保洁员协议(实用17篇）.docx

1、保洁员协议(实用17篇）保洁员协议（1） 甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议： 一、工作岗位和工作(工种) 1、甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向，同意聘用乙方在 岗位从事 工作; 2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位。 二、合同期限(试用期限) 1、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日 止，合同期满聘用关系自然终止; 2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 三、工作时间 1、甲方实行标准工时制，即乙方每日工作8小时;每周休息2天

2、; 2、甲方由于经营需要，可与乙方协商适当延长乙方工作时间。 四、工资待遇 1、乙方试用期工资 元/月;试用期满乙方起点工资为 元/月。 2、甲方于每月 日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。 五、劳动保护和工作条件 1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所; 2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举和控告。 3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 六、社会保险和福利待遇 1、在乙方试用期合格后，甲方按深圳市社会保险的有关规定，为乙方办理社会保险。 2、乙方因工致伤残、死亡

3、的，按深圳经济特区工伤保险条例及有关规定处理。 3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假期。 4、甲方在经济条件允许的情况下将给予乙方的福利待遇。 七、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到： 1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度 2、严格遵守各岗位的操作流程及规程，保证安全工作。 4、爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。 八、合同的变更、解除、重新订立和终止 (一)、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。 (二)、有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同： 1、乙方在试用期间不符合录用条件的; 2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的; 3、乙方严重失职，营私舞弊，对

4、甲方利益造成重大损害的; 4、乙方被依法追究刑事责任的; 5、法律、法规规定的其他情形。 (三)、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。 1、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，需裁减人员的; 2、乙方患病或非因工负伤，长达一个月或医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的; 3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。 甲方未提前三十日以书面形式通知劳动工的，应当支付该乙方当年一个月月平均工资的补偿金 (四)、有下列情形之一的，甲方不能终

5、止或解除聘用合同 1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的; 2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的; 3、法律、法规规定的其他情形。 (五)、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同; 1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的; 2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 3、法律、法规规定的其他情形。 (六)、乙方解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知甲方，否则甲方有权拒付乙方当月的工资。 (七)、有下列情形之一的，劳动合同自行解除; 1、甲方依法被宣告破产; 2、甲方依法解散或依法被撤销; 3、乙方死亡; 九、法律责任 (一)、甲方的法律责任 1、甲

6、方克扣或者无故拖欠乙方工资的，如超过规定日期，除全额支付乙方工资报酬外，从第10个工作日起计算，拖欠的天数，甲方每天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。 2、甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标准的，要补足低于标准部分，同时，对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。 3、甲方违反本合同第六条第1款未为乙方办理社会保险，给乙方造成经济损失. (二)、乙方的法律责任 乙方违反合同约定提前解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失; 1、甲方招收录用乙方所支付的费用; 2、甲方为其支付的培训费用; 3、对经营和工作造成的直接经济损失。 十、其它事项 1、双方认为需要约定的其

7、他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项： 2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。 3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。 4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准 甲方盖章： 乙方签名： 授权代表签名： 身份证号码: 合同签订时间： 年 月 日 保洁员协议（2） 甲方： 乙方： 为了加强农村垃圾无害化处理工作，建立卫生保洁管理长效机制，进一步改善农村环境，打造文明生态村，提高人民群众的生活质量，甲方聘请乙方为卫生保洁员，经甲、乙双放协商同意，特订如下

8、协议： 一、工资待遇 保洁员工资每月为_元，工资每月付清。 二、工作要求 1、乙方须每天到农户家中收集一次垃圾，公开场所每周打扫两次以上，村内集中垃圾箱中的垃圾每周清运一次以上，并用垃圾专用车将垃圾分类运送到指定地点。 2、甲方提供垃圾车清运车、扫把、铁锹、铁钳等保洁工具，所用保洁工具由乙方妥善保管，因使用和管理不当而损坏或丢失，一律按价赔偿。 3、乙方如有事请假或病假，由本人另请他人替班。如超过两周，作自动放弃本工作处理。 4、凡对本职工作责任性不强，垃圾收集不到位，群众意见大，经批评、教育不改正的在合同期内可作辞退处理。 三、本协议一式四份，甲、乙双方各执一份，报乡（镇）人民政府、市新村办

