山东师范大学成人高等教育期末考试试题年级:专业:考试科目:组织行为学试题类别:卷考试形式:闭卷一、名词解释(每小题4分,共16分)1个性2价值观3群体规范4组织发展二、单项选择题(每小题1分,共10分。在备选答案中,选择一个正确答案并将答案题号填入题后的括号内)1被称为研究组织内部人的行为里程碑是什
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1、学讨论会B霍桑试验 C1914 年利莲 吉尔布雷斯出版的管理心理学D泰罗的科学管理原理 2一个人经常出现的比较稳定的心理倾向和非倾向性特征的总和是: . A气质B个性C能力D性格 3提出需要层次论的是 . A梅奥B泰罗C赫兹伯格D马斯洛 4。
2、西南大学培训与继续教育学院 课程代码:0108学年学季:20211 单项选择题单项选择题 1 1长期以来,公平理论聚焦于长期以来,公平理论聚焦于. 1.人际公平 2.分配公平 3.组织公平 4.程序公平 2 2组织赖以生存发展的精神支柱和组。
3、2019 年电大年电大 组织行为组织行为学学 考试复习资料考试复习资料 案例分析案例分析题附全答案题附全答案 组织行为组织行为案例分析案例分析 王安电脑公司王安电脑公司 1根据西方人性假设理论,王安的人性观属于哪一种 2如果用 M积极性的高。
4、2019 年电大年电大组织行为学组织行为学期末复习期末复习 重点及参考答案重点及参考答案 一一.选择题选择题 一一单项选择题单项选择题 1.被称为研究组织内部人的行为的里程碑是B.霍 桑试验 2.谈话法属于组织行为学研究方法的:B.调查法 。
5、2019 年电大年电大 组织行为组织行为学学 考试复习资料考试复习资料 简答题及简答题及案例分析案例分析题附全答案题附全答案 简答题简答题 1影响态度形成的因素有哪些态度的形成受以下一些主客观影响态度形成的因素有哪些态度的形成受以下一些主客。
6、1.1.隐含偏爱模型的决策过程遵循哪些步骤隐含偏爱模型的决策过程遵循哪些步骤 A.识别问题;开始寻求标准和备选方案;挑选备选方案B.界定问题所在;确定偏爱的方案;确定选择性备选方案;确定证实性备选方案;建立决策标准和权重;选择隐含偏爱方案C。
7、n个体差异n完整的人n行为有因n渴望尊严n共同利益假设行为有因个体差异完整的人渴望尊严共同利益每个人都是相同的个体是有差异的有差异是好事认知学习性格气质能力态度需要动机行为刺激绩效评价与奖惩个性金钱在激励中的局限性 心理上的满足金钱 50元。
8、国家开放大学电大专科组织行为学20302031期末试题及答案试卷号:2657一单项选择题每小题2 分,共24分.在备选答案中选择一个正确答案,并将答案写在答题纸上1. 被称为研究组织内部人的行为的里程碑是什么 A. 1949年在美国芝加哥召。
9、国家开放大学电大专科组织行为学20302031期末试题及答案试卷号:2657一单项选择题每小题2 分,共24分.在备选答案中选择一个正确答案,并将答案写在答题纸上1. 被称为研究组织内部人的行为的里程碑是什么 A. 1949年在美国芝加哥召。
10、国家开放大学电大专科组织行为学期末题库及答案试卷号:2657一单项选择题1. 面谈法属千下面组织行为学研究方法中哪种研究方法A. 观察法B. 调查法C. 实验法D. 测验法2.某人对完成某项任务的把握性很大,因此他对干这项工作的积极性会.A。
11、国家开放大学电大专科组织行为学 20302031 期末试题及答案试卷号: 2657一单项选择 题每小题2分,共24分.在备选答案中选择一个正确答案,并将答案写在答题纸上1. 依组织类型理论,大型组织拥有的成员一般在多少人左右 A.330人B。
12、组织行为学读书笔记完整版13 笔记人:syhoo 2019年06作者:斯蒂芬出版社:出版年:201612第16版2主要内容第一篇导论 第1章什么是组织行为学第二篇个体 第2章组织中的多元化 第3章态度与工作满意度 第4章情绪与心境 第5章人。
