范力度,杜绝各类案件的发生。10、认真开展四无(无重大刑事案件、无民转刑案件、无重大治安灾害案件、无内部人员犯罪)为重点的创建活动

16、,争创模范先进单位。11、对可能发生的停工、停产、上访和械斗等突发事件,要及时发现报告,并采取稳妥措施处理,防止造成不必要的经济损失和恶劣影响。三、目标与任务1、保证内部职工无一人犯罪及劳动教养。2、杜绝特大、重大治安案件发生,保证单位年度不出现重大刑事案件。3、严禁酗酒闹事,打架斗殴,损坏公司财物的现象发生。4、依法经营,依法管理,依法办事,防止违法违纪案件的发生。5、强化管理,杜绝公司财产内盗和被盗案件发生。6、发生违法违纪案件,按公司有关规定追究当事人的责任,并对单位进行处罚。四、奖罚规定1、本责任书规定的本年度基础工作及目标任务,列入责任人的工作目标,作为考核政绩和晋级依据之一。2、对

17、治安综合治理责任人和单位做出突出贡献的给予奖励,完成本年度目标任务的不奖不罚。3、对严重失职,管理不善,发生案件造成影响的,取消责任人和单位年度评先、受奖、晋职、晋级的资格,除按规定赔偿经济损失外,并给予罚款;情节严重的按规定给予党纪、政纪处分。五、其它1、党政第一责任人如有变动,由接任者继续履行职责。2、本责任书解释权在公司综治领导小组。3、本责任书自签订之日起生效。公司责任人:基层责任人:治安管理责任书6根据国家法律法规和上级主管部门的有关规定,为明确安全责任,做好企业安全生产、安全保卫等工作,预防事故、案件的发生,保障企业财产和员工生命安全,维护企业生产秩序,提高员工遵纪守法的自觉性。为

18、明确责任,现签订如下治安管理责任书样本:一、乙方在施工人员进场前应做好技术交底工作,并制定工地纪律、安全、管理等相关规章制度。报甲方审批备案。二、组织所有施工人员认真学习和执行国家有关的法律、法规及公司治安管理相关制度,掌握员工的思想动态,提高个人的法制观念,避免发生治安案件。三、不得以任何形式变卖任何工具、材料,包括工余剩料,废旧物资等。一经发现证实施工队员变卖、盗卖工具、材料,按情节轻重处以5000-10000元罚款。所负责项目领班负同等责任,情节严重,构成犯罪的,由公安机关处理。四、自觉维护施工秩序,不得与甲方施工人员及其他工队施工人员发生冲突,尤其严禁打架斗殴事件的发生,一经发现证实,

19、按情节轻重处以5000-10000元罚款。所负责项目领班负同等责任,情节严重,构成犯罪的,由公安机关处理。五、乙方所有需进场车辆必须在甲方门房等级备案,临时车辆进场应提前通知甲方门房。乙方所有人员、车辆进出场必须遵守甲方门房管理制度,并按规定路线行驶,不得在场内乱窜;车辆出入必须自觉接受检查。本安全责任书一式两份,从签订之日起生效,双方各执一份,二零零八年度有效。甲方: 乙方负责人:班组负责人:签订时间:xxx年6月22日治安管理责任书7为了促进特种行业的健康发展,维护社会治安秩序,保障公民、法人和其他组织的合法权益,根据有关法律、行政法规,特签订此责任书,内容如下:1、按照“谁主办谁负责”、

20、“谁经营谁负责”的原则,实行治安责任制。特种行业经营者的法定代表人或者负责人是治安责任人,负责做好治安管理和安全防范工作。治安责任人必须签订责任书,并认真履行职责。2、特种行业要制定健全的治安管理制度;有必要的财物保管和治安防范设施;根据公安机关管理的要求配置身份证件识别、治安信息采集传输设备;并具备其他治安安全条件。3、对发生在本经营场所的违法犯罪活动,发现违法犯罪嫌疑人员和形迹可疑人员,以及公安机关查缉的物品和有赃物嫌疑的物品,应当立即报告公安机关。4、特种行业经营者禁止交易、承揽易燃、易爆物品,剧毒、放射性物品及其容器;公安机关正在查缉的物品,以及有赃物嫌疑或者来源不明的物品;无民事行为

21、能力人持有的贵重物品;国家明令禁止经营的其他物品。5、特种行业经营者及其从业人员应当按照有关规定参加法律、法规知识和治安安全防范培训,接受公安机关的治安监督检查和治安安全防范指导,配合公安机关开展执法工作。6、特种行业经营者应当建立从业人员名簿,如实登记从业人员详细身份信息,从业人员在营业时间内,应当佩戴明显的工作标志。7、特种行业经营者应当保证按照规定安装的视频监控设备正常运行。8、从事特种行业经营活动,应当严格查验服务对象身份信息及证明材料。9、从事特种行业经营,应当如实登记交易物品或者承揽物品的详细信息。10、根据江苏省生产性废旧金属收购业开锁业名录管理制度实施办法,生产性废旧金属收购业

22、、开锁业实行名录管理制度,根据江苏省特种行业治安违法行为累计记分制管理办法,对取得特种行业许可证的旅馆业、典当业、公章刻制业经营者,实行名录管理制度的生产性废旧金属收购业、开锁业经营者实行治安违法行为累计记分制管理。公安机关对违法行为累记满12分的单位,一律吊销特种行业许可证或者从名录中予以删除,并向社会公布,同时抄告行业主管、工商行政管理部门依法处理。11、特种行业还应当遵守其它法律法规的规定,按照公安机关等部门的要求合法经营。特种行业单位:(盖章) 无锡市公安局锡山分局(派出所盖章)负责人签名: 责任民警签名:年 月 日 年 月 日治安管理责任书8为加强旅馆业治安管理,防范和打击违法犯罪活