9、各一份。本协议自双方签字后生效，望共同遵守执行。 甲方： 乙方： xx年xx月xx日 保洁员协议（3） 甲方： 乙方：姓名年龄身份证号码： 为做好甲方门店的卫生清扫保洁，依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法等有关规定，甲、乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳动协议，共同遵守本协议所列条款。 第一条劳动期限：月，即自 年 月 日起至 年 月 日止。 第二条乙方的劳动内容 1、甲方营业场所内的卫生清扫保洁; 2、甲方门店内毛巾的清洗。 第三条乙方的工作要求 1、认真履行保洁员岗位职责，严格遵守甲方各项规章制度; 2、热爱保洁工作，不怕脏不怕累，服从管理、听从安排; 3、注重文明礼貌，不得

10、与甲方公司员工及甲方的相关领导发生争吵; 4、严格遵守安全生产规定，防止安全事故或意外事故的发生; 5、爱护保洁用具与环卫设施，着专用服装上岗作业; 6、按时上班保洁，不得无故旷工或请假; 7、保守甲方的商业秘密，包括但不限于接触到的甲方的各类文件以及所了解到的甲方各种信息。 第四条工作时间：非全日制，实行区域责任承包制，清扫保洁标准见“门店保洁员清扫保洁标准”。 第五条劳动报酬：元，由甲方根据保洁员月考核情况按月支付给乙方，具体支付时间为每月 日。若乙方未按本协议约定及保洁员岗位职责规定及时提供劳动或者其提供的劳动达不到甲方要求的，甲方可不支付或减少支付乙方劳动报酬。 第六条乙方提供劳动期间

11、，甲方应向乙方无偿提供必备的保洁服装、保洁用具。劳动期限届满或劳动关系解除后，保洁员离岗时，必须无条件的将保洁用具、服装等退还给甲方，否则，乙方应予赔偿。 第七条劳动期间，保洁员不得无故旷工，确因特殊情况不能上班，须提前向相关甲方指定的负责人请假，请假期间不享受任何劳动报酬;若乙方需请人带班，须经甲方指定的负责人书面同意，但不得影响责任区域的保洁工作。 第八条保洁员的奖惩办法 1、保洁员实行年度评优制，对认真履行工作职责被评为优秀者，奖励人民币200元/人。 2、乙方履行工作不称职，按以下标准进行惩罚： (1)未在规定时间内完成清扫任务，每次扣劳动费10元/次，同日同时出现第二次者，扣劳动费2

12、0元/次; (2)上班时未着保洁专用服装者，每次扣劳动费5元;不遵守安全作业规定者，每次扣劳动费10元; (3)责任区域内卫生清洁不达标，每次扣劳动费10元; 第九条发生下列情形之一，本协议终止或解除： 1、本协议约定的劳动期限届满。 2、双方自愿协商一致提前终止本协议的; 3、乙方由于健康等个人原因不能履行本协议义务的; 4、乙方不愿继续从事保洁工作，提前三十日向甲方提出书面通知的。 第十条乙方同意在本协议劳动期间，乙方因自身患病或非提供劳动时受伤(含违法犯罪行为)发生的医疗等费用自理，未能提供劳动期间，甲方不支付劳动报酬。 第十一条乙方在提供劳动期间应注意安全。乙方应遵循文明保洁的有关规定

13、，在卫生保洁过程中采取严格安全措施，如发生人身安全事故，责任与费用由乙方自行承担，与甲方无关。 第十一条按照本协议第九条约定，本协议终止或解除时，双方互不支付违约金或其他任何补偿。同时，因乙方系临时为甲方提供劳动，乙方自愿同意不要求享受任何社会保险待遇。 第十二条本协议未尽事宜，双方可另订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。 第十三条本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。本协议经甲、乙双方签字或签章生效。 甲方(签章)：乙方(签字)： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日 联系电话：联系电话： 保洁员协议（4） 甲方：（以下简称甲方） 乙方：（以下简称乙方） 身份证号码： 电话号码：

14、为建设和谐、绿色的毕桥村，加强我村环境卫生全覆盖管理，提高环境卫生保洁质量，美化村容村貌，营造村民舒适的生活环境，保持村庄环境整齐干净，构建垃圾减量化、资源化、无害化处理长效机制，经甲、乙双方协商同意，现订立保洁协议。 一、聘用时间：自20xx年1月1日至20xx年12月31日止，为期一年。 二、保洁范围：S219线西团段、村庄主要道路、公共场所清扫，垃圾清运及处理，具体包干地段由甲乙双方协商确定为准。 三、保洁职责： 1、遵守环境卫生办公室制定的各类规章制度，服从调配。 2、按规划责任区每天早晨八点以前清除各垃圾投放点垃圾，并集中运到规定的垃圾中转站。 3、对本责任区内的路面进行长效保洁，并

