1、安全生产责任书（部门与个人）为进一步贯彻公司“安康为本，预防为先，强化管理，持续改进”的安全生产方针，逐级落实公司安全生产责任制、安全生产规章制度和安全操作规程，强化公司安全生产管理，确保本部门安全生产，控制减少各类事故的发生，保障职工生命和财产安全。为此公司决定部门与个人签定2014年安全生产目标管理责任书。一、安全生产控制指标（一）杜绝重、特大伤亡事故，急性中毒事故。（二）重伤、死亡事故为0。（三）轻伤事故为0。（四）消防控制指标 1、火灾事故为0。 2、确保本部门安全出口，疏散通道畅通。 3、保养好本部门的消防器材，消防器材保持完好有效。（五）安全生产管理指标 1、部门人员安全生产责任书
2、签定率100%。 2、对岗位存在的问题及时进行整改，整改率100%。 3、部门安全生产教育、培训率100%。 4、按时对特种作业人员进行复审，持证上岗率100% 5、每月组织一次部门安全活动，做好安全活动记录。 二、工作职责 （一）遵守公司安全生产责任制、安全生产规章制度和操作规程。 （二）积极参加每周部门组织的安全活动。（三）工作时服从部门安全管理，正确穿戴、使用劳动防护用品、用具。（四）及时整改本岗位存在的安全隐患，解决不了的及时上报到部门、 长。 （五）发生事故及时上报并保护好现场。（六）参加部门组织的应急预案演练。三、本安全生产责任书指标完成情况，部门应依据公司制定的考核办法对组员进行考核。 部门： 组员 ： 日期： 日期：