13、1PPT课件第一节第一节 个性的概念与形成个性的概念与形成一个性的概念一个性的概念2PPT课件课件个性倾向性个性倾向性对社会环境的态度和行为的积极性特征需要动机兴趣信念世界观.它主要表现在心理活动对客观事物的选择性,对事物态度以及行为方式上。
14、 组组 织织 行行 为为 学学 中国人民大学劳动人事学院中国人民大学劳动人事学院 周文霞周文霞 绪论绪论组织行为学研究什么研究对象组织行为学研究什么研究对象组织行为学怎样进行研究研究方法组织行为学怎样进行研究研究方法为什么要学组织行为学组织。
15、2022年电大组织行为学考试复习资料简答题附全答案简答题1影响态度形成的因素有哪些态度的形成受以下一些主客观因素制约:社会因素;个性因素,其中包括个性倾向性因素和个性心理特征因素;态度系统特性因素. 2组织结构有何特点组织结构通常具有三个方。
16、2022年电大组织行为学期末复习重点及参考答案一.选择题 一单项选择题1.被称为研究组织内部人的行为的里程碑是B.霍桑试验2.谈话法属于组织行为学研究方法的:B.调查法3.组织行为学是综合运用与人有关的各种知识,采用系统分析的方法,研究B。
17、2022年电大组织行为学期末复习资料及参考答案第一部分 选择题一单项选择题本大题共20小题,每小题1分,共20分在每小题列出的四个选项中只有一个选项是符合题目要求的,请将正确选项前的字母填在题后的括号内.1.组织行为学是研究下述哪方面规律性。
18、2022年电大组织行为学考试资料附答案A艾桑尼是从哪个角度来划分组织类型的对成员的控制方式l B被称为研究组织内部人的行为的里程碑是霍桑试验不仅指出需要层次的满足上升趋势,而且也指出挫折倒退趋势的理论是哪一种ERG理论成长理论.表扬奖励员工。
19、2022年电大组织行为学考试复习资料案例分析题附全答案组织行为案例分析王安电脑公司1根据西方人性假设理论,王安的人性观属于哪一种2如果用M积极性的高低E期望值V效价来表示王安激励员工的过程,那么请你指出这个模型中什么是目标变量和关系. 答。
20、2022年电大组织行为学期末复习重点及参考答案一.选择题 一单项选择题 1.被称为研究组织内部人的行为的里程碑是B.霍桑试验 2.谈话法属于组织行为学研究方法的:B.调查法 3.组织行为学是综合运用与人有关的各种知识,采用系统分析的方法,研。
21、2022年电大组织行为学考试复习资料简答题及案例分析题附全答案简答题1影响态度形成的因素有哪些态度的形成受以下一些主客观因素制约:社会因素;个性因素,其中包括个性倾向性因素和个性心理特征因素;态度系统特性因素. 2组织结构有何特点组织结构通。
22、2022年电大组织行为学期末复习资料附答案拼音排序版本一矩阵式连线题请将下列名词概念和各种描述性语句进行配对,并将正确的匹配结果写在括弧中.四选一 5题共10分1A气质 F是一种心理活动的动力性特点.B能力 G是个体对现实的稳定态度和习惯化。
23、组织行为学笔记人:syhoo2019年06作者:斯蒂芬罗宾斯出版社:中国人民大学出版社出版年:201612第16版2 主要内容01 第一篇导论 第1章什么是组织行为学 第二篇个体 第2章组织中的多元化 第3章态度与工作满意度 第4章情绪与心。
24、20226161组组 织织 行行 为为 学学 美美 斯蒂芬斯蒂芬PP罗宾斯罗宾斯 著著孙健敏孙健敏李原李原 译译20226162 组织行为学的内容个人个人团体团体组织组织20226163组织行为学的内容个体 人的性格,能力,需求 环境对人的。
25、组织行为学组织行为学教案教案参考文献1魏冰等编著,组织行为学纲要,云南教育出版社,1987 年.2孙 彤主编,组织行为学教程,高等教育出版社,1990年.3孙 彤主编,组织行为学教程自学考试指导书,中国人民大学出版社,1991年.4加阿诺德。