15、做好突击性的清理保洁工作。 4、保持清洁车辆的完好，车容整洁，运输途中不得抛洒垃圾。 5、及时清洗公共部位的乱涂、乱画、乱张贴的广告、标语等。 6、保管好各自使用的工具，不准擅自挪作他用，损坏、遗失工具要照价赔偿。 7、文明操作礼貌服务，发现乱倒垃圾等不文明行为，应进行劝阻和宣传，说话文明，以礼服人。 8、上班时间必须穿戴安全工作上衣、帽等，并注意人身和车辆安全。 9、完成村委会交给的临时工作任务。 四、清扫工具甲方向乙方提供垃圾清运车、扫帚、铁铲及保洁服，其它清扫工具由乙方自理。 五、工作监管村委会成立卫生监督小组，由村委会干部、村民理事会成员及党员代表组成。采取不定期检查，一旦发现清扫、清

16、运及处理不到位的，或村民反映乙方工作不到位的，甲方应予以核实，以上情况累计出现三次者，甲方有权解除聘用。乙方如要求辞职，必须提前一个月向甲方打报告，否则，不支付前段时间的工资。 六、工资报酬甲方以村内的公益性低保费，用于支付乙方工资。甲方将年底向乙方一次性支付工资。每月奖金50元，乙方违约一次扣除当月奖金，两次扣除半年奖金，三次扣除全年奖金，年终考核后一次性发放。本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，备案一份，双方签字后生效。 甲方： 乙方： 签订日期：20xx年x月xx日 保洁员协议（5） 为了进一步改善学校淋浴房卫生状况，提高学生的学习环境，经校委会研究决定，对学校卫生进行保洁。为确保完成保

17、洁工作任务，经甲、乙双方协商同意，特制订以下协议。 一、保洁的形式、时间和范围 1、保洁形式为全日制用工形式，即为日常保洁。 2、保洁范围是甲方指定的区域，即学校教学楼的门厅、楼道及各室门窗、玻璃的擦试，庭院卫生的清扫和积水、积雪的清理。 二、服务期限：服务期限为_月。从_年_月_日至_年_月_日。 三、安全要求 乙方应注意树立安全意识、文明保洁的有关规定，在卫生保洁过程中，采取严格安全措施，如发生人身安全事故，责任与费用由乙方自行承担，与甲方无关。 四、工作要求 1、对楼道保洁的要求： （1）学校垃圾日产日清； （2）楼道、楼梯上、下午各清扫一次； （3）校园卫生实行全天保洁； （4）各室及

18、楼道玻璃窗，电闸箱等每半月擦拭一次； （5）楼道天棚墙壁每半月清扫一次； 2、对校园保洁的要求： （1）校园每天清扫一次； （2）校院卫生实行全天保洁； （3）负责对校院存放车辆管理； （4）负责对校院积水积雪的排除和清理。 3、严格请假制度： （1）保洁员如请事假、病假，由本人另请人员替班，如无故三天离岗按自动放弃本工作处理。 五、监督检查： （1）保洁员必须服从甲方工作人员的管理，甲方经常组织人员不定期进行检查，不符合工作要求的，有权对乙方进行考核，扣除部分工资。 （2）因保洁工作未达到保洁质量标准，被有关社会职能部门（环卫、建办等）处罚，该罚款由乙方承担。 （3）乙方因工作责任性不强，保

19、洁不到位，业主意见大，经批评教育不改，情节严重的在服务期内可作辞退处理。 六、工资待遇：保洁员工作期间每月工资_。 七、在签订本协议时，甲方已向乙方告知了工作内容、工作条件、工作地点、职业性质、安全状况、劳动报酬以及其他相关情况。乙方已经熟知甲方依法制定的各项规章制度，并承诺遵守甲方依法制定的规章制度和甲方的劳动纪律。对乙方违反甲方规章制度，工作规范的行为，甲方有权进行处理并解除本协议。造成甲方损失或损害他人利益及人身损害的，由乙方承担赔偿责任。 八、乙方所用保洁用具由甲方定期提供，丢失由自己负责，用具到期以旧换新。 九、本协议未尽事宜由双方协商解决。协议经双方签字后生效。协议一式二份，双方各

