培训需求分析表模板培训需求分析表模板 说 明 公 司 背 景 1公司名称 2所属行业/主要产品 3企业性质 （国有/民营/外资/合资） 4公司规模/员工人数/管理层人数 5主要竞争对手 6主要服务客户 培 训 管 理 历 史 1其他主要培训供应商 2与其他主要培训供应商合作状况（课程/时间/顾问、讲师/反馈） 3. 是否有足够的培训预算，预算预算? 4.是否有完善的培训体系（无/初建/较完善/很完善） 培 训 对 象 背 景 1学员职位背景 （部门/职位/职责/下属人数） 2学员人数 3学员个人背景 （年龄/学历/工作年限/加入公司年限） 4以往参加培训经验，特别是与本次培训主题相关或类似的培训经验 培 训 主 体 需 求 1培训发起人/发起原因 （年度计划？绩效突破项目？部门或高层要求？） 2本次项目涉及的课程领域 （管理？销售？市场？） 3期望这次培训要达到什么目标或效果？（企业高层/部门/学员） 4目前面临的挑战和问题是什么？（公司/部门/学员） 具体状况和行为请举例说明 培 训 管 理 和 行 政 需 求 1. 培训实施时间/场次/每场人数 2课程客户化要求 3课程是否需要分等级和年度规划和设计（是/否/不知道） 4对讲师、顾问的要求（行业背景/个人背景/ 性别/ 经验/ 国籍） 5对课前/后服务的要求 6本次项目培训预算