23、动,强化管理主体责任和经营场所应履行的责任和义务,根据国家有关法律规定,由甲方(属地方公安机关管理部门)与乙方(旅馆业经营单位)协商签订治安管理责任书:一、甲方责任1、保护乙方的合法经营和权益,依法打击侵犯旅馆业和消费者的正当权益、危害消费者人身和财物安全的违法犯罪行为。2、积极协助、支持乙方建立和实施各项治安管理制度,维护旅馆业的治安秩序。3、对乙方从业人员开展治安管理业务培训,增强旅馆业的安全防范能力。4、组织开展对乙方的治安、消防检查,对乙方存在的问题及时指出并提出整改意见。5、对乙方不落实治安管理责任和违反治安管理规定的行为依法做出处罚。6、对乙方在治安管理方面突出的成绩给予表彰和奖励

24、,对因治安管理措施不落实而发生的重大案件给予行业内通报。7、做好旅馆安全鉴定和开业备案工作,建立旅馆治安管理档案,严格治安管理和安全监督。二、乙方责任1、方法定代表人、负责人和从业人员要遵守国家法律法规和广东省的有关规定,加强内部管理,保证守法经营,保证旅业和消费者人身、财物的安全。2、严禁组织、强迫、引诱、容留、介绍他人卖淫,或为进入场所的人员从事上述活动提供方便和条件。3、严禁场所内发生吸毒、赌博等违法犯罪活动,或为实施上述违法犯罪活动的人员提供条件。4、乙方一经发现场所中存在的违法犯罪活动,不得放任不管,必须采取措施制止,并立即向公安机关报告;对公安机关的调查取证工作要积极配合,不得隐瞒

25、实情,包庇违法犯罪人员。5、乙方法定代表人、负责人要积极制定治安巡查、值班等各项工作制度,建立完善的内部安全防范机制,加强对案件的防范控制,尤其是要防范黄赌毒案件的发生。6、乙方必须完善视频监控系统的建设,监控点必须覆盖到大门口、大厅、楼层过道、楼梯、通道和停车场等所有公共部位、区域。(监控录象资料必须保存十五日以上)7、严格落实各项治安管理制度。前台工作人员全部要培训,持证上岗;加强入住登记、来访登记等各项治安管理制度;严格落实可疑情况报告制度,加强对旅馆业入住外国人的管理,凡境外团队入住,必须即使向公安机关报告。8、配合公安机关安装并维护好旅馆业治安管理信息管理系统,保证该系统的正常运行。

26、9、乙方要严格按照广东省旅馆业治安管理规定的规定,保证场所的硬件设施符合要求。经营旅馆应具备以下安全条件:(一)房屋建筑安全,经营场所消防设施符合国家有关规定的要求;(二)旅馆位置与易燃、易爆、剧毒、放射性危险物品的仓库和加油站的距离符合国家的有关规定;(三)设置安全保卫机构,配备安全保卫人员;(四)客房底层和楼层通道,以及可以爬越的客房窗户、门头窗有防盗装置,门窗牢固,房门安装暗锁;设有贵重物品保险柜;大厅、通道、出入口等重要部位应当按照省级以上公安机关制定的标准安装安全技术防范设施;(五)按照有关规定安装使用经公安部检测合格的旅馆业治安管理信息系统,系统软件由公安机关免费提供;(六)客房每

27、张床位的占地面积按照国家旅店业卫生标准执行;(七)法律法规规定的其他条件。10、乙方要加强消防安全,保证各项消防设施的正常使用,增强员工的消防意识和处置能力,及时消除消防隐患。三、附加条款1、本责任书甲方由属地公安机关管理部门签订,乙方由旅馆业法定代表人或负责人签订,如乙方责任人有变更,由继任人负责。2、责任书一式两份,属地公安机关管理部门和旅馆业各执一份,长期保存。3、责任书签名盖章生效后,双方应按照约定各自履行相应职责,如有违反将根据有关法律和规定进行处理。治安管理责任书9一、门卫、巡逻人员必须按时交接班和上班,发现一次没有做到扣除10元;二、严禁门卫、巡逻人员睡岗,发现一次扣除当月工资5

28、0元;三、门卫值班期间严禁从门房窗户向外递牌,发现一次扣除工资10元;四、车辆进出必须发牌,发现一次不发牌扣除10元;五、门卫值班期间严禁闲散人员进入门房,发现一次扣除当班责任人10元;六、严禁无证废品收购人员和家政人员进入小区,发现一次扣除放行进入的门卫人员10元;七、小区发生入户盗窃案件、发生汽车丢失案件,当班巡逻人员扣除当月工资,解除劳动合同,值班人员扣除300元,调离原工作岗位,区长、副区长当场免职;八、加强小区工作人员和环卫工的安全管理和教育,回家路上由于自己责任造成的安全事故,由小区和个人负责;九、小区发生火灾和其他治安案件,小区值班人员要及时报警和通知社区领导,并现场进行处理,因脱岗和报警不力造成事故,按照规定追究值班人员和区长责任;十、维修人员因违反操作规程和检查不力或不到位造成事故和财产损失,由责任人负责,并承担全部责任。对小区上报的各种维修设施,必须及时维修,当天没有维修一处扣除10元。十一、小区所有工作人员有事休息,必须有请假条。有事休息向社区主任直接请假,否则一旦查出,以旷工论处,旷工一天处罚100元。十二、社区将不定期进行查岗和检查,对当月的处罚由社区以书面形式通知小区,由小区区长统一将处罚金额上交社区,如不上交对涉及到的个人当月不报工、不计资。甲方:*社区 乙方:日期:

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