20、执一份。 甲方（盖章）：_乙方（签字）：_ _年_月_日_年_月_日 保洁员协议（6） 甲方： 乙方： 乙方为短期劳动人员。甲乙双方经过平等协商一致，自愿签订本劳动合同，并遵照执行。 第一条 本协议于_年_月_日生效，至 _年_月_日终止。 第二条 乙方承担的劳动工作内容： 工作岗位：保洁工 岗位职责：另附岗位职责 甲方对乙方工作的要求为： (一) 按在职员工的管理规定接受甲方的管理与考核。 (二) 未经同意不得将公司物品携带出公司。 第三条 乙方提供劳动的方式为：乙方应按甲方要求保质保量的完成工作任务，其作息时间可适当自行掌握。 第四条 甲方支付乙方劳动报酬的标准为：1000元月，支付方式为

21、现金，支付时间为每月最后_日。 第五条 发生下列情形之一，本协议终止： (一) 本协议期满的; (二) 双方就终止本协议协商一致的; (三) 乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。 第六条 甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前一周通知对方。 第七条 本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。 第八条 甲方为乙方提供意外伤害保险，乙方同意其它社会保险(包括养老、失业、医疗、工伤)由自己负担，甲方给乙方保险补助费200元月，与工资同时支付。 第九条 依据本协议第五条、第六条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。 第十条 因本协议引起的

22、或与本协议有关的任何争议，甲、乙双方应友好协商解决，如协商不成，均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。 第十一条 本合同首部甲乙双方的地址和联系方式为双方的唯一固定通讯地址。若有变化应立即通知对方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。 第十二条 本合同自签字或盖章之日起生效。 甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_ _年_月_日 _年_月_日 保洁员协议（7） 甲方： 乙方： 甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议： 一、工作岗位和工作（工种） 1、甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向，同意聘用乙方在_岗位从事_工作； 2、甲方根据工

23、作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位。 二、合同期限（试用期限） 1、合同有效期：自_年_月_日至_年_月_日止，合同期满聘用关系自然终止； 2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方，协议书保洁人员聘用协议书。 三、工作时间 1、甲方实行标准工时制，即乙方每日工作8小时；每周休息2天； 2、甲方由于经营需要，可与乙方协商适当延长乙方工作时间。 四、工资待遇 1、乙方试用期工资_元/月；试用期满乙方起点工资为_元/月。 2、甲方于每月_日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休

24、息日，自动顺延在最近的工作日支付。 五、劳动保护和工作条件 1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所； 2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举和控告。 3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 六、社会保险和福利待遇 1、在乙方试用期合格后，甲方按深圳市社会保险的有关规定，为乙方办理社会保险。 2、乙方因工致伤残、死亡的，按深圳经济特区工伤保险条例及有关规定处理。 3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假期。 4、甲方在经济条件允许的情况下将给予乙方的福利待遇。 七、劳动纪律 乙方在合同期内应

25、当做到： 1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度 2、严格遵守各岗位的操作流程及规程，保证安全工作。 4、爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。 八、合同的变更、解除、重新订立和终止 （一）经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。 （二）有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同： 1、乙方在试用期间不符合录用条件的； 2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的； 3、乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； 4、乙方被依法追究刑事责任的； 5、法律、法规规定的其他情形。 （三）有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。 1、甲方濒临破

26、产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，需裁减人员的； 2、乙方患病或非因工负伤，长达一个月或医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的； 3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工的，应当支付该乙方当年一个月月平均工资的补偿金 （四）有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同 1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的； 2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的； 3、法律、法规规定的其他情形。 （五）有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同； 1、甲方未按

27、照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的； 2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 3、法律、法规规定的其他情形。 （六）乙方解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知甲方，否则甲方有权拒付乙方当月的工资。 （七）有下列情形之一的，劳动合同自行解除； 1、甲方依法被宣告破产； 2、甲方依法解散或依法被撤销； 3、乙方死亡； 九、法律责任 （一）甲方的法律责任 1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，如超过规定日期，除全额支付乙方工资报酬外，从第10个工作日起计算，拖欠的天数，甲方每天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。 2、甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标