26、20227241组 织 行 为 学 美美 斯蒂芬斯蒂芬PP罗宾斯罗宾斯 著著孙健敏孙健敏李原李原 译译20227242 组织行为学的内容个人个人团体团体组织组织20227243组织行为学的内容个体 人的性格,能力,需求 环境对人的影响团体 。
27、组织行为学读书笔记完整版23笔记人:syhoo2019年06作者:斯蒂芬罗宾斯出版社:中国人民大学出版社出版年:201612第16版2 主要内容01第一篇导论 第1章什么是组织行为学第二篇个体 第2章组织中的多元化 第3章态度与工作满意度 。
28、第十一章第十一章组织结构设计组织结构设计 讲授纲要n组织的概念n影响组织结构设计因素n传统的组织结构n新型的组织结构个体群体组织与社会个体 群体 组织 社会集合 集合 集合 组织的概念 n从静态的观点来分析,认为组织就是指社会集团,是指一套。
29、n个体差异n完整的人n行为有因n渴望尊严n共同利益假设行为有因个体差异完整的人渴望尊严共同利益每个人都是相同的个体是有差异的有差异是好事认知学习性格气质能力态度需要动机行为刺激绩效评价与奖惩个性金钱在激励中的局限性 心理上的满足金钱 50元。
30、2022年新整理近几届电大组织行为学试题汇编版附答案 一单项选择题每选对一小题给1分,共10分,不选错选或多选均不得分1将人视为自私自利好逸恶劳的是哪一种假设 A A. 经济人 B. 社会人C. 自我实现人 D. 复杂人2弗洛依德认为个性中。
31、2022年电大组织行为学期末复习考试题资料一选择题1被称为研究组织内部人的行为的里程碑是霍桑试验2面谈法属于组织行为学研究方法的:调查法.3将人视为自私自利好逸恶劳的是哪一种假设经济人4一个人经常出现的比较稳定的心理倾向性和非倾向性特征的总。
32、2022年电大组织行为学完整版考试资料并附答案填空A艾桑尼是从哪个角度来划分组织类型的对成员的控制方式 lB 被称为研究组织内部人的行为的里程碑是霍桑试验 l B不仅指出需要层次的满足上升趋势,而且也指出挫折倒退趋势的理论是哪一种ERG理论。
33、2022年电大本科个人理财试题复习资料与电大组织行为学期末复习重点资料合编电大本科个人理财试题复习资料题型包括:判断76 单选145 多选57一判断题正确的打,错误的打X1个人理财主要考虑的是资产的增值,因此,个人理财就是如何进行投资. X。
34、2022电大组织行为学期末复习重点资料与电大考试投资分析期末合编电大组织行为学期末复习重点资料一.选择题 一单项选择题1.被称为研究组织内部人的行为的里程碑是B.霍桑试验2.谈话法属于组织行为学研究方法的:B.调查法3.组织行为学是综合运用。
35、2022年电大组织行为学考试资料简答题与电大专科学前教育学试题四套合编电大组织行为学考试复习资料简答题附全答案简答题1影响态度形成的因素有哪些态度的形成受以下一些主客观因素制约:社会因素;个性因素,其中包括个性倾向性因素和个性心理特征因素。
36、2022年国家开放大学电大流通概论网络核心课形考网考作业与电大组织行为学考试资料简答题合编国家开放大学电大流通概论网络核心课形考网考作业及答案100通过考试说明:2022年秋期电大把流通概论网络核心课纳入到国开平台进行考核,它共有三次考核任。
37、2022年电大组织行为学期末复习资料与电大中国法制史期末考试资料汇编电大组织行为学期末复习资料及参考答案第一部分 选择题一单项选择题本大题共20小题,每小题1分,共20分在每小题列出的四个选项中只有一个选项是符合题目要求的,请将正确选项前的。
38、2022年电大组织行为学考试资料与高等教育自考当代中国政治制度试题资料合编电大组织行为学考试资料附答案A艾桑尼是从哪个角度来划分组织类型的对成员的控制方式l B被称为研究组织内部人的行为的里程碑是霍桑试验不仅指出需要层次的满足上升趋势,而且。
39、2022年电大学前教育本科学前教育原理试题两套与电大组织行为学考试资料合编电大学前教育本科学前教育原理试题两套附答案学前教育原理练习测试一填空题20分,每处1分 1幼儿教师的专业素养结构主要包括正确科学的儿童观和教育观专业知识扎实的专业能力。