有限空间教育培训管理制度1. 目的为保证有限空间作业相关人员熟练掌握有限空间作业规章制度和安全操作规程，具备必要的有限空间作业安全知识，具备预防事故和应急处理的能力，制定本制度。2. 适应范围使用与有限空间作业的相关人员3. 安全教育1、 各部门辖区范围内班组定期对所有在职人员进行安全培训和教育，具备必要的安全生产知识。掌握有限空间操作安全技能及事故预防和应急处理的能力。2、 凡新进入作业区、班组职工离岗三个月以上返岗等人员都必须进行有限空间作业安全教育培训，培训以试卷形式，考试成绩75以上，考试合格后才能参与有限空间作业。3、 有限空间具体培训内容：a、 有限空间的危险有害因素和安全防范措施；b、 有限空间作业的安全操作规程；c、 检测仪、劳动防护用品的正确使用；d、 紧急情况下的应急处置措施；e、 有关事故案例，作业班组级安全教育培训有班组长组织实施；4、 有限空间安全教育培训后，要将个人考试成绩及试卷归档保存。5、 离岗三个月以上重新操作，岗前应接受班组级安全操作教育培训。考试合格后方可进行作业。作业部门每年定期对职工进行1-2次的有限空间的安全知识教育培训和培训考试，同时培训资料备案保存。