28、准的，要补足低于标准部分，同时，对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。 3、甲方违反本合同第六条第1款未为乙方办理社会保险，给乙方造成经济损失。 （二）乙方的法律责任 乙方违反合同约定提前解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失； 1、甲方招收录用乙方所支付的费用； 2、甲方为其支付的培训费用； 3、对经营和工作造成的直接经济损失。 十、其它事项 1、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项： 2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。 3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。 4、

29、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准 甲方盖章： 授权代表签名： 合同签订时间：_年_月_日 乙方签名： 身份证号码： 合同签订时间：_年_月_日 保洁员协议（8） 甲方： 村村民委员会 (以下简称甲方) 乙方： 身份证号码 (以下简称乙方) 根据镇党委、政府的统一布置，为了进一步改善农村环境，提高人民群众的生活质量，统筹城乡发展，加快推进城乡一体化工作要求，经村班子商量，决定招收20XX年度保洁员，落实分片负责，长效保洁管理，为确保完成保洁工作任务，经甲、乙双方协商同意，特订如下协议： 一、 工作范围及要求： 1、乙方要及时对垃圾

30、收集点进行清运，做到村民生活垃圾日产日清，同时要保持垃圾收集点周边清洁，不得露天焚烧垃圾，不定时对圾收集设施要进行清洗，做到外体干净，构筑物内外墙面不得有明显积灰、污物。 2、乙方要保持村主要道路以及路边整洁，及时清理漂浮物、无明显垃圾堆积物，清除村主要道路两边杂草和树木养护，道路两旁农田内无漂浮物。 3、对乱张贴、乱涂写、乱刻画、乱散发、乱吊挂等非法广告做到及时制止和清理。 二、监督检查 乙方根据甲方所规定的范围进行保洁，保洁员必须服从村分管卫生负责人管理，甲方经常组织人员不定期进行检查，不符合工作要求的，有权对乙方进行考核.甲方对乙方提供的保洁服务享有监督权和检查权，有权对乙方服务提出意见

31、和建议的权利。乙方应积极采纳甲方在保洁方面的合理化建议。凡对本职工作责任性不强，垃圾收集不到位，群众意见大，经批评、教育不改正，情节严重的在合同期内可作辞退处理。 三、保洁所需一切工具均由乙方自己承担。在工作期间注意自身安全，如发生意外，其责任自负，甲方不承担任何责任。 四、保洁时间： 20XX年1月1日至20XX年12月31日止。一年一聘，如保洁工作尽心尽责、完成出色、村委认可的可以优先聘用。 五、保洁员工资： 保洁员报酬每月工资XXXX元。 六、协议一式双份，甲、乙双方各执一份。协议自双方签字后生效，望共同遵守执行。 甲方(公章)： 乙方： 签订时间：20XX年1月1日 保洁员协议（9）

32、甲方：（以下简称甲方）村村民委员会 乙方：（以下简称乙方）： 身份证号码： 根据镇党委、政府的统一布置，为了进一步改善农村环境，提高人民群众的生活质量，统筹城乡发展，加快推进城乡一体化工作要求，经村班子商量，决定招收20XX年度保洁员，落实分片负责，长效保洁管理，为确保完成保洁工作任务，经甲、乙双方协商同意，特订如下协议： 一、工作范围及要求： 1、乙方要及时对垃圾收集点进行清运，做到村民生活垃圾日产日清，同时要保持垃圾收集点周边清洁，不得露天焚烧垃圾，不定时对圾收集设施要进行清洗，做到外体干净，构筑物内外墙面不得有明显积灰、污物。 2、乙方要保持村主要道路以及路边整洁，及时清理漂浮物、无明显

33、垃圾堆积物，清除村主要道路两边杂草和树木养护，道路两旁农田内无漂浮物。 3、对乱张贴、乱涂写、乱刻画、乱散发、乱吊挂等非法广告做到及时制止和清理。 二、监督检查 乙方根据甲方所规定的范围进行保洁，保洁员必须服从村分管卫生负责人管理，甲方经常组织人员不定期进行检查，不符合工作要求的，有权对乙方进行考核。甲方对乙方提供的保洁服务享有监督权和检查权，有权对乙方服务提出意见和建议的权利。乙方应积极采纳甲方在保洁方面的合理化建议。凡对本职工作责任性不强，垃圾收集不到位，群众意见大，经批评、教育不改正，情节严重的在合同期内可作辞退处理。 三、保洁所需一切工具均由乙方自己承担。 在工作期间注意自身安全，如发

34、生意外，其责任自负，甲方不承担任何责任。 四、保洁时间 20XX年1月1日至20XX年12月31日止。一年一聘，如保洁工作尽心尽责、完成出色、村委认可的可以优先聘用。 五、保洁员工资 保洁员报酬每月工资XXXX元。 六、协议一式双份，甲、乙双方各执一份。协议自双方签字后生效，望共同遵守执行。 甲方（公章）： 乙方： 签订时间：20XX年1月1日 保洁员协议（10） 甲方： 乙方： 为了加强农村垃圾无害化处理工作，建立卫生保洁管理长效机制，进一步改善农村环境，打造文明生态村，提高人民群众的生活质量，甲方聘请乙方为卫生保洁员，经甲、乙双放协商同意，特订如下协议： 一、 工资待遇 保洁员工资每月为_

35、元，工资每月付清。 二、 工作要求 1、 乙方须每天到农户家中收集一次垃圾，公开场所每周打扫两次以上，村内集中垃圾箱中的垃圾每周清运一次以上，并用垃圾专用车将垃圾分类运送到指定地点。 2、 甲方提供垃圾车清运车、扫把、铁锹、铁钳等保洁工具，所用保洁工具由乙方妥善保管，因使用和管理不当而损坏或丢失，一律按价赔偿。 3、 乙方如有事请假或病假，由本人另请他人替班。如超过两周，作自动放弃本工作处理。 4、 凡对本职工作责任性不强，垃圾收集不到位，群众意见大，经批评、教育不改正的.在合同期内可作辞退处理。 三、本协议一式四份，甲、乙双方各执一份，报乡(镇)人民政府、市新村办各一份。本协议自双方签字后生

36、效，望共同遵守执行。 甲方： 乙方： _年_月_日_年_月_日 保洁员协议（11） 甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议： 一、工作岗位和工作(工种) 1、甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向，同意聘用乙方在 岗位从事 工作; 2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位。 二、合同期限(试用期限) 1、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日 止，合同期满聘用关系自然终止; 2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 三、工作时间 1、甲方实行标准

37、工时制，即乙方每日工作8小时;每周休息2天; 2、甲方由于经营需要，可与乙方协商适当延长乙方工作时间。 四、工资待遇 1、乙方试用期工资 元/月;试用期满乙方起点工资为 元/月。 2、甲方于每月 日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。 五、劳动保护和工作条件 1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所; 2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举和控告。 3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 六、社会保险和福利待遇 1、在乙方试用期合格后，甲方按深圳市社会保险的有关规定，为乙

38、方办理社会保险。 2、乙方因工致伤残、死亡的，按深圳经济特区工伤保险条例及有关规定处理。 3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假期。 4、甲方在经济条件允许的情况下将给予乙方的福利待遇。 七、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到： 1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度 2、严格遵守各岗位的操作流程及规程，保证安全工作。 4、爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。 八、合同的变更、解除、重新订立和终止 (一)、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。 (二)、有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同： 1、乙方在试用期间不符合录用条件的; 2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规

39、章制度的; 3、乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; 4、乙方被依法追究刑事责任的; 5、法律、法规规定的其他情形。 (三)、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。 1、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，需裁减人员的; 2、乙方患病或非因工负伤，长达一个月或医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的; 3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。 甲方未提前三十日以书面形式通知劳动工的，应当支付该乙方当年一个月月平均工资的补

40、偿金 (四)、有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同 1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的; 2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的; 3、法律、法规规定的其他情形。 (五)、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同; 1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的; 2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 3、法律、法规规定的其他情形。 (六)、乙方解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知甲方，否则甲方有权拒付乙方当月的工资。 (七)、有下列情形之一的，劳动合同自行解除; 1、甲方依法被宣告破产; 2、甲方依法解散或依法被撤销; 3、乙方死亡; 九、法律责任 (一)、甲方的法律责任 1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，如超过规定日期，除全额支付乙方工资报酬外，从第10个工作日起计算，拖欠的天数，甲方每天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。 2、甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标准的，要补足低于标准部分，同时，对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。 3、甲方违反本合同第六条第1款未为乙方办理社会保险，给乙方造成经济损失. (二)、乙方的法律责任 乙方违反合同约定提前解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失; 1、甲方招收录用乙方所支付的费用; 2、